仕事内容
\先輩の9割が未経験スタート!/
◆未経験から営業職にチャレンジOK!
◆女性比率半数以上!女性管理職も在籍♪
◆成果主義の社風で早期キャリアアップも◎
【具体的には】
活躍してくれる人材を求める企業と
活躍できる場所を探す求職者を繋ぎ、
雇用を創出するお仕事です!
【主な仕事内容】
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企業側・求職者側両面対応型の人材営業職です。
【1】クライアント対応
◆人材ニーズのヒアリング・提案(スキル・資格・経験等)
◆採用戦略のプランニング
◆ニーズに合った人材のご紹介
【2】求職者対応
◆求める人材へのスカウトやエントリー求職者対応
◆面談設定
◆希望や現状のスキル等をヒアリング
◆ニーズに合った企業・仕事ご紹介 など
※すでに企業案件は1000件以上保有していますが、
求職者の希望に合う案件がない場合は
自ら新しい企業案件を獲得いただいてもOKです!
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★担当する企業・業界・職種、
当社が強みをもつアパレル業界を中心に、
将来的には新しい領域へ拡大していくなど
多彩なフィールドで活躍いただくことができます。
★0から創り上げていく面白さ
少人数で新たな取り組みも取り入れやすい環境です。
これまでになかったポジションや
事業の方向性があなたの意見から生まれる可能性も!
新しいことに挑戦してみたい方にはピッタリの環境です。
一日の仕事の流れ
▼9:30/出社…求職者の進捗確認や共有事項等、朝礼で確認
▼10:00/求職者との面談…希望職種や働き方に関する要望などをヒアリング
▼ランチタイム♪
▼13:00/求職者フォロー…面接を控えている候補者に面接対策等行います
▼15:00/案件掲載…企業からいただいた新しい募集案件を掲載
▼17:00/営業同志で情報共有…企業情報や、求職者の傾向等の共有
▼18:30/退勤!
面談の件数等で1日の流れは毎日それぞれです!
今日は面談中心の日、スカウトや求職者対応中心の日等メリハリをもって働けます。
仕事の魅力
昇格や昇給のチャンスは年2回!
成果に応じた評価をしっかりと行っているので、
モチベーションを高く持ちながら日々の業務に取り組むことができます!
そのため、入社1年以内に昇格を果たした実績もあるなど早期キャリアアップが叶えられます!
もちろん、昇格に応じて給与アップもできるため、
なかには前職よりも50万円以上の年収を得られた社員もいます!
メインであるアパレル業界内にも様々な職種が有ります。
販売職をイメージしやすいですが、生産管理やMD、マーケティング等、
アパレル業界出身の方も、新たな知見が広がります。
もちろんアパレル業界は初めてでも歓迎です!
はじめは覚えることが多いかもしれないですが、
あなたのキャリアを活かして業界を盛り上げていきましょう。
“もっとこうした方が良いかも”
といった事業部メンバーのアイデアを積極的に活かし、
みんなで新しいことにチャレンジできる環境です。
あなたの好奇心をここで発揮してみませんか。
アピールポイント
入社後は配属先でOJT研修を実施。
まずは業界知識や求職者や企業への対応方法、システムの使い方等などを実務を通じて先輩から学んでいきます◎
分からないことはその都度解決しながら、
あなたのペースでじっくり成長していけばOK!
独り立ち後もいつでも相談できる環境です。