仕事内容
アパレルブランドのSNS運用にチャレンジ！
★賞与年2回支給
★残業月10時間程度
★基本定時上がり可能
★全員が未経験スタート
SNSのコンテンツの企画・制作・運営をメインでお任せします。
チームメンバーと協力しながら、お店のファンが増えるような
SNS発信をお願いします♪
＜具体的には＞
■サイトの更新
ページ全体のデザイン構成や作成。
新しい商品の商品紹介ページの修正などもお任せします！
■撮影
商品写真の撮影やモデル撮影。
Photoshopを使い、商品がより魅力的に映るよう補正・加工なども対応
■原稿
商品の説明文やキャッチコピーを作成。
お客様が思わず購入したくなるコピー作成をお任せします。
ゆくゆくはリーダーポジションとして、自分の裁量でECサイトを成長させることも！
◼️配信・運用
完成したコンテンツをLINEやinstagramで配信します。
反応にあわせて内容の変更や修正などブラッシュアップしていきます！
◎まずはできることからお任せするので、安心してスタートできますよ！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
20代・30代を中心に、他部署から集まった有志達で運営中です♪
全員がこれまでSNS運用の実務経験がないため、
それぞれが持ち寄った意見をもとに運用しています！
チームメンバーで研修に行って勉強したり、
他のアパレルショップのSNS運用を紹介したり…。
同じ年代のメンバーが集まっているので、
休みの日に遊びに行ったりすることもありますよ◎
みんなが同じ未経験からスタートできる環境で、
一緒に盛り上げていきませんか？
★出る杭は打たれません。むしろ引っ張ります！★
面白い企画やお客様からの反響がありそうな企画を積極的に考え、スピード感をもって実現する環境があります。お客様に喜んでもらうため、常にお客様のことを考えながらも真面目にふざけてください◎求められるのは、あなたのこれまでの経験をもとにした想像力と行動力です！ぜひ私達と一緒に当社のSNSを盛り上げていきましょう♪
★どんどんスキルアップしていけます！★
小さい会社だからこそ、リアルな現場を体感することができ、圧倒的な学びを得られます。なぜその仕事をするのかや、その仕事が必要な理由を、しっかり理解した上で業務に携わることが出来るのは、規模の小さい会社だからこそ。システムの部署やデザインの部署、そして店舗とも直接連携を取りながら進行できる風通しの良さがあります。スキルアップを考えている方にとっては抜群の環境です。
