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EMIRA株式会社 プロモーションスタッフ◆長期休暇とインセンティブで何をする?の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

EMIRA株式会社

  • プロモーションスタッフ◆長期休暇とインセンティブで何をする?

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

2週間ヨーロッパ旅行、ちょっと高価な時計…
MAX電医の先輩は、こんなライフスタイルを実現しています!

「4月にヨーロッパで2週間羽を伸ばしてきました!社会人になって1ヶ月のまとまった休みを取るなんてなかなかできないことですよ」(2年目 山田)

「頑張った自分へのごほうびに、ずっと欲しかったブランドの時計を購入!大好きな妹にもプレゼントしちゃいました☆」(1年目 伊藤)

こんなことができるのは…
【1ヶ月の長期休暇】と【充実のインセンティブ】があるから。
オンもオフも充実させたい方にピッタリのお仕事です!

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

全国展開している大手スーパーマーケット・ショッピングセンター内の店舗で約3ヵ月間、地域の人々と交流を深めながら家庭用医療機器「リブマックス12700」を主力商品として、サプリメントや今注目の水素水精製機「SOMA」のPRを行います。

◆--- 「売る」のではなく「PR」です
特許を取得している良い製品を、まずは多くの人に知ってもらう。それがあなたのお仕事です。1ヶ月で150人、2ヶ月で300人…とクチコミでお客様は増えていき、お店の外に行列ができることも!お客様には納得いくまで試していただき、その中で納得された方が購入されています。

◆--- 厚生労働省の認可や特許を取得している製品だから安心
「リブマックス12700」は、厚生労働省より製造承認を受けた家庭用医療機器。「セルフメディケーション(予防医学)」を目的に病気にならない身体づくりを目指す製品です。特許を取得している人気製品なので、自信を持ってオススメすることができます。

◆--- 幅広い世代のお客様と出会えます
お客様は小さなお子様からお年寄りまでと幅広く、家族全員で毎日通って下さる方も多数いらっしゃいます。中には「毎日よく頑張っているね」と差し入れを届けて下さる方や、似顔絵を描いてくれるお子様も!健康をテーマに、お客様との深いお付き合いができます。


【1ヶ月の長期休暇が年3回】
1年間の出店・オフのサイクルは以下のようになります。年に3回も長期休暇があるなんて、学生みたいですよね!仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことができるので、どちらも全力投球できるんです。

◇ある先輩社員の1年
1~3月…出店@浜松
4月…オフ(同僚と2週間のヨーロッパ旅行へ)
5~7月…出店@山梨
8月…オフ(資格取得に挑戦!集中して勉強しました)
9~11月…出店@高知
12月…オフ(実家でのんびり親孝行。地元の友達とも遊びました)

【目標クリアで給与アップ】
売上目標をクリアすると、基本給にインセンティブが上乗せされていくのでやる気もアップ!中には入社3年目で年収1000万円を超える社員もいます。

◇インセンティブ活用例
「将来自分のお店を持つことが夢。今は貯金しています」(入社3年目 西田)
「家族に温泉旅行をプレゼント!帰省のタイミングで一緒に行きました」(入社2年目 木村)
「エステなどの自分磨きに投資。キレイになると仕事へのやる気もアップ!」(入社1年目 畑)

アピールポイント

教育制度について

◆入社後2ヶ月間は研修期間。座学から店舗研修まで上司がそばでじっくり指導します。接客方法・製品に関する知識はもちろん、製品にまつわる医学的な知識もお教えしますので、未経験でも安心してスタートできます。
◆困ったことはすぐ上司に相談できる環境。例えば、10日に一度は上司や社長が店舗を訪問してくれるので、現場での悩みを一緒になって解消してもらえます。時には会社帰りに社長にご飯をごちそうしてもらうことも!

女性管理職について

【女性リーダーが活躍中!】
結果を出している社員を昇給・昇進で評価するのが当社のスタイル。2007年には、女性リーダーが誕生し、メンバーの育成に励んでいます。実力のある社員には、男女関係なくどんどんマネジメントをお任せ。頑張り次第では、マネージャーや役員を目指すことも可能です!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

本社(横浜・みなとみらい)及び全国各店舗
※店舗は全国展開している大手スーパーマーケット・ショッピングセンター内になります。
※関東近郊の勤務地の場合は、週に一度は横浜の本社に戻り、ミーティングを行います。

【 ココに注目! 】
◆勤務地の近くに住まいを完備。家賃・光熱費は全額会社負担!
◆1ヶ月の長期休暇中も給与が支給されるのでお金の心配は不要!
◆色々な土地を訪れるので、その土地ならではの名産品もたくさん楽しめます!

【交通】
本社/各線「桜木町駅」より徒歩7分

【勤務地エリア】
岩手県、宮城県、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県

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応募資格

◆◇学歴不問・未経験者歓迎◇◆

【こんなあなたの想いにお応えします!】
*プライベートも思いっきり楽しみたい
→1ヶ月以上の長期休暇で、自由に旅行や習い事ができます
*頑張った分は評価してもらいたい
→入社3年目で、年収1000万円を超える社員もいます
*叶えたい夢がある
→様々な夢を持った社員が活躍しています

【過去に採用した転職者例】
【先輩社員はこんな理由で入社を決意!】
◆働いている社員がイキイキしていて、自分もこんな風に働きたいと思いました。
◆アットホームな雰囲気と全国への出張です。全国各地での新しい出会いが毎回楽しみ!
◆医療関係の仕事で、資格が無い私でも活躍できる当社を選びました。

配属部署

横浜及び全国各店舗
◆若い社員が多く、事務スタッフも含めてみんな仲良し。本社で顔を合わせた際には、いつもワイワイ盛り上がっています。

勤務時間

10:00~19:00(店舗開店時間)

【ある先輩社員の1日のスケジュール】
10:00 お店をオープン。既に20~30人ほどのお客様の行列が…!
13:00 今日のお昼はお客様からいただいた差し入れ弁当です
14:00 「最近体調がいいんだよ~」そんなお客様からの一言が嬉しいんです
17:00 1日の中で一番活気のある時間帯。もうひと踏ん張り!
19:00 お店をクローズ。上司とミーティング後、退店。お疲れ様~!
19:30 帰宅。同期と電話で情報交換。明日も頑張るぞ!

休日休暇

◆出店期間中(約3ヶ月):シフト制・週休1日
◆出店期間終了後:1ヶ月程度の長期休暇をプレゼント

【1年間の基本サイクル】
◆出店期間/1~3月、5~7月、9~11月
◆休暇/4、8、12月

1年間に1ヶ月の長期休暇が3回!
この期間を利用して、旅行に行ったり、習い事をしたり…色々なことができますよ。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆出張手当あり
※入社後2ヶ月間の研修あり(給与・待遇に変動なし)

【社内イベントも充実!】
◇夏のバーベキューパーティ
◇ゴーカートレース
◇年末パーティー
◇社員旅行(2008年はボルネオ、2009年はベトナムか韓国の予定) など

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

今回取材に応じて下さった方はもともと事務職希望だったけれども、やったことないことに挑戦しよう!とこの仕事に就いたそう。「第二の人生なので自分を変えたいと思いました。キャリアウーマンに憧れていましたし、自分で生計を立てたいと思ったんです。当社は女性が活躍しているので、キャリアや給与アップを目指している方はぜひ挑戦してほしいですね」
このお話しを聞き、新しい自分を見つけたい方にピッタリだと思いました!

この仕事で磨ける経験・能力

◆集中して働いて、休むときは存分に休んで遊ぶ!そんなメリハリのある生活をゲットできます。普通のOLじゃ実現できないライフスタイルを手に入れましょう!
◆安い製品ではありませんので、お客様から人として信頼していただかなければならないお仕事です。日々の接客を通じて高いコミュニケーション能力が磨かれます。

会社概要

予防医学(セルフメディケーション)によって、多くの人々の健康生活を応援します。

セルフメディケーションの浸透を実現させるため、予防を目的に製造された商品をお客様が体験できる店舗「リブミニッツ」を展開。わかりやすくシンプルな評価制度と、斬新なワークスタイルで、社員の夢の実現にも力を入れています!「長期休暇が嬉しい!」「実力が反映された評価制度が魅力!」「お客様からの手紙が宝物!」など、社員の様々なやりがいに応えています。全社一丸となって、お客様の笑顔を増やしていきます!

予防医学(セルフメディケーション)によって、多くの人々の健康生活を応援します。

会社名

EMIRA株式会社

事業内容

「セルフメディケーション」を目的とした健康関連商品の販売。扱うのは、【厚生労働省認可・特許取得済】医療機器や、予防医学を目的に開発された製品など。現在、スーパーマーケット・ショッピングセンターとタイアップして、全国各地に店舗展開を行っています。

【取り扱い製品】リブマックス12700、レガシスプラス、エネリオ(高電位治療器)、SOMA(水素水生成器)、サプリメント

設立

1995年10月16日

資本金

1000万円

売上高

5億円(2010年4月) ★創業より15期連続黒字経営

従業員数

17名(うち女性8名)

【平均年齢】
28.2歳

代表者

代表取締役CEO 峯川 誠

【代表者略歴】
トップセールスとして活躍した後、EMIRA株式会社を設立。趣味のレーシングカートではレースで優勝を果たすなど、仕事もプライベートも全力投球!
みんなでEMIRAポーズ♪社員同士のチームワークも抜群!
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お子様からお年寄りの方まで、毎日が多くの方との出会いに溢れています!
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峯川「当社が、あなたにとって自分らしくいられる場所でありたいですね」
峯川「当社が、あなたにとって自分らしくいられる場所でありたいですね」

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。 
※応募の秘密は厳守します。

◆採用担当・大久保より
「MAX電医で成功するコツは、自分らしく働くこと。そのための環境は私が整えます。仕事とそして自分自身とじっくり向き合って、新しい自分を見つけて下さい。面接では、自然体のあなたで、いつも通りに話していただければ大丈夫!笑顔が自然に出てくる方がいいですね」

◆先輩社員より
「サイトを見て不安に思ったことは、面接の時に何でも質問してみて下さい!私は本当に1ヶ月の長期休暇が取得できるのか不安だと面接で伝えたところ、社員の出勤簿を見せてもらいましたよ。この仕事のメリットもデメリットも、隠さず教えてくれるので安心でしたね」
 
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【STEP1】Web応募書類による書類選考 
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【STEP2】一次面接
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【STEP3】最終面接
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【STEP4】内定
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