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医療法人社団焔 医療事務*残業ほぼナシ*5日以上の連休可*レセプト業務に特化の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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医療法人社団焔

  • 医療事務*残業ほぼナシ*5日以上の連休可*レセプト業務に特化

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

メディア注目の「やまと診療所」
20~30代の職員が活躍中!

板橋区・練馬区・北区・足立区・荒川区などの地域に
「在宅医療」を提供をしています。

★仕事について
レセプトに特化したチームを設置。
今後需要が高まる在宅医療の
レセプト業務を集中して行えるため
市場価値の高いスキルが身につきます!

★こんな働きづらさ、やまと診療所で卒業しませんか?
*職場の雰囲気・空気感がちょっと…。
*医師とコミュニケーションが取りにくい…。
*急なお休みやまとまったお休みが取りにくい…。

★やまと診療所のレセプトチームの魅力
*コミュニケーションを取りやすい環境
*医師や診療チームにメールで気軽に相談できる
*自分のペースで仕事が進められて休みも取りやすい

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★土日祝休み可能
★残業ほぼナシ
★9-17時など時短勤務の相談も可
★ゆくゆくはリモート可
★20~30代を中心に活躍中
★育児中の職員が多数活躍中
★産育休取得実績あり
★施設内託児所あり


レセプトチームは「診療報酬に関連する業務」を専門に、
デスクワークを主として行ないます。

*具体的には*
□レセプト請求
□電子カルテ「モバカル」、レセコン「ORCA」への入力
□算定に関する問い合わせの対応
□診療所の各種届け出資料の作成・管理 など

★当社の電子カルテはひと味違います!
患者さまご本人のお写真や、ご家族との写真、
訪問時の会話内容や処置内容を
電子カルテに細かく記載しているため
安心して算定ができます!

レセプトチーム内だけではなく、
現場チームやサポートチームと連携しながら
患者さんを支えています。
チームで働くことで自分の業務が役に立っていると実感でき、
やりがいを感じられる環境です◎

★ゆくゆくはリモートも可能!
半年~1年ほどかけて、業務に慣れていただき、
1人前になったらリモート(在宅勤務)も可能です。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 アットホームなチームで安心して働ける♪

レセプトチームには現在11人が在籍しています。
女性10人・男性1人のチームです。20代3人・30代5人・40代3人と年齢層のバランスも良いです。
レセプトへ向き合う面白さだけではなく、明るい雰囲気で質問しやすい職場環境というのが魅力ポイントです♪分からないことは1人で抱え込まず、急なお休みもチームでカバーし合いながら仕事を進めていきます!在宅医療のレセプト業務に慣れてくると、働き方の選択肢が増え、新しいことにチャレンジできるのも魅力です♪

POINT02 ブランクがあるので心配でしたが、すぐに馴染めました♪

これまで、眼科やクリニックでの医療事務として勤務をしていましたが、出産後の職場復帰をきっかけに当社に入社をしました!一番の決め手は施設内の託児所に子どもを預けられること。小さい子どもを育てながらの転職だったのでとても心強かったです。あとは、仕事内容がレセプト業務に特化しているので、スキルを磨けることも魅力的でした。先輩がチェックをしてくれたり、チームで一人の患者さまについて相談をしたりする体制があるので、経験がある方もさらにスキルを伸ばしていける環境だと思います!(先輩社員より)

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

★車・バイク通勤OK

東京都板橋区東新町1-26-14

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
・東武東上線「上板橋駅」から徒歩で12分
・東武東上線 「ときわ台駅」から徒歩で14分
・副都心線「小竹向原駅」から徒歩で23分
【勤務地一覧】
・東京都板橋区東新町1-26-14

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

★第二新卒・ブランクがある方歓迎

□学歴不問
□レセプト業務の実務経験がある方(2年程度)

★こんな方にオススメ
・レセプト業務のスキルを磨きたい方
・医療事務の経験を活かしたい方
・ライフワークバランスを大切にしたい方
・訪問医療に興味がある方

勤務時間

9:00~18:00(休憩:12:00~13:00)

休日休暇

□週休2日制(土日)
□有給休暇
□夏季休暇(5日)
□年末年始休暇(6日)
□産前産後休暇
□育児休暇
□慶事休暇など

待遇・福利厚生・その他

□賞与年1回
□社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
□交通費支給(上限3万円/月)
□マイカー・バイク通勤可
※車・バイク通勤の際は、公共交通機関を利用した場合の金額にて交通費支給
□スキルアップ支援制度
※業務に関連する書籍購入・学会登録費・セミナー受講代金等を半額支給(上限50,000円/年)
□院内併設カフェ(HOMURA COFFEE)にてドリンク30%オフ
□健康診断、インフルエンザ等の各種予防接種
□PC貸与
□徒歩、自転車通勤手当(2,000円/月、拠点より半径3km以内の在住者対象)
□ユニフォーム手当(上限2万円/年)
□屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

20代〜30代のスタッフさんが働き続ける中で、ライフステージが変化しても働きやすい環境が揃う同法人。取材を通じて、若手のスタッフさんも、子育てをしている職員さんも、お互い助け合いながら業務を行なっている姿が印象的でした!医療業界・医療事務に興味がある方は是非この機会にチャレンジしていただきたいです♪

会社概要

「温かい死」を通して、「人が人を想う」気持ちを大切にできる世界を作る。

私たちは様々な分野のパートナーとともに力を合わせて「人が人を想う」世の中をつくっています。地域で最期まで自分らしく生きることを支えるための地域づくり、世の中づくり。在宅医療や病院等の医療サービスはその一部でしかありません。「私たちはもっと良くなれる」ことを信じて、新しい価値の想像に共にチャレンジしてくれる仲間を求めています。

「温かい死」を通して、「人が人を想う」気持ちを大切にできる世界を作る。

会社名

医療法人社団焔

事業内容

■在宅医療事業【やまと診療所】
■病院事業【おうちにかえろう。病院】
■訪問事業【おうちでよかった。訪看/ごはんがたべたい。歯科】

設立

2015年4月

代表者

理事長 安井佑

20代のマネージャーも活躍しており、早期のキャリアアップも可能です。
20代のマネージャーも活躍しており、早期のキャリアアップも可能です。
テレビや雑誌など多数のメディアに掲載され注目を集める事業です。
テレビや雑誌など多数のメディアに掲載され注目を集める事業です。
年齢や社歴に関わらず、どんなことでも意見を発信してください!
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応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に3営業日お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】対面面接1回
★面接時に職場の雰囲気も知っていただけます★

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2週間~1ヶ月程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください