仕事内容
≪チーム制で同じグループの先輩に教わりながらエンジニアデビュー≫
*志望動機不要
*女性エンジニア約4割
*実務未経験歓迎
【入社後の流れ】
▼まずは一緒にキャリアプランを考えます。
▼プランに沿って、CTOがオリジナル研修を実施
▼先輩が担当するプロジェクトに参加
★チーム制で同じグループ内のメンバーと一緒に働けるので、質問しやすい環境です♪
★DX事業も展開しているため、ゆくゆくは受託案件でご活躍いただく可能性もあります！
≪グループで手掛けた案件実績≫
・Webサーバーサイド開発支援
・ECサイト支援ツールの開発・保守・運用
・旅行会社予約受付サイト構築
・不動産会社ホストオープン化開発支援
・ノンバンクのシステム開発保守
・大手飲食店メディア向けシステム開発支援
・Web系システムのAWS基盤構築
・新規開発システムのAWS構築
・大手企業の社内ネットワーク設計構築～運用保守 など
仕事の魅力
◆有給消化率約90%
◇豊富な部活動あり(女子部など)
◆誕生日祝い金あり(1万円)
◇社内親睦会あり
◆フルリモート相談可能(実際に育児中の社員が在宅で働いています)
◇産育休取得実績&復帰実績あり
会社側から有給取得を積極的に推奨しており、お休みの取りやすさは抜群です！
また、当社では元アマゾンジャパンでオフィスアワー運営を担っていた方をCHO(チーフ・ヘルス・オフィサー)として迎え、アマゾン同様の「Officehour」制度を導入。週数回の予約枠を作り、個別に仕事やプライベートの悩みをヒアリングする機会を設けているため、何かあれば気軽に相談できる環境です♪
「天職を創造する」をミッションに、転職することなくグループ内のみで多種多様なキャリアが積めるよう、グループ2000社を目指している当社。実際に、設立からわずか5年でグループ9社を実現！人材育成事業からシステム制作、通信ネットワーク、医療・福祉人材派遣など様々な事業を展開しています。そんなグループ各社で共通している行動指針は、「心が躍る体験を。」「チャレンジ精神を持つ。」「仲間を尊重する。」の3つ。関わる人すべてがワクワクするような心が躍る事業を創り、仲間を尊重しながら高め合っていける。それこそが『ポロック』らしさです！
アピールポイント
≪入社時にキャリアプランを作成&月イチミーティングあり≫
入社時にキャリアプランを一緒に考え、作成したキャリアプランをもとに今後の方向性や習得技術を定めていきます。定期ヒアリングでは、キャリアプランのアクション状況の確認や、業務内容の確認、常駐先での不満やハラスメントがないか、会社への不満など、何でも相談などができます。問題があれば勤務先の変更なども行いますので、お気軽にご相談ください♪
◆IT業界最大手出身のホワイトハッカーが作成した「オリジナル研修」
◇「メンバー向けの勉強会／情報交換会」を不定期に実施中！
◆資格取得支援やe-learningあり
