仕事内容
【バックオフィス業務のサポート】
◇定時退社
◇土日休み
◇賞与年2回
■入社スタッフの書類管理・データ化
■タイムシートの管理
■年末調整に関する資料の管理
■社労士との連絡業務
■その他書類の作成・管理
■その他総務サポート
などをお任せします。
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少数精鋭だからこそ、
一人ひとりの個性を尊重！
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上記の業務に慣れてきたら、興味や意欲次第で業務の幅を広げられます！
例えば…
・SNSで会社情報の発信
・イベントスタッフのサポート
・採用に関する業務（求人の作成や求職者対応など）
特にイベントサポートについては、各部門の社員が意欲的に参加しています。
企業PRイベントの運営を事業として担っているため、イベントごとに参加者を募集。
もちろん強制ではありませんし、もし休日出勤が発生した場合には代休や休日出勤手当を支給。
「デスクワークだけだと飽きちゃうんだよなあ…」なんて悩みがネックな方には、ピッタリの環境です！
※本人が希望しない入社後の職種変更はありません。
仕事の魅力
POINT01
基礎的なスキルから、専門的なスキルまでサポート
当社では、総務や労務に関する知識を実務を通じて学ぶことができ、未経験からでも着実にスキルを身につけることができます。基本的な知識はもちろん、さらなるスキルアップも支援。
例えば先輩社員は「もっと詳しく労務の勉強がしたい」と代表に伝え、実際費用や勉強時間のサポートを受けながら知識を身につけました。将来的に、総務や労務のプロフェッショナルとしてキャリアを築きたい方には、最適な職場です。
■出産祝い金制度
出産時に一時金を支給
■こども手当制度
16歳以下の扶養家族一人に対し、毎月5,000円を支給
■育児休業給付金サポート
育休取得はもちろん、国が行っている給付金申請をサポート
■時短勤務制度
育休復帰後、時間や日数を減らして勤務できる制度
