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ウェルビー株式会社【人事総務部スタッフ職採用】 サポート事務*駅から徒歩5分*年休125日以上*産育休の取得実績多数の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

ウェルビー株式会社【人事総務部スタッフ職採用】

  • サポート事務*駅から徒歩5分*年休125日以上*産育休の取得実績多数

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

\社会に貢献できる事業を支える/
無理なく働ける環境で、長く働こう♪

★年間休日125日以上
★残業月6h程度
★駅チカ徒歩5分以内
★産育休の取得実績多数
★復職率95%以上

福祉事業を展開しているからこそ、
当社で働く社員のことも大切にしている当社。
働きやすい環境と安定した経営があるため、
“長く働ける”ことが一番の魅力です!

入社後は、OJT研修を通じてお仕事をレクチャー。
あなたのペースに合わせて、少しずつ出来ることを
増やしていけるのでご安心ください♪

現在は、20~30代を中心とした7名のメンバーが活躍中。
先輩たちの前職は社長秘書や営業事務、総務などさまざまです。
部署内で協力しながら進めており、助け合う文化が広がっているので
ぜひお気軽にご応募ください◎

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★20代~30代の若手が活躍中
★賞与年2回支給+各種手当が充実
★銀座駅から徒歩5分の駅チカ


行政とのやり取りを中心としたバックオフィス業務をお任せいたします!

<具体的な仕事内容>
■行政への対応
当社の事業所運営に必要な書類を作成。
「施設に対して保育士資格の保有者数は、基準を満たしているか」などの確認、
電話対応なども行いながら、業務を進めていきます。

■全国の事業所との調整
各事業所との人事調整や職員の異動、入退社が発生した際に、
届け出などの対応を行います。

障がいを持つ方々の就労移行支援や、児童発達支援を行う
事業所の運営を支える大切なポジション。
毎日の業務が社会貢献に繋がるやりがいのあるお仕事です!

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 プライベート重視な働き方が実現できます♪

★完全週休二日制(土日・祝休み)
★1時間単位での有給取得OK
★産育休の取得実績多数(復職率95%) など

働きやすい環境が整っています!
時間有給制度を活用して、「役所に行ってから出勤」
なんてことも、もちろんOK!

POINT02 1人でも多くの障害者の方に、成長と活躍の場を提供しています。

「すべての人が“希望”を持てる社会の実現に向けて」
という理念を掲げている私たち。

発達に不安を抱える子どもに対して、早期に療育活動を行うことで、
将来的な就職や職場での定着に結びつけるという考えのもと、
幼児から大人まで一貫して支援を受けられる体制を整えています。

「就労移行支援事業」や「児童発達支援事業」は現在も高いニーズを持っています。
現在全国には就労移行支援や幼児児童教室が約170カ所に展開されており、
福祉サービスへの需要が高まっている流れをうけ、今後も成長を続けます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

\銀座&有楽町から徒歩5分以内◎/
【本社】東京都中央区銀座2-3-6 銀座並木通りビル7階

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
◇JR山手線/京浜東北・根岸線、東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩4分
◇東京メトロ丸ノ内線/銀座線/日比谷線「銀座駅」より徒歩5分
【勤務地一覧】
・東京都中央区銀座2-3-6 銀座並木通りビル7階

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

*学歴不問*業種未経験歓迎*20代~30代活躍中!

◇基本的なPCスキルをお持ちの方(WordやExcel、E-mail)
◇オフィスワークの経験をお持ちの方(対法人での事務や電話応対のご経験)
※業界や経験年数は問いません!

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
月の平均残業時間は6時間以内と少なめです◎

休日休暇

\年間休日125日以上!/
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■慶弔休暇
■有給休暇(時間有給制度あり)※10~20日/入社半年経過後10日付与
■産前・産後休暇(※取得・復帰実績あり)
■育児休暇(※取得・復帰実績あり)
■5日以上の連続休暇取得OK
※産前・産後休暇、育児休暇の復帰率は93%(2022年度)

待遇・福利厚生・その他

■交通費支給(上限月5万円)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年
金)
■家族手当(上限月3万円 ※入社1年経過の社員
が対象・社内規定あり)
■住宅手当(上限月3万円 ※入社1年経過の社員
が対象・社内規定あり)
■研修制度充実(新入社員研修、OJT研修、事業
部研修など)
■ベネフィットステーション(内定受諾後)
■資格取得支援制度
■選択制確定拠出年金(DC)
■屋内全面禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

すべての人が「希望」を持てる社会の実現を目指すという理念を掲げ、様々な福祉サービスを提供している同社。「自己実現」と「幸福」を大切にしており、業界未経験で中途入社された方も、分け隔てなくチャレンジできる環境があるそうです。社会貢献性の高い事業で、新しいキャリアステージを目指せる理想的な環境といえるでしょう。

会社概要

1人でも多くの方に成長と活躍の場を創出する社会をつくりたい

<社会課題の解決と企業としての成長を両立させる>
就労支援事業では年間3,000名以上の方の就職を実現し、児童発達支援では革新的なプログラムで子どもたちの成長をサポート。全国で事業展開をする安定性と、ベンチャー企業のような成長性を兼ね備えた環境で、あなたの経験を存分に活かしてください!

1人でも多くの方に成長と活躍の場を創出する社会をつくりたい

会社名

ウェルビー株式会社【人事総務部スタッフ職採用】

事業内容

1.障害者総合支援法による障害者福祉事業
  ウェルビー(就労移行支援事業、就労定着支援事業、特定相談支援事業)
  ウェルビーチャレンジ(自立訓練事業)
2.児童福祉法による児童支援事業
  ハビー(児童発達支援事業、放課後等デイサービス、児童福祉法による保育所等訪問支援、児童福祉法による障害児相談支援)
3.埼玉県委託事業 発達障害者就労支援センター
  ジョブセンター(埼玉県委託事業)

設立

2011年12月

資本金

3億3713万8千円(2024年3月時点)

売上高

120億3300万円(2024年度3月期)、106億6300万円(2023年度3月期)、98億9400万円(2022年度3月期)

従業員数

当グループ:1,517名(2024年3月末現在)

代表者

代表取締役/大田 誠

女性がメインで活躍中!ワークライフバランス重視の働き方が実現可能です◎
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アクセスも抜群で働きやすいです★
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子育て中の社員も多数活躍中!柔軟な働き方ができます◎
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応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考はご応募時にご入力頂いている経歴にて選考します。
 
▼【STEP2】適性検査(Web・スマホより受検可/約10分)+一次面接(対面)
 
▼【STEP3】最終面接(対面)
※面接官含めマスクの着用は任意でございます
 
▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2週間程度を予定
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

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<一次面接の際、テストがあります!>
一次面接のタイミングで、読解力を問うテストを行ないます。中学生レベルの基礎的な問題なので、ケアレスミスがないよう慎重に解いて、しっかり見直しもすることが大切です。事前の対策は特に必要ないので、本番では集中して臨んでいただけると幸いです!
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    2025年03月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 70

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