仕事内容
★段階を踏んでステップアップできるから未経験でも安心★
★資格取得支援など長期的なスキルアップをサポート★
★働きやすい環境づくりを積極的に推進★
社員定着率95.2％を誇ります！
◆各部署から提出される伝票の管理
◆持ち込まれる現金支払いの対応
◆金融機関で行う振込業務
◆請求書と支払いの違算チェック
など、まずは経理関連の業務を担当します。
【入社後は？】
勤続年数12年のベテラン社員がOJTを通じて、
一つひとつの業務知識やノウハウを丁寧に教えます。
わからないことがあれば、遠慮なく聞いてくださいね♪
【将来のキャリアについて】
◎社員の給与の計算業務
◎社内備品管理
など、人事や総務に関連する業務にもチャレンジ！
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さらに将来、
◎マルチスキルを習得できるため、他部門へのキャリアチェンジ可能
◎後輩指導やマネジメントなど管理職へのキャリアアップ
など、ご自身にとって理想のキャリアを自由に選択できます！
仕事の魅力
数字に強いスペシャリストを目指す方のために、
資格取得へのサポートを積極的に行っています！
◆ビジネスキャリア検定
◆ビジネス能力検定
◆秘書技能検定
◆日商簿記
◆衛生管理者
◆ISO27001 内部監査員
などを対象に、合格の場合は受験料を会社が負担したり
難易度によっては一時金を支給したりします！
総務全体では社員の働きやすい環境を築いていくために、
他部署から様々な要望についてヒアリング。
実現に向けた調査や検討を行っています。
その上で、経営層に対して様々な提案や働きかけを推進。
その一例として、一昨年まで比較的多かった残業時間を15%減らすことに成功！
残業時間は現在、月平均18時間に収まっています。
このような総務部の頑張りと、経営層が積極的に現場の意見を吸い上げ、
社員満足度を高めていく経営方針を重視していることにより、
【社員定着率95.2％】という高さにつながっています。
アピールポイント
★総務のお仕事で活かせる資格を取得支援★
◎ビジネスキャリア検定
◎ビジネス能力検定
◎秘書技能検定
◎日商簿記
◎衛生管理者
◎ISO27001 内部監査員
といった資格を対象に、合格時に受験料を会社が負担。
また難易度によって一時金も支給されるケースあり！
