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株式会社 ジェイ・エス・エス【JALグループ】 空港保安検査スタッフ*大手グループ*社員寮あり*女性が5割~*産育休実績有の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社 ジェイ・エス・エス【JALグループ】

  • 空港保安検査スタッフ*大手グループ*社員寮あり*女性が5割~*産育休実績有

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「空港で働きたい…!」ずっと抱えていた憧れを、叶えられる場所がここにあります。

空港で飛行機に乗る時…
必ず手荷物や持ち物のチェックを受けますよね?

当社では安全な空の旅を支えるという大切な使命を担う
【保安検査スタッフ】を現在増員募集しています!

JALグループならでは手厚い研修があるから未経験でも安心!
*2週間程度の座学研修
*1週間程度のマンツーマンのOJT、
*OJT終了後もポジション別の研修有 など
約半年行うので経験のない方も大丈夫です!

\それだけでなく!/
☆JALグループの正社員採用
☆面接1回でスピード内定!
☆経験やスキルは不問 など安心ポイントは他にも…!

『空港で働く』という夢を叶えるなら今!
あなたも世界の玄関口で働きませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◇空港で活躍☆
◇研修充実♪未経験でも安心してスタートできる
◇空港すぐの社宅もご用意◎
◇産育休取得実績あり♪女性多数活躍中!


飛行機にご搭乗されるお客さま自身や手荷物、所持品を検査・確認いただきます。
東京国際空港を舞台に、お客様の安心・安全な空の旅を支えるお仕事です!

■国際線での保安検査
┗X線検査機器や金属探知機を用い、お客さまの手荷物検査・身の回りの検査を行ないます。
■地上スタッフ、パイロット、キャビンアテンダントに対する保安検査
┗スタッフ優先の出入り口にて、パイロットや客室乗務員などに対して保安検査を行ないます。
■海外から到着され、再び海外へご出発されるお客様の保安検査
┗国際線から国際線へ乗り継ぎの際の検査を行ないます。

☆一人じゃない安心感◎検査はチーム制です!
5~10人が1つのチームになって検査を行います。
未経験スタートでも先輩がそばにいるので安心です◎

☆実は"女性"が活躍できる理由があります
土日はもちろん、平日は特に女性のお客様が多く成田国際空港を利用されます。
そのため女性ならではの心遣いや気配りが十分に活かせるお仕事なんです♪

※対応するお客さまの中には海外のお客様もいらっしゃいます。
 翻訳なども検査場に備え付けておりますのでご安心ください

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 未経験スタートの先輩がほとんどです。

「保安検査」の文字だけ見るとなんだか難しそう、業務に慣れるか不安、と思うかもしれませんが、先輩たちのほとんどが未経験からのスタート!元ショップ店員やコールセンター、ファストフード、フリーターなど異業種から飛び込んできた方が中心です。これまでの経験は関係なく、志望動機は「空港スタッフに憧れて」でもOKです◎

POINT02 先の将来もずっと安心!産休育休取得実績あり!働く女性を応援♪

当社はスタッフがムリなく、長く活躍していただける環境を整えています。例えば月8~9日と休日もたっぷり!また、産育休から復帰して働く社員も多く活躍しています。他にも時短勤務や、シフトを調節して、日勤のみで働くことも可能です。これから結婚、出産を考えている方も安心していただけます。

そして何と言っても、大手航空会社JALのグループ企業であるという安定感が魅力!
■住宅手当(月7,000円~)
■精勤手当(月6,000円)
■家族手当※規定あり
■資格手当 など手厚い福利厚生で私生活もしっかり充実させられます。
他にも、保養施設「全国ラフォーレ」「リゾートトラスト」「ハイランドリゾート小涌谷」や
スポーツ施設「コナミ」「ルネサンス」「東急スポーツオアシス」も特別価格で利用可能です♪

アピールポイント

語学を活かせる

スタッフとして勤めていただくのは、6割以上が海外のお客様である国際線ターミナル。検査中のコミュニケーションの中で、語学を活かせるチャンスは多数あります。「せっかく身につけたスキルを活かしたい!」という方におススメの環境です。

教育制度について

入社後、まずは3週間の座学研修で、検査ルールや持ち込み禁止物を覚えていきます。その後先輩がマンツーマンで実際のお仕事を少しずつお教えします。1つの仕事を先輩と一緒に担当し、出来るようになったら次の仕事へ。時間をかけて着実に学んでいただけます♪

女性管理職について

成田支店でスタッフとして働いていた女性が、その接客スキルを評価され、支店長になったケースも!また営業所でも、所長として活躍する30代の女性が在籍するなど、多くの女性が長いキャリアを積んでいます。女性ならではのきめ細やかな心遣いがあれば、あなたもきっと活躍できるはずです☆

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

\羽田空港勤務!駅チカ・アクセス抜群/

■羽田空港
東京都大田区羽田空港2-6-5 第一TIATビル3F

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
【詳細・交通】
■羽田空港
・京急空港線「羽田空港第3ターミナル」駅 徒歩2分
・東京モノレール「羽田空港第3ターミナル」駅 徒歩2分

★勤務後は空港内でショッピングも楽しめます♪
【勤務地一覧】
・東京都大田区羽田空港2-6-5 第一TIATビル3F

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

【「空港で働く夢を持っていた」という方、大歓迎!】
◎未経験・第二新卒歓迎!
◎高卒以上
◎18歳以上の方(警備業法第14条の警備業務のため)
◎35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

≪こんな方、一緒に働きましょう♪≫
☆「空港で働いてみたい」
☆「人と接することが好き」

【過去に採用した転職者例】
「保安検査」の文字だけ見るとなんだか難しそう、業務に慣れるか不安、と思うかもしれませんが、先輩たちのほとんどが未経験からのスタートです!元ショップ店員やコールセンター、ファストフード、フリーターなど異業種から飛び込んできた方が活躍しています。

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均40時間以内)
◇夜勤の場合、仮眠室を使用してしっかり休憩できる(平均3~4時間)
◇約3時間につき1回休憩があるため、無理せず働ける♪

[日勤/早番]
6:00~
[遅番]
~23:00
(月4~5回の夜勤あり)

休日休暇

■月8~9日(シフト制)
■有給休暇(入社から6ヶ月以内に2日間の有給休暇利用可能)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇(結婚・出産など)
■子の看護休暇

待遇・福利厚生・その他

■賞与年2回(7月、12月)
■昇給年1回(5月)
■交通費支給(上限月36,000円)
■時間外手当(全額支給)
■社会保険完備(健康保険は日本航空健康保険組合加入)
■仮眠室
■社員寮
■精勤手当(月6,000円)
■特別支援手当(1万円/月)※条件あり
■特殊勤務手当
■資格手当(教材費等を全額負担!取得後は1.5万円~2万円を毎月支給)
■職務手当
■家族手当
■役職手当
■住宅手当(月7,000円〜)
■永年勤続表彰制度あり(10年、20年)
■当社健康保険は、日本航空健康保険組合の一員に属しています
・健康推進関連、夫人家族診断の紹介、健康推進行事の開催、ハイリスクアプローチ等
・保養施設「全国ラフォーレ」「エクシブ」「リゾートトラスト」「ハイランドリゾート小涌谷」
・スポーツ施設「コナミ」「ルネサンス」「東急スポーツオアシス」「NAS」 などの施設が利用可能
■制服貸与(自社制服)
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「航空業界の仕事に憧れがあったものの別業界で働いていました。その後もう一度挑戦してみたいと考え当社に入社しました。」とお話しいただいたのは、入社6年目のMさん。元々は販売スタッフとして働いていたそうです。営業からの転職者もおり、未経験スタートの方が多いことも同社の特徴!基礎から学べる研修が用意されているため、安心してスタートできると感じました♪少しでも興味があればぜひご応募ください!

会社概要

旅の窓口に、女性が活躍する場所を作っていきたい。

危機管理コンサルティングや、保安警備、交通管理など、総合的な危機管理を行う、株式会社ジェイ・エス・エス。女性が多く活躍する会社だからこそ、女性の待遇をどんどん良くしていきたいと考えています。給与のペースアップを行うなど、今後もますます女性に優しい会社づくりを目指していきます。

旅の窓口に、女性が活躍する場所を作っていきたい。

会社名

株式会社 ジェイ・エス・エス【JALグループ】

事業内容

【当社で働く魅力】
\JALグループの安定基盤で働けます/
*未経験歓迎
*手厚いサポート&研修あり
*住宅手当(月7,000円~)
*皆勤手当(月6,000円)
*家族手当※規定あり
*資格手当
*駅チカ社員寮あり など

【事業内容】
・航空保安事業 
・危機管理コンサルティング事業
・交通管理事業
・総合施設管理事業

設立

1988年2月

資本金

1億円

従業員数

1379名

代表者

代表取締役社長 加藤 達也

住宅手当や皆勤手当などさまざまな福利厚生があなたの私生活を支えてくれます♪
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未経験OK!経歴や志望動機も問いません◎手厚いサポートがあるので安心してスタートできます♪
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女性が多数活躍している職場です。女性の役職者も多く、女性が働きやすい職場づくりをしています♪
女性が多数活躍している職場です。女性の役職者も多く、女性が働きやすい職場づくりをしています♪

応募・選考

選考プロセス

==★最後までお読みいただきありがとうございました★==
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています!
少しでも当社に興味をお持ちいただけた方は、お気軽にご応募ください。

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接(1回)+適正検査(学力検査ではありません)
※面接はWebか対面どちらかで実施いたします。遠方にお住まいの方もお気軽にご相談ください
※スマホでの接続もOK!
※人物重視の面接ですので、リラックスしてご参加ください♪

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは最短で1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

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