【ミドルウェア・DBエンジニア】◆長期就業、スキルアップ支援！

DBを中心としたミドルウェアから、サーバ・ネットワークを含むインフラ設計・構築・保守運用、チューニングまで、幅広いフェーズからあなたの経験やスキルに合うお仕事に取り組んでいただきます。

【開発実績】
■大手銀行の勘定系システムのDB構築支援 
■官公庁の電子取引システムのDB構築支援　など

*-*-*-*≪ システムサポートで働くポイント ≫*-*-*-*
■Point1.フォローしてくれる環境■
メンバーみんなで切磋琢磨しながらスキルを磨いています。協力し合う風土が根づいていますので、分からないことはベテランの先輩が丁寧にフォロー。気になることや困ったことがあれば、いつでも尋ねてください。

■Point2.メリハリのある就労環境■
マネージャーが、メンバー1人ひとりの状況を把握し、タイトな開発スケジュールになりそうであれば、お客様と交渉し調整しています。また、個人のワークライフバランスを大切にしていますので、あなたの希望をお聞かせ下さい。

■Point3.定例MTG開催■
定期的に開催しているミーティングでは、他プロジェクトの状況や問題点、技術情報を共有することで、メンバー同士で技術力を高める場所にもなっています。

■Point4.アットホームな職場■
毎月、初詣や登山などのイベントを行うほどメンバーの団結力が強く、和気あいあいとした雰囲気のため、オンもオフも充実させられる職場です。

*-*-*-*≪ 先輩社員が語るシステムサポート ≫*-*-*-*
【転職のきっかけは？】
前職でもDB構築のお仕事を担当していたのですが、会社のキャリア支援制度はなく、将来のビジョンが描けなかったことが転職理由。当社への入社の決め手は、資格支援制度等のサポート制度が充実し、長期的にキャリアを築ける環境が整っていたことです。

【現在のお仕事は？】
DBのコンサルティングを担当しています。コンサルティングを行うためには、常に新しい技術知識と、問題を切り分ける分析力が必要なため、日々、勉強は欠かせません。

【システムサポートで働く魅力】
「バリバリ働きたい」「今は家庭を大切にしたい」など、それぞれの希望に合わせて業務を振り分けているため、ワークライフバランスを大切にできますよ。ちなみに私は短時間勤務制度を活用しています。

教育制度について

入社後、約1週間の研修を行い、基礎的な業務フローを学んでいただきます。本人の希望を考慮した上で現場に配属された後は、チームのリーダーを筆頭に、先輩エンジニアが丁寧にフォローしながら仕事に取り組んでいただきます。

資格取得支援制度について

当社は日本オラクルから技術力やサービスの質が認められ、選抜されたパートナー企業です。日本オラクルと共同でプロジェクトを進めるため、オラクル最新技術の習得と育成を支援する環境を整備。当社では「Oracle MASTER」の資格取得支援を行っています。

また、Java認定資格、Linux技術者認定試験、中小企業診断士、システムアナリスト、IBM技術者認定資格など、100種類以上の資格取得をサポートしています。

女性管理職について

【女性管理職が活躍中】
会社全体の2割が女性社員。その中には課長クラスとして
活躍している女性エンジニアもいます。

【長期就業が可能な環境】
産休・育休を活用する社員や、短縮勤務制度を活用して、早く帰宅するワーキングママも東京支社に1名在籍中。過去にも活用実績がございますので、将来的に仕事と家庭を両立させて働きたい方に安心の環境です。

正社員

東京オフィス（西新宿）または都内各所、首都圏

【東京オフィスへのアクセス】
東京メトロ丸の内線「西新宿駅」徒歩5分 
都営大江戸線「都庁前駅」徒歩5分 
JR「新宿駅」徒歩15分 

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会社近くには公園もあり、お昼休みは緑に囲まれてリフレッシュできます！
新宿の繁華街にも程近く、ランチをする場所も充実。
会社帰りに食事をしたりショッピングをしたり、楽しみも広がります。
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※転勤の可能性はありません

■学歴不問 
■何らかのシステム開発において、Oracle又はSQL-Serverを用いた開発経験をお持ちの方（年数不問） 

研修制度、OJTを利用することで、専門性を高めることができます！「私でも大丈夫かな・・・」と自信がない方も大丈夫。システムサポートのバックアップ体制を信じてください☆

【あると望ましい経験・能力】

下記のスキル・資格をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。
■SQL、VBA、SELLスクリプトなどの技術 
■Oracle認定資格（Oracle MASTER Silver） 
■DBA経験1年以上のスキル

東京支社コンサルティング事業部　57名
※Oracle　EBS部隊、およびSAP　R/3部隊（31名）、Oracle DB部隊（26名）
※中途入社88% 
※現在6チーム体制でプロジェクトを進めています

9:00～18:00(休憩1時間)　

【残業について】

月平均20～30時間程度　※残業手当100％支給

【年間休日125日】 
■完全週休2日制(土・日)、祝日 
■年末年始休暇 
■夏季特別休暇 
■慶弔休暇 
■産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 
■年次有給休暇(初年度10日)
■裁判員参加のための休暇

【産休育休活用例】

現在東京支社で1名、育児休暇を取っているメンバーがいます。過去実績では3名が取得。ワークライフバランスを実現できる環境づくりを可能な限り行っていきますので、「今後こんな制度があったらいいな」など希望があればリーダーや人事担当者へご相談ください！

【昇給・賞与】昇給年1回（7月）、賞与年2回（7月、12月）
【手当】通勤手当、家族手当、残業手当（100％支給）
【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【制度】資格取得奨励制度、人事評価制度、永年勤続表彰制度、 部門報奨金、従業員持株会、互助会、福利厚生倶楽部、退職金制度、家賃補助

株式会社システムサポート

◆システムコンサルティング/ディレクション
◆システムインテグレーション
◆Webアプリケーションシステム開発 
◆ERPパッケージ導入支援
◆DBインフラ構築及び運用保守サポート 
◆ネットワーク構築及び業務保守サポート 
◆業務支援サービス/テストセンター運営 など

◇残業少なめ◇産休育休実績多数◇時短勤務
＊次世代法認定マーク「くるみん」取得
＊いしかわ男女共同参画推進宣言企業　女性活躍加速化クラス認定

1980(昭和55)年1月

796名（2019年6月末現在）

代表取締役社長／小清水 良次

事業所 本社（金沢） オフィス（東京・名古屋・大阪・金沢）

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-----* 採用スケジュール・プロセス *----- 
▼【STEP1】web応募書類による書類選考 
▼【STEP2】一次面接（事業部長、支社長との面談になります）
▼【STEP3】最終面接（社長との面談になります）
▼【STEP4】内　定 
※面接日、入社日などご相談に応じます 
※ご応募から内定まで、2～3週間程とお考えください 
※「仕事の後に面接をしたい」など、遅いお時間にも対応します

◆◆◇ 人事担当者より ◆◆◇ 
面接では、どのようなお話をするか不安な方もいるかもしれませんが、「今までどんなお仕事をしてきたのか」「これからどのように働いていきたいか」「どのように成長していきたいか」など、基本的な内容をざっくばらんにお話ができればと考えています。皆様のご応募を心よりお待ちしております。