仕事内容
＜＊東横イングループで安定して働いていく＊＞
●実務未経験でもOK！入社後サポート充実
●「東横INN」の新ホテルOPENを支えるやりがい
●年休120日／残業月3H程度／土日祝休でOFFも充実♪
＊*具体的には…＊*
―――――――――
◎経理業務：※全体業務のうち約9割を占めます！
◆日次・月次・年次決算業務
◆決算書作成
◆仕訳入力
◆経費精算
◆ネットバンキングによる支払業務・支払業務
◆予算管理（※数値状況の管理のみ）
◆業務資料作成・固定資産管理
◆資金繰りや銀行との折衝
◎その他庶務業務
◆備品管理 など
※変更の範囲：上記を除く当社関連業務
●未経験スタートでも安心の体制あり！
入社後は約3か月間のOJT研修を用意しています。先輩社員と一緒に業務の流れを把握していきます！
自分のペースで一つ一つ学んでいくことができればOKですので、未経験からチャレンジしたい方も安心してご応募ください♪
仕事の魅力
情勢の変化に左右されることなく、この数年間も規模拡大中の「東横INN」。全国に続々と拠点が増えて居るため、経理ポジションはブランド成長に欠かせないキーパーソンなんです。
新たにホテルが生まれるまでの様子を着工からOPENまで、リアルタイムで見ていくことができます。
当社は「ON・OFFのメリハリ」を大きなテーマとして掲げており、残業は月平均3時間と少なめ。ゆくゆくは“毎月残業ゼロ”を目指し、さらなる環境整備に取り組んでおります！
残業以外にも、
*有給消化率80％
*完全週休2日制（土日）
*産育休取得実績アリ
*賞与支給実績は3.5カ月分！…etc．
と、無理なく働き続けられる待遇や制度を揃えていますのでご安心ください◎
アピールポイント
★OJT研修（入社後、約3ヶ月）…
入社後まずは先輩社員と一緒に、実際の業務の流れを見せてもらいながら、必要な知識や各業務の取り組み方を教わっていきます。まずはサブ担当として簡単な業務から対応。少しずつできることを増やしていきましょう！
気になる
