仕事内容
★東横INNグループで経験を活かせる ★入社後のフォロー体制バツグン ★「東横INN」ホテルを支えるやりがい ★子育て中の社員活躍 ★年間休日120日＆土日祝休み ★残業ほぼナシ ★産育休の取得実績多数
下記のような「東横INN」ホテルの建設に関わる経理業務全般をお任せします。
＊*具体的な仕事内容＊*
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◆小口現金管理
◆請求書チェック
◆伝票仕訳・会計ソフト（PCA）入力
◆支払業務（ネットバンキング、銀行）
◆収支報告資料作成と会議での報告
◆月次決算・年次決算業務
◆現場訪問（1件あたり月2回程度）など
※変更の範囲：上記を除く当社関連業務
＊*このお仕事のポイント＊*
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★メインは内勤での経理業務★
全国を対象に年間5～6件の建設プロジェクトが動きます。各地で行われている建設プロジェクトの数字を合算し、会社全体の数字を算出します。
★アクティブ志向の方にもピッタリ★
業務に慣れてきたら、予算管理と共に、現地の安全性や進捗状況を確認するため、月1～2回程度現地へ訪問することもあります。現地を見ながら、現場の管理者と今後のスケジュールや予算配分などを話し合います。日帰り出張が基本ですが、遠方の場合などは前泊することも！出張先は基本的に各地の都市エリア。訪問前に「ご当地グルメ」をチェックして楽しみに出かけていくメンバーもいます♪
一日の仕事の流れ
9:00 出社
9:10 5分清掃・全体朝礼・チームMTG
9:15 業務スタート！
（預金確認、請求書確認等）
12:00 ランチタイム♬ ※１時間しっかり休憩取れます！
13:00 業務スタート！
（会計ソフト入力、経費精算作業等）
17:55 日報作成、片づけ
18:00 退社 ※定時ピッタリに帰れます！
仕事の魅力
国内や海外にビジネスホテルを展開している「東横INN」。情勢の変化に左右されることなく、規模を拡大し続けている「東横INN」を、バックオフィスから支えられることが魅力の一つです♪
POINT02 女性社員が全体の9割！ママさんも多数活躍中♪産育休の取得実績が多数あり、男性の育休取得の実績もある当社。仕事と子育てを両立している社員が多いからこそ、それぞれのライフスタイルに理解があることが魅力の一つです。そのため「子どもが熱を出したため、早くあがりたい」「授業参観に行きたいからお休みしたい」といった状況にも柔軟に対応しています！気兼ねなく相談でき、対応できる環境が整っているからこそ、働きやすいと感じていただけること間違いなしです◎
アピールポイント
★OJT研修★
入社後まずは、先輩社員と一緒に実際の業務の流れを見ながら、必要な知識や各業務の取り組み方をお教えします！
★スキルアップ支援★
社内の他部門（建築部門／購買部門など）が互いの知識向上のために、それぞれの専門分野を共有する勉強会を開催しています！
女性管理職比率：60％
気になる
