受付スタッフ（未経験入社99%）｜1ヶ月間のリモート研修有｜賞与3.8ヶ月

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はございません

【賞与3.8ヵ月分支給(昨年実績)で安定収入GET】
月給22万4000円～45万円＋各種手当＋賞与年2回

※スキル・経験を考慮の上、加給・優遇いたします
※上記月給は固定残業代2万7946円～7万4860円（月20時間分）を含み、超過した場合は追加全額支給します
※月平均残業時間は10時間以下ですが、毎月20時間分の固定残業代を全額支給しております
※試用期間2～3ヵ月あり(期間中の給与は月給19万5631円～となります。その他待遇に差異はございません)
※月10日休みを選択することも可能ですので、月10日休みの場合の月給については面接時に詳細をご説明します

【給与例】

・年収650万円/36歳
・年収580万円/30歳
・年収450万円/25歳

【マイカー通勤OK｜愛知・岐阜・三重募集】
◎ご自宅から1時間以内を目安に、通勤しやすいエリアの店舗へ配属します

◆名古屋エリア
名古屋市瑞穂区・愛知郡東郷町・瀬戸市・一宮市・あま市・小牧市・名古屋市西区・丹羽郡扶桑町・尾張旭市・長久手市・稲沢市・春日井市

◆三河エリア
みよし市・豊田市・岡崎市・碧南市・蒲郡市・西尾市

◆東海・知多エリア
東海市・知多市・大府市・常滑市・半田市・刈谷市

◆豊橋・豊川エリア
豊橋市・田原市・豊川市

◆岐阜県
可児市・中津川市・恵那市・瑞浪市・各務原市・美濃加茂市・岐阜市・瑞穂市・羽島郡岐南町・高山市

◆三重県
松阪市・志摩市・津市・伊勢市

※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地

【正社員デビューOK｜未経験入社率99％｜平均年齢31歳】
◆未経験OK
◆高卒以上
◎第二新卒/U・Iターン歓迎
◎人柄重視の採用

＼＼こんな方はぜひご応募ください／／
□年齢や社歴に関係なくフランクに話せる環境で働きたい方
□安定企業で正社員デビューしたい方
□同年代の仲間と一緒に働きたい方
□ワークライフバランス重視の方
□人と話すのが好きな方

【過去に採用した転職者例】

【社会人経験のない方もOK！】
美容師、保育士、教員、製造、飲食アルバイトなど
先輩スタッフの前職はさまざま。
男女比は女性6：男性4で、いずれの店舗も
20～30代の若手メンバーが多数活躍しています◎

10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間）

【残業について】

残業は月平均10時間以下と少なめ。
予約して来店されるお客様がほとんどなので、
急な残業がほぼなく、仕事終わりの予定が立てやすい環境です◎

【最大9連休を年2回取得可｜年間休日120日以上】
◆週休2日制（月9日休または10日休/シフト制）
◎シフトは希望を考慮します（月1～2日の土日休みあり、連休もOK）
◎月9日休または月10日休を選択可（3ヵ月ごとに見直せます）
◆年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
◆最大9連休の長期休暇制度（年2回、勤続年数による）
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆特別休暇

【産休育休活用例】

産育休からの復帰実績は100％！
復帰後に時短勤務を利用して
仕事と子育てを両立している先輩が30名ほどいます。
また、男性社員の育休取得実績もあります◎

◆昇給年1回
◆賞与年2回（昨年度実績3.8ヵ月分）
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆資格取得支援・手当（最大月3万円）
◆スマホの購入割引き（資格取得者）
◆住宅手当（家賃の半額を補助）※会社規定あり
◆インセンティブ（個人の販売実績に応じて最大月6万円を支給）
◆時短勤務制度
◆勤続表彰制度（5年間・10年間/10万円分の金券＆5日間の特別休暇）
◆教育支援制度
◆キャリアアップ制度
◆店舗内禁煙

ハートランド株式会社

★未経験OK、4ヵ月の研修あり★賞与年3.8ヵ月分
★報奨金制度あり(月1～6万円)★残業月10h以下
★最大9連休が年2回取得できる制度あり
★月10日休または9日休から選択可★20～30代が活躍中

～創業から50年以上黒字経営を継続～

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■移動体通信事業（auショップ運営）
■情報通信サービス全般
■セキュリティ事業
■酒類・食品卸売業
■不動産賃貸業
■美容事業

1968年 5月20日

代表取締役社長 竹内 康人

https://www.heartland-au.com/