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株式会社ケイ・マックス

  • 募集情報
  • 掲載期間 2025/01/31〜2025/02/27

労務/定期的に週4勤務◎家族手当あり/服装髪色ネイル自由♪

    • まもなく掲載終了
    • 正社員

\働き方改革したい方必見/
キャリアアップ×独自の福利厚生で金曜+土日休みで3連休可能※社内規定有り

「自分の意見を活かせる環境で働きたい…」
「経験をもとに、キャリアアップを目指したい!」
「休みがもっと柔軟に取れたらいいのに…」
そんなあなたの想いを叶えます!

《もっとチャレンジできる環境》
外注していた業務を社内にシフトし、業務の幅を拡大する当社。
「こんなことがしてみたい」「こうすれば効率が上がりそう」
といったアイデア大歓迎!
資格取得支援もあり、スキルアップをサポートします。

《社員想いの制度が盛り沢山》
◆年間休日120日以上

◆残業は月10H以下!原則定時退社◎

◆スーパーフライデー制度
⇒2ヶ月に1回、好きな金曜日をお休みに♪

◆有給消化100%推奨!社員同士で助け合える社風★

株式会社ケイ・マックス
\社員定着率93%◎/
◆20代~50代まで幅広く活躍中!
◆社労士など国家資格の取得もサポート♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*★―やりがいも働きやすさもアップできる―★*
◆社労士資格の取得をサポート!
◆年間休日120日以上/土日祝休み/残業月10H以下
◆2ヶ月に1回、好きな金曜日をお休みにできる♪
◆産育休取得実績あり


まずはご経験を活かして出来る事からお手伝いいただき、
ゆくゆくは幅広い業務をお任せしたいです◎

* 具体的には… *
----------------------
▼まずはベーシックな労務業務をお任せ▼
◎各種入退社手続き
◎従業員名簿管理
◎労災書類作成/傷病手当申請書
◎各種勤怠データ入力・管理
◎給与作成 など

▼当社の業務に慣れてきたら…▼
◎安全衛生管理関連業務
・安全衛生委員会運用補助
・健康診断に関わる手配
・第1種衛生管理者業務 ※有資格者の方のみ
◎就業規則、規程の管理および法改正対応
◎作業員雇用時の書類の管理
◎官公署への提出書類作成、届出
◎入退社に関わる業務(退職時書類届出、管理・変更、月末支払)など

上記の業務を顧問社労士と連携し行うため、社内進行・管理があなたの主な役割。
顧問社労士への対応依頼や、依頼にあたり必要な情報・書類のピックアップや管理等を行っていただきます。

仕事の魅力

POINT01 会社にとってなくてはならない存在として活躍!

社員が増え、組織が大きくなっていく今、
働きやすい環境づくりがさらに重要になっています。

「もっと効率的な仕組みにできるかも」
「こんな制度があれば働きやすくなりそう」
など、アイデアをどんどん発信できる環境◎
拡大期だからこそ、会社の未来をつくるやりがいを感じながら
様々なことに積極的に挑戦できます♪

経験を活かしながら、会社にとっての“キーパーソン”として
あなたの実力を発揮してください!

「ルーティン業務だけじゃ物足りない」
「もっと自分の裁量を広げたい」
という方にもピッタリです◎

POINT02 \社員定着率93%!/社員に寄り添う働きやすさ

「ここなら安心して働ける」
そう思える環境をご用意しています!

【★】メリハリ重視の働き方
*年間休日120日以上(2024年度実績126日)
*完全週休2日制(土日祝休み)
*残業月10時間以下(18時にはお客様回線もクローズ)
*『スーパーフライデー』独自休暇制度あり
 └2ヶ月に1回、お好きな金曜日に休暇取得OK!
  お子さんの習い事への送迎や美容院など
  ご自身の時間を大切にできます♪
*時間給の取得OK
*有給消化100%推奨!連休取得OKで海外旅行も可能◎

【★】安定した収入&嬉しい手当
*家族手当あり(配偶者月3万円、子供月2万円/人)
┗トータルで月10万円の支給例も!
*賞与年2回あり(実績:2ヶ月分)
*一人ひとりの成長・実績をしっかり評価!
┗昇給も実施◎

アピールポイント

女性管理職について

<社内各部門で女性役職者も増加中>
男女を問わず、意欲や取り組みを誠実に評価します。
ポジションアップを目指せる環境です。

気になる

応募する

募集要項

雇用形態

正社員

給与

【月給23万円~+賞与年2回(実績:2ヶ月分)】

※月給額は経験・スキルを考慮し決定します。
※残業代は別途全額支給いたします。
※試用期間4ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません。)

勤務地

★転勤なし
★駅チカ徒歩2分
東京都豊島区南塚2-45-8 ニッセイ塚駅前ビル4階

【詳細・交通】
JR線「大塚駅」より徒歩2分
都電荒川線「大塚駅前駅」より徒歩2分
【勤務地一覧】
・東京都豊島区南塚2-45-8 ニッセイ塚駅前ビル4階

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

■労務に関わる業務経験をお持ちの方

<こんな方をお待ちしています!>
◎仕事と家庭の両立を図りたい方
◎自分のアイデアや意見を組織作りに活かしたい方
◎労務としての成長を目指している方
◎成長企業の拡大期に貢献したい方
◎社労士へのキャリアUPを目指している方 など

※学歴不問

【あると望ましい経験・能力】
<以下の資格・経験をお持ちの方は尚歓迎します!>
■第一種衛生管理者資格者をお持ちの方

配属部署

【経理労務課】
4名体制:常務(上司)は2児のお父さんです!
コミュニケーションが活発で、穏やかなメンバーばかり。チームワークの良さには自信があり、相談ごとも気軽にしやすい雰囲気があります◎

勤務時間

\時差出勤制導入★時間給取得も可能/
残業も月平均10H以下でほとんど残業している方はおりません♪
【10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)】

※時間給取得について
時間単位で有給支給が可能なため、
業務状況に応じて「今日は早めに退勤!」など、
フレキシブルに勤務時間を調整できます◎

【残業について】
< 残業は月平均10H以下! >
働き方改革が着実に進んでいる当社。
毎日18時にはお客様回線がクローズとなり、
多くのメンバーが定時付近に退勤しています。
ON・OFFのメリハリを大切に働ける環境です!

★上記は繁忙期を含めた平均時間のため、
平常時であれば残業は月5時間以下とさらに少なくなります!

休日休暇

** 年間休日120日以上 **
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇(100%取得を推奨しています!)
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前産後休暇(実績:4名)
■育児休暇(実績:7名 ※女性4名、男性3名)

【 2ヶ月に1回のスーパーフライデー! 】
ライフワークバランスの充実を目指している当社。
2ヶ月に一度、お好きな金曜日でお休みが取れるため、
定期的に3連休取得が可能です♪

【産休育休活用例】
【 産育休ともに取得実績あり 】
取得を希望した方の取得実績は100%!
(実績:女性4名、男性3名)

子育て中のママ・パパも多く在籍しており、
ライフイベントとの両立に理解のある職場です!

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月、12月)※実績:2ヶ月分
■各種社会保険完備
■役職手当
■家族手当(配偶者:月3万円、子供一人につき:月2万円)
■中企業退職共済
■私服・ネイル・染髪OK(規定あり)
■休憩室完備
■屋内原則禁煙

【 資格取得支援・資格手当あり 】
社労士、第一種衛生管理者など、
業務に活かせる資格取得にあたってのサポートあり
◎受験費用負担

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

今回採用を行うのは、成長を続ける同社の根幹を支える重要な役割です。知識やアイデアを活かして制度・環境づくりに携わることで、大きなやりがいと成長を実感できます。また、同ポジションのワークスタイルは非常に整備されており、【年休120日以上】【有給取得率100%推奨】【残業ほぼなし】等、働きやすさが特徴です。「歳を重ねてもここで働きたい」と考える社員が多く、長期的に腰を据えて働ける環境が整っていますよ♪

会社概要

建設業界で確かな実績と安定した成長を誇る企業

改装・解体工事を中心に、各種建設関連事業で着実に成長を続ける当社。お客様目線での柔軟かつ幅広い事業展開により、業績は順調に伸び、今期の売上は過去最高を予定しています。
さらに、業界内で女性社員が増加している点も特徴的で、社員が安心して長く働けるよう、社内環境の改善に力を入れています。働きやすさを重視し、社員一人ひとりが快適に過ごせる職場作りに注力しています。

建設業界で確かな実績と安定した成長を誇る企業

会社名

株式会社ケイ・マックス

事業内容

【建設業界を支える各種サポート】
■内装解体
■荷揚げ
■躯体建方
■重量物運搬
■トライアル事業 など

設立

1997年(平成9年)5月1日

資本金

5000万円

売上高

23億1000万円(2019年度)/18億7000万円(2018年度)/14億4000万円(2017年度)/13億6000万円(2016年度)

従業員数

339名(アルバイト含む)

代表者

代表取締役社長 河野 宗則

備考

東京都豊島区南大塚2-45-8 ニッセイ大塚駅前ビル4階

【20~50代活躍中!】部署問わず、様々な社員と関わるのも当社の社労士業務の特徴!
【20~50代活躍中!】部署問わず、様々な社員と関わるのも当社の社労士業務の特徴!
実務未経験の方・ブランクのある方も、先輩たちがしっかりサポートするのでご安心を◎
実務未経験の方・ブランクのある方も、先輩たちがしっかりサポートするのでご安心を◎
大塚駅から徒歩2分!広々としたワンフロアの明るい光が差すオフィスです!
大塚駅から徒歩2分!広々としたワンフロアの明るい光が差すオフィスです!

応募・選考

選考プロセス

【女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。】

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に3日程度お時間をいただいております。
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。

▼【STEP2】カジュアル面談(1~2回)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

面接会場

〒 170-0005
東京都豊島区南塚2-45-8 ニッセイ塚駅前ビル4階
担当者 / 採用担当

地図を見る

問い合わせ

株式会社ケイ・マックス
https://kmax.jp/
〒 170-0005 東京都豊島区南塚2-45-8 ニッセイ塚駅前ビル4階
担当者 / 採用担当

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