仕事内容
月給35万円～*北海道や北陸、東北に足を運べる*連休の取得もOK*未経験歓迎*ネイル髪色服装は華美でなければ自由*昇給年1回*業績により賞与年1回支給
あなたには
人事コンサルタントとして活躍する
代表のサポート業務をお任せします。
＼そもそも「人事コンサルタント」とは／
中小企業向けに人事評価制度の仕組みづくりや
運用が定着するようにサポートするお仕事。
例えば…
｜お客様の課題｜
人事評価の体制が整っていない
上司部下のコミュニケーションが希薄
｜当社の提案｜
◎上司部下のコミュニケーショントレーニングの実施
◎社員参加型の評価制度構築を提案
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具体的なお仕事
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◎お客様との打ち合わせの同席
└担当1社につき2回ほど出張の可能性があります
◎打ち合わせ資料の作成と修正
◎スケジュール管理
◎受注・契約、請求精算管理
◎クラウドシステム担当 など
★一つひとつの業務を丁寧にレクチャーします！
詳細は下部の【教育制度について】をご覧ください♪
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
お客様は長期間のサポートになるケースが多く、
良好な人間関係を築いています。
お客様との距離が近く、打ち合わせは和やかな雰囲気で進みます。
また、アシスタントへの信頼も高く
「今度はいつ来れますか？」など、ありがたい言葉もいただきます◎
クライアントとの関係性も含めて、
安心してスタートできる魅力があります！
＊「お客様から『ありがとう』と
お言葉をもらえるのが嬉しい！」
人事評価制度が上手く運用できれば
社内の雰囲気も良くなります。
当ポジションもお客様と関わることが多く
感謝のお言葉をいただけるたびにやりがいを感じます。
＊「各地の企業とコミュニケーションがとれる！」
リモートが主流になって以降、
その地域に出向いて直接コミュニケーションをとることは
少なくなりました。お客様との関係性構築だけでなく
お仕事を通してその土地の文化や自然、料理に触れられる
絶好の機会。ある意味リフレッシュにもなっていますね。
アピールポイント
＼座学とOJTを組み合わせた充実の研修あり／
＊座学では…
人事評価とは何か？という基礎知識や
各資料の理解を深めるところからスタート！
＊OJTでは…
先輩の補佐役として
お客様とのミーティングに参加。
「あの資料の内容はこうだったのか！」と
知識を理解する場を設けて少しずつ学びます。
徐々にお仕事の幅を広げていきましょう！
最初から一人で任せることはありませんので
ご安心くださいね◎
気になる
