仕事内容
\女性社員比率70%の会社で長く働ける人事担当へ♪/
☆時間単位の有休取得OK
☆産前・産後休暇、育児休暇の復帰率93%
☆20代~30代活躍中
☆残業月10時間程度で基本定時退社◎
まずはサポート的な業務からお任せ。
その後、面接対応等、少しずつお仕事の幅を広げていくことができます。
◎書類選考
◎面接日程の調整
◎求人広告の掲載
◎人材紹介会社との連携
◎面接対応
☆*. 他にもこんなお仕事にチャレンジできます .*☆
◎採用計画の企画・立案
◎採用結果の振り返りと見直し など
あなたのスキルに合わせて、少しずつお任せします♪
一日の仕事の流れ
▼9時:出社・業務開始
▼12時:お昼休み
▼13時:求職者様の書類選考や面接対応
▼18時:業務終了
※持ち帰り仕事やサービス残業は行っていません!
仕事の魅力
全国で事業展開する当社では、今後も年間15カ所の新規拠点開設を計画しています。
その成長を支える重要な役割が人事部門です。
まずは求職者対応や面接のサポートなど、基本的な業務からスタートし、徐々に採用戦略に関わる業務へとステップアップできます。
人事の経験が浅くても、チームでのサポート体制が整っているので安心。
採用活動を通じて事業の成長に直接貢献できる、やりがいのあるポジションです。
残業月10h未満、年間休日125日以上、時間有休制度など様々な待遇を完備しています。
だからこそ、全社の男女比は女性7:男性3。女性管理職も多く在籍!
役職問わずいろいろな意見が飛び交うカルチャーだからこそ、
あなたのアイデアもどんどん発信できる環境です。