仕事内容
★経験者募集！ 事業拡大に伴う10名以上の増員募集
★企画～制作～効果検証・改善まで携われる！
★月平均残業時間20h。限られた時間内で最高のパフォーマンスを発揮
温泉宿や旅館に特化した宿泊施設の検索・予約サイト「ゆこゆこ」のコーディングをお任せします。CMSの活用もありますが、基本的にはHTMLやCSS、JavaScriptを用いたスクラッチ開発となります。多くのユーザーが利用する大規模サイトの開発に携わることができるので、やりがいの大きな仕事です。
≪具体的なお仕事内容≫
●商品ページのコーディング
●ページ改善やABテストの立案、実施、検証
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【制作対象サイト】
『ゆこゆこネット（https://www.yukoyuko.net/）』
スタッフが全国1,000カ所以上の温泉地に赴き練り上げた、こだわりの「ゆこゆこ限定プラン」などが予約できるサイトです。
【使用言語】
・HTML
・CSS
・JavaScript
【制作ソフト】
・Adobe Photoshop
・Adobe Illustrator
・Adobe Dreamweaver
※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般
※入社後はグループ会社「ゆこゆこ」への在籍出向となります（雇用条件は変わりません）
仕事の魅力
この仕事の魅力は、単に成果物から得られる達成感だけではなく、現場と一体感を持ちながら臨場感高く仕事を進められることです。当社では誰もが自由に自分の意見を発信でき、実際成果物にも自分の意見やアイデアを反映しやすいので、指示されたことをこなすだけではなく自分発信で新しいアイデアをどんどん出していくことができる環境です。また、スピード感のある環境の中で着実に成長できるので、新しいスキルもどんどん習得できるでしょう。
POINT02 限られた時間内に最高のパフォーマンスを発揮！月水金は残業禁止で、火木も20時半完全退勤がマスト。パソコンや仕事の持ち帰りも禁止しているので、オンオフの切り替えがしっかりできます。その代わり、効率的に業務を行うため、会議時間の無駄遣いや急な会議開催は極力避け、就業時間内の業務完了を会社全体で目指しています。
アピールポイント
入社後の教育制度として、「社内研修（職種別研修・階層別研修・チューター制度 他）」および「社内研修旅行（入社2年目以降 ※2年に1回）」をご用意しています。
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入社後は、キャリアのあるスタッフがついてOJT指導を行い、媒体についてもしっかりお教えします。相談しやすい関係性が築けるのでご安心ください。
デザイナーのスキルアップを後押しする制度も充実しています。
◆資格合格のお祝い金支給
・アドビクリエーター能力認定試験
・色彩検定 など
◆スキルアップサポート制度
年間12万円～、技術・スキル向上のための費用を支給
※一部等級・職種のみ
・講座、勉強会の受講料
・参考書籍の購入
・観覧料等の体験的な費用 など
ジャパネットグループは、男性・女性関係なく活躍できる環境があります。女性管理職の割合はグループ全体のうち【35.7％】。育児時短勤務をしながら管理職を務めるワーママもたくさん在籍しているんですよ！
※正社員/年俸制契約社員のチーフ・課長代理以上の管理監督者
（2025年2月1日時点）
