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グローディア株式会社

  • 掲載期間 2025/04/25〜2025/05/22

インフラエンジニア(PM・PL候補)|年休126日*フレックス*週4リモート

    • 新着
    • 面接対策あり
    • 正社員

<プライベート重視でちょうどいいキャリアを>
ほど良い“ゆるさ”が当社の魅力なんです♪

「家庭を重視できる職場がいい!」
「社員の声を大切にする会社がいい!」
という気持ちの方にピッタリなのが当社!

\* ライフイベント時も安心 */
■産休・育休取得実績多数
■復帰後は時短勤務OK
■週4日リモートワーク&フレックスタイム制
(家庭の都合などには柔軟に対応します)

\* 当社PM・PL候補は… */
自社メンバーにより構成されたチームを管理。
気心の知れたメンバーを管理できるだけでなく、
クライアントのほとんどが既存であることも魅力♪

\* 社員の声を大切に */
社内制度の見直しに力を入れています!
「こんな会社がいい」という社員の思いに応え、
ずっと働き続けたい会社を目指していきます!

グローディア株式会社
カフェのようなオシャレなオフィス!リフレッシュスペースも用意しています◎

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★ハイブリッドワーク★受託案件メイン★自社サービスあり★自社内開発多数★上流案件中心★PM・PL未経験OK★設立から黒字経営★服装自由★年間休日126日(土日祝休み)★カフェのようなオシャレなオフィス


【はじめに…】
無理な案件をいきなり任せることはありません!
着実に経験を積めるよう成長度合いに合わせて
マネジメント業務をお任せしていきます♪

【具体的には】
■インフラ案件のプロジェクトマネジメント業務
■プロジェクトにおけるクライアント支援・提案活動
■若手エンジニアの育成・サポート業務
■メンバーの労務管理 など

【安心してスキルアップ】
「請負の案件は責任が重いかも…」という場合には、
初めはSESのリーダーとして活躍してもらうなど
レベル感を合わせるのでご安心ください◎

【最上流で裁量のあるPMへ】
お取引先は大手上場企業各社をはじめ、
法務省、最高裁判所といった公的機関など。
受託開発をメインで手掛けていますが、自社サービスも展開しており、
上流工程を中心に自社内での開発を実現できています。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 これまで携わった案件の一例

◎大規模WAN環境ネットワーク設計
◎大学FWポリシー設計
◎新規拠点LANネットワーク構築
◎仮想基盤更改案件
◎インフラ基盤新規導入
◎ゼロトラスト設計導入支援

POINT02 話し好きで個性豊かな仲間がたくさんいます♪

当社で活躍しているメンバーを
一言で表すとしたら“のんびり”です!

\当社エンジニアを一部紹介/
CASE1:フットサル好き女子
CASE2:お酒好き女子(毎日お父さんと晩酌)
CASE3:原宿系女子(タピオカ・ネイルLOVE)など
個性豊かな楽しい社員がたくさんいます♪

仕事中にも共通する趣味の話をしながら
毎日みんなで楽しく働くことがグローディア流。

個性豊かなエンジニアメンバーと一緒に
日々の業務を楽しみませんか?

アピールポイント

女性管理職について

女性PM・PLも活躍中!
時短勤務をしたり、リモートを活用しながら、
仕事と子育てを両立しています♪

一緒に働くメンバーも協力的なので、
お子さまの急な発熱時などには
気軽に相談してください◎

気になる

応募する

募集要項

雇用形態

正社員

試用期間:3ヶ月(期間中の雇用形態に差異なし)

給与

\賞与年2回(実績4カ月分)!想定年収550万円~も可/
月給+賞与年2回+通勤手当+職務手当+子ども手当+役職手当+時間外手当+技術図書購入補助+資格取得費用補助

■PM・PLの経験がある方
┗月給35万3000円~
※上記金額には固定残業代を含みます(15時間分、3万7260円~)。超過分は別途全額支給

■PM・PLの経験がない方
┗月給29万6000円~
※上記金額には固定残業代を含みます(15時間分、3万1200円~)。超過分は別途全額支給

===
※経験・意欲・スキルなどを考慮のうえ、当社規定により決定します
※試用期間3ヶ月。その間の給与・待遇・福利厚生などに差異はありません
※職務手当は基本給により、時間含め変動します。詳細は面接でご案内します
※賞与は採用1年目は1カ月分の支給

【勤務地別給与】
・東京都中央区入船2-2-2 PMO八丁堀Ⅴ 5階/正社員/月給 353,000円 ~ 353,000円
・東京都中央区入船2-2-2 PMO八丁堀Ⅴ 5階/正社員/月給 296,000円 ~ 296,000円

勤務地別給与をすべて見る

勤務地

\週4日リモートワーク★転勤なし/
本社および東京・神奈川・埼玉・千葉を
中心とするクライアント先での勤務もあります。

<本社>
東京都中央区入船2-2-2 PMO八丁堀Ⅴ 5階

<社内には>
・カフェスペース
・ハイカウンター
・ゲームができるテレビブース
・コーヒーマシン
・ガラス張り
・バルコニー
・レストルームにはパウダーコーナー など
社員が楽しく快適に働ける環境を整備!
オシャレなカフェをイメージした空間です◎

※本社勤務の場合、ハイブリットワーク(週1出社/週4テレワーク)ですが、作業の状況に応じて出勤があります
※客先常駐の場合、クライアント先の勤務形態となります
※案件によっては、フル常駐プロジェクトもあります

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
■JR京葉線、東京メトロ日比谷線『八丁堀駅』より徒歩4分
■東京メトロ有楽町線『新富町駅』より徒歩3分
■東京メトロ日比谷線『築地駅』より徒歩6分
■都営浅草線『宝町駅』より徒歩10分
【勤務地一覧】
・東京都中央区入船2-2-2 PMO八丁堀Ⅴ 5階

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

\PM・PL未経験OK!リーダーに挑戦したいという気持ちを重視しています/
【必須条件】
■インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方
■学歴不問

【このような方を歓迎しています】
■リーダーをやってみたい方
■PM・PLの経験がある方

勤務時間

【フレックスタイム制(標準労働時間/1日8時間)】
■コアタイムあり(10:00~16:00)

※プロジェクトにより若干異なる場合があります

【残業について】
\残業時間は月6時間以下!プライベートも充実させやすいです/

■平均残業時間6時間以下(昨年度実績)
生産性の向上により、残業をしない体制を追求している当社。
20時以降の残業は届出制・単独残業不可としています。

休日休暇

≪年間休日126日(2024年度)≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇(初年度10日)※取得率90%以上!
■夏季休暇
■年末年始休暇
■誕生日休暇
■創立記念日
■特別休暇(慶弔)
■生理休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■産休・育休あり

待遇・福利厚生・その他

■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 完備
■健康診断、人間ドック
■保養所(全国に約30カ所。健保組合運営)
■通年カジュアルスタイル
■無料ドリンクサーバー
■リファラル制度
■フリーアドレスデスク
■結婚祝品贈呈
■出産祝品贈呈
■受動喫煙防止対策:あり(喫煙室設置)

≪充実の各種手当!≫
■職務手当
■子ども手当
■役職手当
■時間外手当
■通勤手当(実費を支給※月額上限:5万円)
■技術図書購入補助
■資格取得費用補助、奨励金

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

お話を伺う中で取材班が特に印象に残ったことは、同社に勤める社員さんの明るさでした!採用担当の田村さんは「仕事は楽しんでこそ。会社のために働くのではなく、自分のために働くべき」とお話しされており、実際の働き方もとことん社員に寄り添った環境を整えられています。このような環境整備があるからこそ、社員のみなさんは無理なく、楽しく、自分らしく日々の業務を楽しめているのだと感じました!

社員の方にインタビューしました

事務からPM・PLにキャリアチェンジしています♪
元々私は当社の事務として勤務していました。色々な業務を経験していく中でエンジニアの仕事に興味を持ち、今のキャリアに繋がっています。とても異例なキャリアだとは思うんですが…(笑)私の「やりたい仕事」に親身になって向き合ってくれたのが本当に嬉しかったです。今は社内のメンバーを管理しながら、リモート勤務を活用して、合間に家事をこなしています。キャリアも働き方もほんとに自由で、充実した毎日を送れています♪
事務からPM・PLにキャリアチェンジしています♪
家族を大事にしたいから、この先もずっとこの会社に!
「家族を大切にしたい」という軸で転職活動をしていました。家族イベントや子どもの急な発熱時に、すぐに駆け付けられるママでいたかったんです。そんな思いで求人を探していたときに当社を見つけました。リモートや女性活躍の環境に惹かれたのが応募のきっかけですが、入社してからは驚きの連続!社員の意見を元に制度を導入したり、要望に応えてくれたりと想像以上の高待遇!社員思いな当社に出会えたことを今も嬉しく思います♪
家族を大事にしたいから、この先もずっとこの会社に!
reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

良い意味で自由なことができる会社。 新しくチャレンジしたい業務があれば、上司に相談して挑戦する機会を与えてくれます。社員の思いを優先してくれる会社だなと思います。 ただし、その時の状況にもよるため、調整期間は必要となります。

(女性/中途)

・垣根のない会社 ・自由な会社 ・障壁の少ない会社 という印象です。やりたいことに対しての障壁の少なさはかなりの魅力です。

(男性/中途)

会社概要

幅広いIT技術を提供しています。

常識にとらわれない柔軟な発想と創造で、人を思いやり人を大切にする基本の理念を基に、社員一人ひとりの技術力向上とお客様の信頼と満足を追求し多様なニーズに応えられる高品質なサービスを心掛けます。今後も、お客様に最良のご満足をいただくために、広くは社会に貢献するために個々の力を最大限引き出して、より信頼性の高いサービスを提供してまいります。

幅広いIT技術を提供しています。

会社名

グローディア株式会社

事業内容

≪当社のメリット≫
*通年カジュアルスタイル
*無料ドリンクサーバー
*年間休日126日(完全週休2日制)
*カフェのようなオシャレなオフィス

≪事業内容≫
■自社サービスの提供
■システム導入コンサルティング
■システムの開発、運用及び保守
■ホームページデザイン及び制作
■サーバ、ネットワークの構築、運用及び保守の請負

≪許可・登録≫
一般労働者派遣事業(派13-305162)
有料職業紹介事業(13-ユ-305618)
プライバシーマーク(10824221(06))
全省庁統一資格(業者コード:0000160249)
情報セキュリティマネジメントシステム(MSA-IS-459)

設立

2003年6月6日(平成15年)

資本金

30,000,000円

従業員数

50名

代表者

代表取締役社長 菅原 千尋

無料ドリンクサーバー・子ども手当・通年カジュアルスタイルなど、働きやすい環境が整っています。
無料ドリンクサーバー・子ども手当・通年カジュアルスタイルなど、働きやすい環境が整っています。
残業はほとんどなく、基本定時退勤◎休み時間や退勤後は年次関係なくゲームで盛り上がることも…♪
残業はほとんどなく、基本定時退勤◎休み時間や退勤後は年次関係なくゲームで盛り上がることも…♪
入社後は先輩社員が丁寧にサポートします!
入社後は先輩社員が丁寧にサポートします!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼【STEP2】一次面接(web)+適性検査
▼【STEP3】最終面接(対面)
▼【STEP4】内定

◆エントリー後、7営業日以内にご連絡いたします。
◆ご応募から内定までは約2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

問い合わせ

グローディア株式会社
https://glodia.jp/
〒 104-0042 東京都中央区入船2-2-2 PMO八丁堀Ⅴ 5階
担当者 / 採用担当
tel / 03-3863-2201

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