仕事内容
◎美容メニューやコスメの社割あり◎ネイル・ピアス・ネックレスOK（規定あり）◎残業月平均3.2H◎産育休・時短勤務の取得率100％＆復帰率98％◎第二新卒・フリーター歓迎
★全国で100院以上を展開中！50名以上の積極採用！
★カウンセリングのサポート専門のスタッフもいるため、迷ったときはすぐに相談できます
TCB 東京中央美容外科にて美容施術を検討されている患者様へのヒアリングから、契約業務までをお任せします。
～＊具体的なお仕事内容＊～
▼患者様へのヒアリング（お悩みや理想をお伺いします）
▼カウンセリング内容をドクターへ共有
▼料金などのご説明
▼ご納得いただければご契約へ
★1人につき1日4人程度の患者様をご担当いただきます
★受付や会計は別担当者との分業制です
★押し売りは一切ありません
～＊細やかな気配りを心がけています＊～
私たちが大切にしているのは、お客様への細やかなサポートです。
スタッフ一同が連携し、お客様が快適に過ごせるよう、
最善のサービスを提供することを心がけています。
～＊いつでもご相談ください！＊～
新人一人ひとりにOJT担当がつきマンツーマンでレクチャーします！
また独り立ち後も、先輩社員が成長をしっかりサポート。
業務で分からないことを気軽に質問できる環境です。
※（変更の範囲）上記を除く当院業務全般
仕事の魅力
約6ヶ月間の基礎研修を用意！まずは、同期と一緒に授業形式で学べる座学からスタート。ビジネスマナーはもちろん、肌の構造や化粧品成分、接客ロールプレイングなど、美容に関する専門知識が身に付きます。未経験の方でも無理なくスキルを習得できるカリキュラムです。
このように教育が充実しているため、販売職や保育士など、異業種からの転職者も多数！平均年齢27歳の同世代メンバーと一緒に知識を深め、刺激し合いながら成長できる環境です。一人ではなく、たくさんの同期がいるから安心です♪
「私たちに関わるすべての人を幸せに」という理念を大切にしており、スタッフ一人ひとりが仕事以外の時間も充実させられるような職場環境を整備しています。
◎残業月平均3.2時間
◎10連休も可能
◎産育休・介護休・時短勤務の取得率100％！復帰率98％
◎時短勤務は子どもが小学校に入学するまで取得可能
仕事終わりでも自分に充てる時間があったり、有給休暇で大型のお休みを取得して旅行や趣味を楽しめたりとプライベートを充実させられること間違いなし！また、子育てに理解のあるスタッフが多いからこそ、ライフイベントを迎えても安心して働けます。
アピールポイント
▼新人研修（1ヶ月目）
接遇マナーから美容医療の専門知識、カウンセリング技術まで、座学とロールプレイングで学びます。覚えることは多いものの、同期と協力しながら着実にステップアップできます。
▼OJT研修（2ヶ月目～）
実践研修では患者様との実際のカウンセリングを経験。簡単な施術から始めてスキルを磨いていきます。先輩がサポートしてくれるので安心です。
実力次第で20代でもリーダーに抜擢されるチャンスがあります。（もちろん昇進に伴い、月給も大幅アップ！）また、社内公募制度を通じて、人事部門やマーケティングといった本社部門へのキャリアチェンジも可能。スキルと意欲に応じて、自分らしいキャリアを築けるのが魅力です。また各ポジションに応じた研修をご用意しています！あなたのキャリアを会社がしっかりバックアップします◎
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