仕事内容
★設立20周年｜大手求人サービスで売上総額NO.1（2024年度実績）
★未経験OK｜活躍する社員のほとんどが職種・業界未経験
★研修充実｜座学×OJT研修で安心のスタート◎
★20代～30代が約7割｜同世代と切磋琢磨！
採用に課題を抱える企業様のパートナーとして、最適な求人媒体や企画の提案をお任せします。
≪仕事の流れをご紹介♪≫
▼STEP1｜アポ取り
既存顧客：新規顧客＝7：3！
採用課題を抱える企業にアプローチしていただきます。
アパレル・医療・人材など、幅広い業界と関われる環境です。
▼STEP2｜訪問
クライアントの求める人物像や条件をヒアリング。
最適な採用方法をご提案します。
▼STEP3｜取材
代表・人事・現場スタッフへインタビュー＆写真撮影。
リアルな声や魅力を引き出します！
▼STEP4｜制作
取材内容をもとに、社内制作チームと連携し求人原稿を作成。
「見やすく・わかりやすく・心に響く」がモットーです◎
▼STEP5｜入稿～掲載
クライアントのOKが出た原稿を入稿・掲載。
▼STEP6｜効果分析
掲載して終わりではなく、反響を分析し応募や採用状況のフォロー。
満足度UPへつなげています！
≪このお仕事の魅力は…≫
★幅広い業界とのつながりができ、人脈が広がる
★経営者や業界の第一線で活躍する人と話せるチャンスも！
★刺激的な出会いが多く、日々成長を実感できる◎
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
★入社後約1週間｜座学研修
◆取り扱っている商材や業界について
◆ビジネスマナーやロールプレイング
◆電話でのアポイントの取り方とロールプレイング
★座学研修後｜実務研修
経験豊富なベテラン社員がイチからレクチャーするので
未経験の方も安心してください！
当社が大切にしているのは“独りで悩ませないこと”。日頃から「転職」に触れる仕事をしているからこそ入社される方の気持ちに寄り添った環境を整えています。困った時にはいつでも周りの人に頼れる環境です◎
「数年後に役職に就きたい」「仕事とプライベートを両立させたい」そんな“あなただけの目標”に、真正面から向き合える環境です！当社が大切にしているのは、ただの“ノルマ”ではなく、自分自身が本気で目指したいと思えるゴールを掲げること。目標に向かってモチベーションを高く保ちながら取り組めるよう、会社全体でサポートしています。さらに、チーム意識も強い当社の社員は、一人で抱え込むのではなく、助け合い・認め合い・刺激し合える関係性。同じ方向を向いて頑張る仲間がいるからこそ、結果が出たときの嬉しさも格別です。そんなチームの中で、あなたらしく成長してください！
