仕事内容
◇国内最大級の時計・ジュエリー専門店 ◇ノルマなし ◇残業月平均5～7時間 ◇産育休取得・復帰実績あり ◇英語や中国語を活かせる ◇海外旅行もOK！最大8連休可能
100ブランド以上の時計を扱う専門店『ISHIDA』では、
ジュエリーの取り扱いもスタート。
あなたには、お客様にピッタリのジュエリーをご提案いただきます。
*・。具体的には…。・*
【接客】
お客様のニーズに合わせ、性能、デザイン、価格などをご案内します。
高額な製品の場合は数十分～1時間前後、何度か足を運んでから購入されるお客さまもいます。
【商品の仕入れ・発注】
1人のスタッフが複数ブランドを担当し、売れ行きをチェックしながら、仕入れ数量や時期などを決めています。フェアやイベントの企画をメーカーと共同で考えることもあります！
*・。お客様は…。・*
お一人、ご家族、カップルなど…お客さまのご職業・年齢層はさまざま。
"ジュエリー"を通じてでしか出会えないお客さまも多く、接客の中で貴重なお話しを聞くことができるのも、この仕事の醍醐味です。
*・。心から良いと思った商品をご提案できます。・*
販売ノルマは無く、スタッフ全員で協力し、店舗の売上目標を目指すスタイルです。
過度な数字のプレッシャーに追われることなく、お客さまのニーズに合わせ「本当に良い」と思った商品をご提案することができます。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
入社から約半年ほどで、担当ブランドを持てるようになります。
「この新作、20代の女性客に響きそう！」「父の日に向けてこのモデルをプッシュしよう」など、お客様の反応や売上の動向を見ながら仕入れる商品を自分で決めていきます。
仕入れた商品をお客さまに選んでいただける喜びを味わえるのも、当社ならではの魅力。
メーカーと一緒にイベントやフェアを企画することもあり、お客さまに喜んでいただけるためのアイデアを発揮できる場面も多数あります！
結婚や出産、育児などのライフイベントを迎えても、キャリアを諦める必要はありません。産休・育休からの復帰実績も多数あり、ライフステージの変化に合わせた働き方ができます。
「仕事もプライベートも大切にしたい」という想いを大切に働けることから、社員の定着率は高く、中には勤続20年以上のスタッフも在籍しています。腰を据え、安心して働いていただける職場です。
アピールポイント
海外のお客様も増えており、英語や中国語が得意な方は大いに活かせます！もちろん、語学力に自信のない方も、他のスタッフが対応しますのでご安心くださいね。
教育制度について《入社後の流れ》
＊店舗OJTからスタート！
ジュエリーや時計について、ブランドの知識、新作の特徴やおすすめポイントなどを先輩がレクチャー。接客に慣れるまでは先輩がそばでサポートするので、安心です！
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＊ブランドを担当！（入社半年後～）
担当するブランドの商品仕入れなどもお任せ。ブランド主催のセミナーや勉強会を通して、知識を習得していきます。
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