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サントリーパブリシティサービス株式会社 関西オフィス【サントリーグループ】

  • 掲載期間 2025/05/16〜2025/06/12

会員制サロンの受付*未経験OK*残業ほぼ0*年休122日*女性100%*オープニング

    • 新着
    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 契約社員

★サントリーグループならではの安定性★
プライベート重視の働き方を叶えませんか?

勤務地は、2024年9月にオープンの「グラングリーン大阪」。

今回募集するのは、そんな施設内にある
会員制交流スペースで
会員や利用者の方をサポートするお仕事!

現在はすでに12名のスタッフが活躍しており
お互いにサポートしあう体制が整っています◎

まだオープンから1年弱のため、
馴染みやすい雰囲気なのも魅力です♪

\ここがPOINT/
★利用されるのは会員とその同行者の方がほとんど
★自然に顔と名前を覚えて声かけができる◎
★大阪駅直結!TVなどでも多数紹介される注目施設

\働きやすさも!/
★年休122日・有給取得率72%
★実働7.5時間・残業ほぼ0
★産育休の取得・復職実績あり

サントリーパブリシティサービス株式会社 関西オフィス【サントリーグループ】
★「えるぼし」「トモニン」認証企業
★産育休の取得・復職実績あり
★残業は基本なし(多くても月3h程)

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

【未経験OK│グラングリーン大阪で受付デビュー!】★充実した研修あり★女性社員が9割!えるぼし認定企業だから安心★正社員登用あり★残業ほぼナシでプライベートも充実★女性100%★オシャレ施設で働く


2024年9月、大阪駅にオープンの複合施設
「グラングリーン大阪」にある
会員制交流スペースにて、
お客様からのお問い合わせ対応や備品貸出、
ご利用にあたってのサポート業務などをお任せします。

【具体的なお仕事内容】
■利用受付、入退館チェック 
■サロン内のウォークスルー(ラウンド)
■お問合せ対応
■会員情報のシステム入力
■イベント補助 など 

★受付、ウォークスルーの業務割合は約5:5。
 「ずっと座り仕事は苦手」「適度に体を動かしたい」
 そんな方にぴったりです!

★退勤前にはMTGを行っており、分からないことや
 疑問はその場ですぐに解消できます♪
 未経験の方も手厚くサポートしますのでご安心ください。

★まだオープンから間もない施設だからこそ
 施設をより良くするためのアイデアや意見は
 気軽に発信できる雰囲気です!
 実際に最近では、お客様へのご案内資料について
 意見を出し合いブラッシュアップしたことも◎

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 .*.ビジネスマナーから学べる研修で未経験の方も安心.*.

知識がなくても分かりやすい
研修制度やサポートをご用意していますので、
受付や事務の経験がない方でも安心してスタートできます♪

例)
★ビジネスマナー研修
★現場リーダーやメンバー同士のサポート …

専門知識が必要な難しいお仕事はなく、
未経験でも安心して働けるのがポイントです!
実際に元接客・販売スタッフなど、
人と接するのが好きな先輩社員が活躍しています◎

POINT02 .*.“サントリーグループならでは”の働きやすさも魅力!.*.

このポジションでは、20代~40代まで
幅広い年齢層のメンバーが活躍中!
全員がオープニングからスタートし
まだ勤務1年弱だからこそ
みんなで教え合い、助け合うことで、
自然とチームワークが生まれています。

日々「何か手伝うことない?」と声を掛け合ったり、
元気のなさそうなメンバーには「体調大丈夫?」と声をかけたり。
会社全体で気遣いの心を大切にしている当社では、
日常的にお互いをサポートしあうのが当たり前!
未経験の方も馴染みやすい雰囲気ですよ◎

アピールポイント

教育制度について

≪充実の研修制度あり≫
ビジネスマナー等の研修や
現場リーダーやメンバー同士の
サポートがあるのでご安心ください。
一緒に働くメンバーは元接客・販売スタッフなど
人と接することがお好きな方、
得意な方が入社して活躍しています!
わからないことがあれば気軽に聞いてくださいね!

資格取得支援制度について

【★PC・語学などプラスαのスキルも学べる!】
「仕事に役立つ資格を手に入れたい」
という社員を応援するために
■資格取得支援制度
■自己啓発支援制度 をご用意!
通信教育費や資格試験の受講料などを会社で負担しています。

女性管理職について

女性社員が9割の当社は女性管理職も約6割!
女性が活躍する企業に与えられる厚生労働省の
「えるぼし」認定を獲得しているほど女性が働きやすい環境です。

気になる

シンプル応募

募集要項

雇用形態

契約社員

試用期間中の雇用形態に差異なし

【正社員登用について】
正社員登用制度あり。
安定して長期的に働き続けられます。

給与

【資格取得支援制度など各種福利厚生も充実】
■月給21万2,710円+交通費+残業代全額支給
※試用期間3ヶ月間あり
(期間中の待遇・給与に差異はありません)

勤務地

【大阪駅直結│2024年9月オープンの新施設│転勤なし】
◆グラングリーン大阪 JAMBASE 
大阪府大阪市北区大深町6-38

◎大阪駅周辺エリアで話題「グラングリーン大阪 JAMBASE」について
大阪駅前の再開発プロジェクトの一環として新設される複合施設です!
オープン以来、TVなど多くのメディアに取り上げられ話題を集めています!

※(変更の範囲)なし

【詳細・交通】
\各駅から徒歩5分以内!通勤ラクラク/
■JR「大阪駅」直結
■地下鉄御堂筋線「梅田駅」直結
■阪急「大阪梅田駅」より徒歩3分
■阪神「大阪梅田駅」より徒歩5分
【勤務地一覧】
・大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪 JAMBASE

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

【未経験OK│学歴不問│20代~40代多数活躍】
◆PCの基本操作が可能な方(Word・Excelなどで文字入力ができればOK!)
◆土日祝日を含むシフト勤務が可能な方
◆人と接するお仕事の経験がある方

≪こんな方も歓迎します!≫
◎人と話すのが好きな方
◎大阪で働きたい方
◎安定企業で長く働きたい方
◎プライベートも大事にしながら働きたい方 など

※契約の更新 有(業務習得状況などを考慮し、双方合意のうえ更新)
※更新上限 無

【あると望ましい経験・能力】
\下記の経験をお持ちの方は活かしてご活躍いただけます/
●受付(一般企業・商業施設等)
●ホテルスタッフ(フロント業務など)
●ウェディングプランナー
●営業職(法人・個人)
●営業事務、カスタマーサポート など
色々な業界のことに触れられ、新しい刺激を得られる環境です!

配属部署

一緒に働くスタッフは13名程度!
幅広い年齢層で20代~40代の方が活躍しています。
気配りができるメンバーが多いので、安心して働けます。

勤務時間

【残業ほぼ0│実働7.5hで体力面も安心】
■8:25~23:10内のシフト制
※土日祝含む週5日/実働7.5h/休憩1h

≪シフト例≫
・8:25~16:55
・12:30~21:00
・14:40~23:10

★無理のないシフトを組んでいます!
遅番の翌日に早番勤務ということは
ないのでご安心ください!

育児と両立しやすい

社員が、「仕事と子育て」「仕事と介護」を両立できるように
手厚くサポートしている当社。
国から「えるぼし」や「トモニン」の認定も受けています!

休日休暇

【年間休日122日│有休が取りやすい◎】
◆週休2日制(月10日前後)※シフト制
◆年次有給休暇(入社半年後付与)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇制度(取得実績あり)
◆育児休業制度(取得実績あり)
◆介護休業制度(取得実績あり)

【産休育休活用例】
産育休、介護休業の取得実績があり、
ライフステージの変化を迎えても
安心して長く活躍できる環境です。

待遇・福利厚生・その他

◆各種社会保険完備
◆交通費実費支給(上限5万円/月)
◆残業代別途全額支給(残業基本なし◎)
◆深夜手当(22時以降)
◆資格取得支援制度
└通信教育費、資格試験受講料を支援
└接客以外にも、パソコンスキルや言語など幅広いカリキュラム有
◆正社員登用制度
◆定期健康診断(年1回/会社負担)
◆周辺施設での従業員割引あり(規定あり)
◆制服貸与
◆WELBOX(WEB上で利用可能な福利厚生サービス)
◆屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

同社は、安定基盤のもと働きやすい環境があるのが魅力!【年間休日122日】【有給取得率90%】【育休取得率は100%】。こうした環境から「えるぼし」「トモニン」認定を取得していると伺いました。同社でならライフイベントを迎えても安心して働けると感じました。

社員の方にインタビューしました

長く働き続けられる安心感があります。(Aさん)
私が感じるこのお仕事の魅力をお伝えします!
■プライベートを大切にできる
サービス系のお仕事には珍しく、
残業基本なし、年休122日としっかりと休みが取れます。
前職に比べて自分の時間が増えたのが嬉しいです!

■日々刺激を受けることができる
サロンを利用されるお客様の職業や年齢はさまざま。
普段関わることの少ない方々とお話しでき、学びが多いですね。
長く働き続けられる安心感があります。(Aさん)

会社概要

SPSは文化施設・企業施設の価値を高めます。

当社は工場や、コンサートホール・美術館で、お客様の感動体験にふさわしい高品質・高付加価値なサービスを提供しています。また、全国の文化施設や商業施設の総合案内、企業ミュージアムの受付なども運営。さらに運営コンサルティング、総務業務、事務局業務、イベントの企画・運営、CSR活動支援などの事業を展開し、「笑顔・活気・潤いを生み出し豊かな心が溢れる社会を創造する」というビジョンに向かって挑戦しています。

SPSは文化施設・企業施設の価値を高めます。

会社名

サントリーパブリシティサービス株式会社 関西オフィス【サントリーグループ】

事業内容

~女性活躍企業として多くの認定を受けています~
★「えるぼし」第2段階認証
★「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」二つ星認証
★「トモニン」2020年1月認証
◎社員の約90%が女性!ライフイベントを経ても長くご活躍いただける環境です

【事業内容】
◆サントリーグループ各社の広報・マーケティング支援業務
◆企業PR 施設・商業施設インフォメーションなどのサービス業務
◆コンサートホール・美術館など文化施設の管理運営・サービス業務
◆イベントの企画・運営業務
◆コールセンターの運営
◆研修・コンサルティング業務
◆人材派遣業務 他

設立

1983年3月

資本金

1億円(サントリーHD株式会社100%出資)

売上高

75.8億円(2023年12月期・連結ベース)

従業員数

2,543名:契約社員、アルバイト等を含む(2025年4月時点)

代表者

代表取締役社長  千 大輔

年間休日122日、有給取得率90%などお休みを取りやすいからプライベートも充実♪
年間休日122日、有給取得率90%などお休みを取りやすいからプライベートも充実♪
女性社員9割&女性管理職約6割!性別を問わず活躍できる環境です。
女性社員9割&女性管理職約6割!性別を問わず活躍できる環境です。
「えるぼし」「トモニン」認定取得企業だから安心!実際、育休取得率は100%です◎
「えるぼし」「トモニン」認定取得企業だから安心!実際、育休取得率は100%です◎

応募・選考

選考プロセス

★WEB面接にも対応しています◎
★6月~7月入社を想定しています!時期はお気軽にご相談ください

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考を通過した方へのみ1週間程度でご案内をお送りします

▼【STEP2】面接(2回)WEB面接→現地での対面選考

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは最短2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

サントリーパブリシティサービス株式会社 関西オフィス【サントリーグループ】
〒 135-0061 東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア16階
担当者 / 採用担当
tel / 0120-330-700

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    働く環境

    2025年01月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 90

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    データの説明

    15時間

    1時間

    全国平均
    当社

    有給取得率

    データの説明

    58

    90

    全国平均
    当社

    サントリーパブリシティサービス株式会社 関西オフィス【サントリーグループ】

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