≪注目のインフルエンサーマーケティングに♪≫
あなたの企画がSNSで何万いいねも獲得できるかも！？

私たちが手掛けるのは、クライアント課題を、
インフルエンサーの力で解決するマーケティング戦略。
Instagram、YouTube、TikTokなど様々なSNSで
話題を生み出すプランニングを担当していただきます。

企画から効果測定までを一貫して担当できるため、
反響をダイレクトに実感できるのも醍醐味◎
企画が"バズった"瞬間、課題解決に結び付いた時など、
日々ワクワクを感じながら働けます。

さらに、働きやすさも魅力のひとつ！
＊年休123日でプライベートも充実
＊リモート・時差出勤で柔軟な働き方
＊平均残業月16時間と少なめ
＊女性管理職も多数活躍中

急成長中のインフルエンサーマーケティングを
仕事にしてみませんか？

株式会社デイリースポーツ案内広告社 — 月給28万円～＋賞与年2回支給あり！住宅手当・家族手当なども支給しています。

アピールポイント

アイコンの説明

職種未経験OK
業種未経験OK
第二新卒OK
学歴不問
経験者限定
研修・教育あり
転勤なし
リモートOK
土日祝休み
残業20時間以内
産育休活用有
服装自由
女性管理職在籍
休日120日～
育児と両立
ブランクOK
時短勤務あり
資格取得支援
副業OK
国認定取得

仕事内容

＊インフルエンサー×SNSのマーケティングを手掛ける＊リモートワークOK＊住宅手当・家族手当あり＊残業月13h程と少なめ＊時差出勤あり＊ネイル・服装自由＊賞与年2回＊女性活躍推進大賞受賞＊5日以上の長期休暇OK

クライアントのマーケティング課題を解決するために、
営業、クリエイティブチームと協力しながら
全体設計から効果測定までを担当いただきます。

…＊具体的には＊…
◇顧客への企画・提案業務
◇インフルエンサーや所属事務所との折衝
◇受注案件の進行管理
◇施策実施後のレポーティング
◇社内協力部署との調整
◇業務の検証・改善

…＊プラットフォーム＊…
Instagram、X、YouTube、TikTokなど
様々なSNSプラットフォームを活用した
マーケティング施策を展開します。

チームで課題解決に取り組むため、幅広い知識やスキルを吸収できる環境です。
変化・変革を楽しめる方に最適な職場で、
デジタルマーケティングのエキスパートとして成長できます。

以下のページでは当社が手掛けた施策を多数ご紹介しているので、ぜひご覧ください♪
https://daily-ad.jp/works/

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 アイデアをカタチにしながら働ける！

営業と協力しながら、フロントに立って仕事を進めていくため、クライアントの課題を直接ヒアリングし、課題解決に向けた提案まで携わることができます。ただ指示通りに動くのではなく、自分自身の意見やアイデアを発信しながら、主体的に働くことができる環境です！また、総合広告会社だからこそ、屋外・交通広告やラジオ、雑誌、新聞などの幅広いマスメディアの知識やノウハウを蓄積しており、インフルエンサーマーケティングの枠を超えた提案を行っていただくこともできます◎

＜実績もご紹介！＞
＊人気美容系YouTuberとタイアップした商品のPR企画
＊アパレルブランドとコラボした食品×衣料品のコラボ企画　など

POINT02 定着率は【94.4%】！安心して続けられる環境です。

★社員のリモートワーク取得率【約85％】
★産休取得率／育休復帰率【100％】
★パパ・ママ社員の割合【33.9%】
★女性管理職は全体の【36%】
★時短・時差・残業免除制度あり
★髪色・ネイル自由・オフィスカジュアルOK（華美過ぎない範囲で）

など…充実の待遇・環境もしっかり整えています！ライフステージが変わっても続けやすいため、実際に子育てと両立しながら、活躍しているママさん社員も多数活躍しています。

アピールポイント

教育制度について

【入社後は…】
入社研修で基本的な業界知識や、会社・グループについて学びます！

【その後は…】
OJTの形式で先輩と一緒に案件を進めながら、目標達成を目指しながら、業務について学んでいきます。先輩がサポートするので、少しずつ慣れていってもらえればOK。

★わからないことがあっても、活躍中の先輩や他のメンバーがフォローするのでご安心ください◎

気になる

応募する

募集要項

雇用形態

正社員

※試用期間中の雇用形態は契約社員になります

給与

月給28万円～＋賞与年2回（7月・12月）＋各種手当

※経験・スキルなどを考慮の上決定いたします
※上記金額には固定残業代（月24.4時間～／40,000円～）を含みます
※固定残業代超過分は別途全額支給します
※試用期間は3～6か月（期間中は契約社員として雇用。給与に差異はありません。待遇は福利厚生にて詳細表記あり）

＼＼★手当例★／／
◇住宅手当・家賃補助（月1万円）※規定あり
◇家族・扶養手当（月15,000円～）※規定あり
◇交通費（月10万円まで）※規定あり
◇超過勤務手当（固定残業代の超過分を支給）
◇報奨金（インセンティブ）
◇セミナーへの参加支援
◇No.1手当（1万円～5万円）※要審査＆規定あり

勤務地

★上野駅チカ★U・Iターン歓迎★転勤なし★在宅勤務（リモートワーク）あり※正社員のみ
本社：東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 14F

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】: ◆JR京浜東北線・常磐線・常磐線・高崎線・東北本線・山手線、東京メトロ銀座線・日比谷線「上野駅」から徒歩3分
◆京成電鉄本線「京成上野駅」から徒歩5分

【転勤の可能性】: 転勤はございません。

【勤務地一覧】: ・東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 14F

応募資格

＼業界未経験OK！20代30代活躍中／
◆学歴不問
◆基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Word、PowerPoint等）
◆デジタルマーケティングに関する業務経験をお持ちの方

＊1つでも当てはまる方はぜひご応募ください！＊
◇広告業界に興味がある
◇SNSで情報収集をすることが好き
◇ワークライフバランスを大切にしながら働きたい
◇前向きに仕事を楽しめる環境で働きたい

【あると望ましい経験・能力】: ◆広告業界または広告会社での営業経験又はプランニング業務経験のある方
◆コミュニケーション能力の高い方
◆視野が広く複眼的に物事を考えられる方
◆デジタルマーケティング戦略のプランニング経験のある方

配属部署

マーケティング業務を担当するコミュニケーションデザイン本部のマーケティング室への配属となります。

【年齢構成】: 平均年齢33歳、20代30代が中心で活躍中！

【男女比】: 男性52％：女性48％

勤務時間

9:00～18:00(実働8時間・休憩1時間)

＊時差出勤制度あり＊
10時出勤にしてラッシュを避けるなど、時差出勤も可能です！

【残業について】: ★残業少なめ
月平均13時間程度（2024年度実績）

休日休暇

★年間休日123日（2025年度）
★5日以上の長期休暇OK
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇（正社員のみ）
■有給休暇
■産前・産後休暇（実績あり）
■育児休暇（男性・女性問わず実績あり）
■介護休暇
■へるほり（体調不調時の特別休暇・年5日付与）

【産休育休活用例】: 多数あり！取得後の復帰率も100％で、子育てをしながら活躍している社員もたくさんいます◎

待遇・福利厚生・その他

■各種社会保険完備
■交通費支給（月10万円まで※社内規定あり）
■超過勤務手当／固定残業代の超過分を支給
■報奨金
■セミナーへの参加支援
■No.1手当
└ジャンル問わず得意なことをエントリー。No.1認定褒賞金1万円。会社への貢献に応じ年間最大5万円の活動報奨金あり※審査あり
■オフィス内禁煙
■携帯電話、PC貸与
■ネイルOK

＊以下正社員のみ＊
■昇給（一般職／年1回定期昇給、主任以上／年2回人事考課、目標の達成度合に基づき評価　※社内規定あり）
■賞与（年2回／7月・12月）
■確定給付企業年金
■家族・扶養手当（月1万5000円～※社内規定あり）
■住宅手当・家賃補助（月1万円※社内規定あり）
■従業員持株制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■研修所・保養所／伊豆高原、那須、軽井沢、北海道仁木
■海外研修（業績優秀者への報奨旅行）
■各種研修（ゴルフ研修、北海道ワイナリー研修、ハーフマラソン研修等）
■社員旅行

「世界で一番楽しい会社」を目指しています！

総合広告会社DACグループの一員である当社。お客さまだけではなく、働く従業員のことも大切に経営を続けています！「感動体験を通した人間成長」を重要視しており、富士山研修や当社が所有するワイナリー研修などユニークな研修が盛りだくさん◎さらに活躍した社員や在籍の長い社員にはパリやNY・ハワイに行く海外研修もあります！明るく楽しい社員達と一緒に成長していける、そんな環境でのびのびと働きませんか？

家庭と仕事を両立したい女性を全力で応援します♪

★産育休からの復帰率は100％＆復帰後は時短勤務OK
★出社時間（～10時）や退勤時間（15時～）を柔軟に設定可能
★有給の取得を積極的に推進する制度あり
★数多くの受賞実績あり！
「Forbes JAPAN主催 Japan Woman Award 2018年グランプリ」
「女性活躍推進大賞 2015年度受賞」
「ワークライフバランス認定企業知事特別賞 2020年受賞」
「健康優良企業銀の認定 3年連続で取得」

働く環境の特徴

この仕事の特徴

女の転職！取材レポート

DACグループの安定基盤がありながら、20代30代を中心に和気あいあいとした明るい雰囲気が特徴でした！中でも「ワイナリー研修」や「ハワイ研修」など楽しみながら働けるユニークな制度が印象的◎そんな楽しい雰囲気がありながらも、働きやすい環境作りをとても重視しており、国や都から数多くの賞を受賞していることも、大きな魅力に感じました◎仕事もプライベートも楽しみたいという方にはぴったりの環境です♪

会社概要

ビジネスを通して世界中の人々に喜びを届けることを目指しています。

創立63周年を迎えたDACグループは、感動事業を21世紀の最大のビジネスと位置づけています。「人の幸せ」と「感動」をビジネスに変え、世界中の人々に喜びを届けることを目指しています。健全な経営を基盤に、誰もがうらやむ経営を実現し、感動を創り出すことに尽力しています。変化の激しい時代だからこそ、私たちは「本質」を見極め、未来に挑戦し続けます。

会社名

株式会社デイリースポーツ案内広告社

事業内容

*★国や東京都から数多くの賞をいただいています！★*

◎「Forbes JAPAN主催 Japan Woman Award」2018年グランプリ
◎「女性活躍推進大賞」2015年度受賞
◎「ワークライフバランス認定企業」知事特別賞 2020年受賞
◎「健康優良企業銀の認定」3年連続で取得

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■総合広告事業
◆媒体（自社メディアや交通広告など）を活用したプロモーションの提案
◆メディアやプロモーションの実施（TVCM、ラジオCM、雑誌広告、新聞広告、フリーペーパー、OOH、TVパブリシティ、WEBパブリシティ、イベント、サンプリングなど）
◆クリエイティブの提案（映像制作、グラフィック制作、WEBサイト制作、ロゴデザイン、DM、各種SPツールなど）
◆コラボレーションの提案（店舗タイアップ、企業タイアップ、映画タイアップ、キャラクター、タレントキャスティングなど）
◆インターネット広告の提案（インターネット広告、リスティング、アドネットワーク、ソーシャルメディア、アクセス解析、ページ解析、ブランド認知度調査、広告反響調査など）

設立

1964年3月13日

資本金

5,000万円

売上高

43億9,000万円（2024年11月期実績）※グループ連結215億6,000万円

従業員数

121名／DACグループ総数900名（2025年1月時点）

代表者

代表取締役社長　浜田貴弘

企業HP

https://daily-ad.jp/recruit

国や東京都から数多くの受賞実績あり♪社員のプライベートも大切にした待遇や制度を用意しています！

DACグループの一員として、デジタル広告・マスメディアなどを使用した幅広い広告支援を行っています！

「ワイナリー研修」や「ハワイ研修」などユニークな制度も！安心して長く続けられる環境です。

応募・選考

選考プロセス

★平日17時以降＆Web面接もOK！
★応募から内定まで最短2週間
★入社時期の相談もOK

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】面接（3回）
└1次面接はWEBまたは対面、2次面接・3次面接は基本対面です。
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【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは最短2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

問い合わせ

株式会社デイリースポーツ案内広告社
https://daily-ad.jp/
〒 110-0015 東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 14F
担当者／管理本部人事部
tel ／ 03-6895-1601（人事部直通）

データで見る
働く環境
2025年05月現在
女性社員の割合

女性 47 ％

有給取得率

58％

60％

全国平均

当社

株式会社デイリースポーツ案内広告社

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インフルエンサープロデューサー/一部リモートOK/残業月平均13h/ネイル自由

≪注目のインフルエンサーマーケティングに♪≫
あなたの企画がSNSで何万いいねも獲得できるかも！？