仕事内容
＼あなたの資格とアイデアが、子どもたちの成長をサポート！／
◎アイデアを活かしてイベントを企画
◎完全週休2日制・定時退社で私生活も大切にできる
◎育児休暇の取得実績あり！ライフイベントにも柔軟に対応
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業務の詳細
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当社が運営する放課後等デイサービス『クローバーよつばのいえ』『いろはまなびの森』にて、障害のある子どもたちの成長を支えるサポートをお任せします。
1事業所あたりのスタッフは8〜10名で、そのうち社員は3〜4名。20〜30代の若手スタッフから、経験豊かな40〜50代の管理者まで、幅広い年代のメンバーが活躍しています。立場に関係なく意見を出し合える風通しの良さがあり、「こんなことをやってみたい！」というアイデアも歓迎。パート・アルバイトとも協力しながら、和やかな雰囲気の中で日々の支援に取り組める職場です。
■主な業務内容
◇送迎時の添乗対応
◇宿題サポート・学習支援
◇イベントの企画・運営
◇記録業務（業務日誌・支援経過記録など）
＼＼入社後の流れ／／
はじめに取り組んでいただくのは、子どもたちとの関係づくりです。現場でのOJTに加え、管理者によるマンツーマン指導も行い、スムーズに業務に慣れていただける体制を整えています。さらに、月1回のオンライン研修では、児童発達支援や障害理解、保護者対応など、実務に役立つテーマを継続的に学べる環境もご用意。
これまでの経験を活かしつつ、専門性を高めていけるよう、無理のないステップでサポートしていきます!
一日の仕事の流れ
＼働きやすさ重視の職場、定時退社が基本です！／
▼10:00 朝礼・業務確認
▼午前中 書類作成やイベント準備など
▼14:00 学校まで子どもたちをお迎え
▼15:00 宿題サポート・学習支援
▼16:15 集団活動（イベントなど）を実施
▼17:20 送迎対応・支援記録の作成
▼19:00 就業・退勤
※土曜日や長期休暇期間中は、スケジュールが異なります
仕事の魅力
ダンスや工作など、指導員の得意分野を活かしたイベントの企画も可能で、保護者からの要望に応じた、体幹トレーニングや面接対策、通学訓練など、多様な支援にも柔軟に対応しています。子どもたち一人ひとりの特性に合わせた支援が当社の特長です。
さらに、「ベルリンピック」や「バーベキュー」などの社員交流イベント、誕生日プレゼントなど、スタッフを想う制度も豊富です。
設立から25周年を迎えた当社は、安定した基盤のもと着実に成長を続けています。現在は関東圏を中心に26の事業所を展開し、今後もさらなる拡大を見据えているところです。事業所の増加にともない、管理者への昇進チャンスも豊富。キャリアアップを目指す方にとって絶好のタイミングです。もちろん、子どもたちと現場でじっくり関わり続けたいという方の希望も大切にしています。
また、児童指導員・保育士の資格をお持ちの方には、毎月の資格手当に加え、嬉しい昇給制度もご用意。試用期間終了後から、毎月1000円ずつ基本給が上がり続けます。
アピールポイント
日々の業務の中で実践的な経験を積みながら、月1回のオンライン研修で専門知識も着実にキャッチアップ。児童発達や障害理解、保護者対応など、現場で役立つテーマを幅広く学べます。
現場での気づきがすぐ学びにつながる環境だからこそ、知識だけでなく支援者としての視点や感性も育まれます。
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