仕事内容
◎スターティングメンバーとして活躍できる
◎ブランド・商品に関する知識は不問(丁寧な研修あり)
◎ホスピタリティあふれる対面接客の経験も活かせる
◎トークスクリプト等の仕組みづくりにも携われる
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『Cartier』の顧客接点を担うお仕事
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Cartierのコンタクトセンターにて、お客様からの問合せに対応するお仕事です。
※電話、SNSチャット、メールが中心です。
。+*…具体的には…*+。
◇商品の在庫確認(〇〇店に〇〇はあるか?等)
◇お店の場所や商品仕様に関する問合わせ対応
◇担当者の取り次ぎ
◇オンライン購入に関する操作方法の説明
◇イベント誘致や新商品ご紹介のアウトバウンド
◇購入のお礼(アウトバウンド、LINE等)
◇問合せがあったお客様への商品提案・販売 など
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ホスピタリティあふれる
対面接客の経験者も大歓迎!
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ブランディング・顧客体験向上のためには、マニュアル・運用ルールにとらわれない「心ある受け答え」が同時に必要になってきます。
対応を通じて「人に喜ばれたい」という方であれば、きっと大きなやりがいを感じていただけると思います。
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信頼関係を築きチーム拡大を
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お客様と信頼関係を築きながらチームの人員を増やしていく構想があります。
良い仕事をすれば、評価される。
チームが拡大すれば、業績拡大にも貢献できる。
仕事の成果がダイレクトに返ってくるので、モチベーションを維持しながら頑張ることができますよ!
一日の仕事の流れ
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★1日のスケジュール例★
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◆09:45 出勤
メールチェックや昨日までの対応した分の進捗確認等。
◆09:50 朝礼
当日の周知事項を確認します。
◆10:00 業務開始
商品の在庫や製品仕様、ブティックへのお問い合わせ等に対応します。
◆12:00 ランチ休憩
休憩はしっかり1時間。オフィス周辺の飲食店が充実しているためランチを楽しんだり、ゆったり過ごす人も◎
◆13:00 業務再開
イベント誘致や新商品ご紹介など、ハイジュエリーブランドならではの
仕事の楽しさを感じられます♪
◆19:00 業務終了、退社
一日の業務を振り返り、チームに共有。翌日のタスク確認をして、スムーズに終業を迎えます。
残業はほぼなし♪仕事終わりに近隣の赤坂エリアへお出かけに行く人、家族と過ごす人...オフも大切にできます!
仕事の魅力
◎受け答えのスクリプトの構築と改善
◎オペレーターの育成・マネジメント など
問合せ対応と並行し、お客様と一緒に顧客体験を向上させる仕組みをつくっていきます。
スターティングメンバーとして、今後のチーム拡大を見すえた土台づくりをしていきましょう!
◎年間休日120日以上
◎残業ほぼなし
◎デスクワーク中心で体力的な負担も安心
女性が安心して活躍し続けられるように、働きやすい環境づくりに注力しています。
今回は新規プロジェクト立ち上げに伴う募集ですが、定時以降の残業が発生しないようにしっかりと管理します。
《取得認証の一例》
・くるみん認定
・えるぼし(2つ星)
・秋田県女性の活躍推進企業表彰
・とやま女性活躍認定企業 など
アピールポイント
<丁寧な研修を用意しています>
◎ブランドの歴史・特徴
◎商品理解
◎運用のルール
◎受け答えの範囲 など
業務に必要となる知識は事前に身につけることができます。
わからないことがあれば、遠慮せずに何でも気軽に質問してください!
★全社の管理職に占める女性比率は30%以上
当社グループのサービス提供を支える従業員の約70%は女性です。さらなる成長を遂げるには女性の活躍が必要という想いから、WEPRO(Woman Excite Project)の活動がスタートしました。すべての従業員の声に耳を傾け、人財育成方法の見直しなどを通し課題解決を図り、働きがいのある体制づくりを実施しています!
当部署でも完全未経験から中途入社後、現在SVとして多数活躍しています。