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株式会社LITALICO レジデンス事業部

  • 掲載期間 2026/08/21〜2026/09/17

エリアサポーター(ケアスタッフ)#全員面接#未経験OK#年休130~140日可

    • 新着
    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 正社員

都内エリアを回りながら、
様々なチームで働ける仕事!

「人と向き合うお仕事が好き。
でも、人間関係に悩むこともある」
もし今、あなたがそんな息苦しさを抱えているなら。
当社の【エリアサポーター】という働き方が、
状況を変えられるかもしれません。

あなたにお任せするのは、
都内4拠点のグループホームを
横断的に支えるポジション。

毎日同じ拠点、
同じメンバーの中に固定されないのが特徴です。

「今日は○○さん、来てくれて助かった!」
行く先々で新鮮な感謝の言葉をもらい
また次の拠点へサポートへ行く。

いろんな拠点のスタッフと関われるので
幅広い人間関係を築けるだけでなく
1つの拠点に固定されないからこそ
いつも新鮮な気持ちで働くことができます!

株式会社LITALICO レジデンス事業部
<プライム上場企業で業界屈指の待遇>
◎未経験から月給253,400円〜スタート!
◎副業OK/残業代全額支給

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

<フェイスパックやお菓子づくりなどを一緒に楽しむことも♪>◎副業OK ◎希望休考慮 ◎夜勤1回7000円 ◎社内カウンセラー常駐で安心 ◎充実した研修 ◎3連休の取得もOK


障害のある方が暮らす
グループホーム「LITALICOレジデンス」にて、
エリア全体の生活サポート業務をお任せします。
(26年度内は都内4拠点のみ)

***具体的なお仕事のイメージ***
◎日中
└おやつ作り、お散歩やお買い物などの外出同行、おしゃべり
◎夕方・朝
└お食事の提供(ミールキットの簡単な調理のみ)、服薬サポート
◎夜間
└就寝・起床サポート、夜間の見守り巡回、タブレットでの記録入力

入社後の2ヶ月間は、先輩とマンツーマンで
各拠点を回る関係性構築の期間です。
この準備期間があるからこそ、
独り立ち後も「また来てくださったんですね」
「いつもありがとうございます♪」と、
お声をかけていただけることが多いんです◎

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

一日の仕事の流れ

\ 働きやすさのポイント /
食事のキッチン調理や清掃などは別担当がおりますので支援に集中しやすい環境です!

<日勤>
▼08:00:起床後の整容・お着替えなどの生活支援、健康状態の確認
▼10:00:日中プログラム(おやつ作りや工作、お散歩などの外出支援)
▼11:00:【休憩(1時間)】
▼12:00:昼食の準備と提供、体調確認、お薬の管理
▼13:30:入浴支援、安心して過ごすための見守り対応
▼16:00:支援記録の整理、夜間担当のスタッフへ引継ぎ
▼17:00:退勤

<夜勤>
▼16:00:引継ぎ、見守り対応
▼17:00:夕食の提供・お薬の管理・口腔ケアなど
▼19:00:就寝前の生活支援、就寝サポート
▼21:00:記録作成などの事務作業、夜間巡回
▼24:00:【休憩(2時間)】※仮眠OK!場合によっては1時間ずつ分けて取ることも可能です
▼02:00:夜間巡回、朝食の準備・洗濯・掃除
▼07:00:朝食の提供、体調確認、ゴミ出し
▼10:00:退勤

仕事の魅力

POINT01 各ホームの良い文化を繋ぐ、ナレッジ・ノウハウの架け橋に!

「どうすればもっと楽しい居場所になるかな?」と考えるのも、私たちの大切なお仕事。
◎音楽会
◎お菓子パーティー
◎出張美容院
…などのイベントも企画します♪複数の施設を回るあなただからこそ、「あのホームのアイデア、ここでもやってみませんか?」という小さな提案が、ご利用者さまの笑顔に直結します。

POINT02 諦めていた毎日が、ゆっくり花開く瞬間を一番近くで。

車いすをご利用のAさん。当施設に入居後は、スタッフとネイルを楽しんだり、トマトを育てたりと彩り豊かな毎日を過ごされています。
他にも、ご自宅では”できない”と諦めていたことが、ホームに入ってから少しずつできるようになったという方もいます。ご利用者さまの小さな「できた!」や「好き!」を一番近くで支え、共に喜べるのがこのお仕事の魅力です。

アピールポイント

教育制度について

\未経験でも安心のサポート体制/
*最初の3ヶ月は、先輩がマンツーマンで伴走する手厚い研修をご用意!
*写真やイラスト付きの分かりやすいマニュアルを完備
*医療的な判断が必要な時は、常駐の看護師にすぐバトンタッチでOK!
さらに、現場の悩みなどをバックオフィスの担当者に気軽に相談できる1on1面談もあるため、心にゆとりを持ってスタートできますよ◎

気になる

シンプル応募

募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません。

給与

月給253,400円〜344,200円

<月給の内訳>
◇基本給(月額): 219,500円〜298,200円
┗ 一律支給のライフプラン手当(20,000円〜50,000円)を含みます。
◇固定残業代: 33,900円〜46,000円(月20時間分)
┗ 月20時間を超過した分の時間外労働については、残業代を別途追加支給いたします。

※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。
※残業が発生した場合は、時間外手当を別途全額支給します。
※試用期間3ヶ月間あり。給与・福利厚生に変更はありません。

【勤務地別給与】
・東京都狛江市中和泉3丁目32−9/正社員/月給 268,000円 ~ 268,000円
・東京都練馬区平和台4丁目/正社員/月給 268,000円 ~ 268,000円
・東京都杉並区松ノ木/正社員/月給 268,000円 ~ 268,000円
・東京都三鷹市井の頭5-10-15/正社員/月給 268,000円 ~ 268,000円

勤務地別給与をすべて見る

勤務地

◎新宿・渋谷・池袋など、都心主要駅へのアクセス抜群!
◎夜勤明けにそのまま遊びに行きやすい立地ばかりです♪

\既存の井の頭公園、狛江中和泉に加え、練馬平和台、杉並松ノ木などの複数拠点を横断します/
【2026年4月開設予定】★入社すぐにでも歓迎!
■LITALICOレジデンス狛江中和泉(東京都狛江市中和泉3丁目)

【2026年11月開設予定】★入社月はいつでもOK!
■LITALICOレジデンス練馬平和台(東京都練馬区平和台4丁目)

【2026年12月開設予定】★入社月はいつでもOK!
■LITALICOレジデンス杉並松ノ木(東京都杉並区松ノ木)

【オープン済み】
■LITALICOレジデンス井の頭(東京都三鷹市井の頭5-10-15)

※新規開設ホームの場合、オープンまでは既存拠点で研修・実務予定となります。
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
各ホームとも、そのままランチやショッピング、ライブ会場などへ直行しやすいアクセスの良さが魅力です!
………………………………………
■LITALICOレジデンス練馬平和台
・有楽町線・副都心線「平和台駅」から徒歩約5分
┗ 「池袋駅」まで直通で約10分!「新宿三丁目駅」「渋谷駅」へも乗り換えなしでアクセスでき、退勤後の推し活やショッピングに最高の立地です◎

■LITALICOレジデンス井の頭
・京王井の頭線「吉祥寺駅」「井の頭公園駅」から徒歩10分
┗ カフェや雑貨屋さんが豊富な人気エリア「吉祥寺」が徒歩圏内!夜勤明けのモーニングや井の頭公園でのリフレッシュにぴったりです♪

■LITALICOレジデンス狛江中和泉
・小田急線「狛江駅」から徒歩約13分
┗ 「新宿駅」まで約20分!下北沢などへも出やすく、お出かけの拠点として便利です。

■LITALICOレジデンス杉並松ノ木
・京王線「西永福駅」から徒歩約21分、「永福町駅」からバス約8分
┗ 「渋谷駅」まで約15分、「吉祥寺駅」まで約10分!閑静な住宅街でありながら、アクティブに動きたい日にも嬉しい好アクセスです。
【転勤の可能性】
ご本人の希望に沿わない転勤はありません。
【勤務地一覧】
・東京都狛江市中和泉3丁目32−9
・東京都練馬区平和台4丁目
・東京都杉並区松ノ木
・東京都三鷹市井の頭5-10-15

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

【全員面接】第二新卒から、50~60代の方まで幅広く活躍できます!
*未経験・無資格OK
*学歴不問
*25新卒・26新卒も歓迎!

<採用担当者よりメッセージ>
「障害のない社会をつくる」…私たちはそんな大きなビジョンを掲げていますが、働くきっかけはもっと身近なもので大丈夫です。「私生活の時間を確保したい」「夜勤で効率よく稼ぎたい」といったきっかけでも構いません。当社の想いや働き方に少しでも惹かれる部分があれば、迷う前にぜひ一度、お話しできたら嬉しいです!

【あると望ましい経験・能力】
介護や福祉の業界で対人支援、身体介助などの経験をお持ちの方は活かしていただけます!

<こんな方にピッタリの職場です>
*平日・土日祝を含めたシフト勤務が可能な方 
*月4~5回程度、夜勤(16:00~翌10:00)に入れる方 
*「誰かの役に立ちたい」と新たにチャレンジしたい方 
*新築ホームで、気持ちよく働きたい方 
*人間関係がフラットなオープニングメンバーとして、イチから温かい施設を作りたい方
【過去に採用した転職者例】
20代・女性/元アパレルスタッフ

社会貢献性の高いお仕事に興味があって、転職を決めました。ここは女性限定の施設もあり、同性介助が基本。体力的な負担も少なく、利用者さまとのおしゃべりや美容イベントなど、培ったコミュニケーション力をそのまま活かせています!夜勤も2名体制なので、未経験でも心強かったです◎

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制(月間総労働時間144時間~177時間)

<シフト時間>
◎日勤:7:00~16:00/9:00~18:00/12:00~21:00(実働平均時間8h・休憩1h)
◎夜勤:16:00~翌10:00(実働平均時間16h・休憩2h)
※拠点状況により時間調整をお願いする場合があります
※夜勤は月4~5回程度(曜日や頻度は応相談)

◎必ず【2名体制】なので、一人きりになることはありません!
◎夜勤1回で『2日分の勤務』扱いになるため、退勤後の午後+翌日はお休みに。実質連休のように過ごせます♪

育児と両立しやすい

◎産休・育休からの復帰実績多数!
◎借上げ社宅制度あり
(家賃の一部を給与支給額から減額することで減税対策ができます)
◎育休・時短勤務は【小学校卒業まで】延長可能!

ライフステージの変化があっても、
長く活躍できる環境をご用意しています◎
育児との両立について悩んでいる方も、ぜひお気軽にご相談くださいね。

休日休暇

<年間休日120日前後>
◎シフト制(月8日〜9日休み程度/希望休考慮あり)
◎忌引休暇
◎介護休暇
◎夏期休暇
◎年末年始休暇
◎特別休暇
◎ライフサポート休暇(有給・無給)
◎産休・育休制度
◎有給休暇(入社初月に付与)
└規程の休日と有休を合わせて【年間130~140日程度】の休暇取得が可能です!
└休日日数を年間で均して「今月は〇日分休日」と決めているので、連休の取得も可能です。

**パートナーシップ制度**
同性パートナー、事実婚の場合も忌引休暇・介護・育児休業の対象となります

待遇・福利厚生・その他

◎給与改定年1回
◎東京都居住支援特別手当(月20,000円支給対象 ※支給期間・条件あり)
◎勤続手当(月1,000円 ※入社翌年度から毎年1,000円追加/10年目まで)
◎交通費支給(上限5万円/月)
◎育休延長制度/時短勤務延長制度(お子さまが小学校卒業まで)
◎社会保険完備
◎企業型確定拠出年金制度
◎確定給付企業年金
◎会社de賃貸制度(借上げ社宅制度)
◎健康サポートグループ
◎社内カウンセラー常駐
◎健康診断【年2回】無料!(※夜勤ありの勤務の場合)
◎健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用
◎インフルエンザ予防接種(費用一部負担)
◎定年制度の廃止
◎副業・兼業可能(同業他社・育児休暇中もOK! ※社内規定あり)
◎従業員持ち株会
◎社内割引制度
◎各種社内勉強会
◎カムバックエントリー制度(留学や院進学等で一時的に会社を離れても復帰可能)
◎友人紹介制度
◎社内公募制度(他事業部へのキャリアチェンジが可能)
◎社内表彰制度(年に1~2回)
◎通称利用可(社内通称を個人で選択可)
◎敷地内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材担当有森より

「福祉は大変」というイメージが、取材を通じて180度変わりました。特に印象的だったのは、東証プライム上場企業という安定感に甘えず、現場の声を吸い上げて制度を変えるスピード感です。最大140日の休みが「本当に取れる」仕組みや、固定残業代を置かず1分単位で手当を出す誠実さ。夜勤も必ず2名体制、さらに定年廃止と、40・50代の方が「ここを最後の職場にしたい」と思える安心感が、この会社には確かにあります!

社員の方にインタビューしました

「私らしさ」を受け入れてくれる社風、だから続く。
前職は接客業でしたが、持病もあり周囲の目が気になって自分に合う職場が見つからず悩んでいました。福祉は未経験でしたが、「拠点を回る働き方なら人間関係もフラットに保てそう」と入社。実際、どのホームに行っても温かく、分からない事もすぐに聞ける環境です。ありのままの私を受け入れてくれるチームの中で、心にゆとりを持って働けています。(20代・女性)
「私らしさ」を受け入れてくれる社風、だから続く。
「今日を乗り切る」日々から、32年ぶりの仕事復帰へ。
娘の介護で「今日を乗り切る」のが精一杯でしたが、レジデンスに入居して生活は一変しました。娘の対応に追われていた私が、32年ぶりに仕事へ復帰し、一人の社会人として歩み出せたんです。娘もホームでの彩り豊かな毎日を楽しんでおり、親子の程よい距離感が生まれたことで以前より優しく接せるようになりました。私たちの人生ごと救ってくれたスタッフの皆さんに心から感謝しています。(ご家族様)
「今日を乗り切る」日々から、32年ぶりの仕事復帰へ。

会社概要

一人ひとりの「できる」を支援する、次世代の福祉企業。

「LITALICO」という社名には、「利他」と「利己」を融合させた思いが込められています。自分らしく生きる(利己)ことで、誰かの力になれる(利他)そんな循環を大切にしています。新設のレジデンス事業部は、「住まい」という観点から社会の壁を取り除くプロジェクト。一人ひとりが自分らしく輝ける場所を創ることで、誰もが自然体で暮らせる社会を目指しています。

一人ひとりの「できる」を支援する、次世代の福祉企業。

会社名

株式会社LITALICO レジデンス事業部

事業内容

◆LITALICOワークス(就労支援サービス)
◆LITALICOジュニア(ソーシャルスキル&学習教室)
◆LITALICOワンダー(IT×ものづくり教室)
◆LITALICO発達ナビ(発達障害ポータルサイト)
◆LITALICO仕事ナビ(障害のある方の就職情報サイト)
◆LITALICOキャリア(障害福祉で働く人の転職サービス)
◆LITALICOライフ (ライフプランサポート)
◆LITALICO教育ソフト(特別支援教育に携わる教員向け支援サービス)
(2024年1月時点)

<グループ会社>
◇株式会社LITALICOパートナーズ
◇株式会社LITALICOライフ
◇株式会社ヒューマングロー

資本金

300,000,000円

従業員数

5,359名(2025年12月末時点)

代表者

代表取締役社長 長谷川 敦弥

備考

LITALICOワークス:158拠点
LITALICOジュニア:215拠点
LITALICOワンダー:23拠点
(2025年12月末時点)

【定年制廃止で老後も安心◎】「福祉=キツい」の常識を覆す、クリーンで手厚い待遇と制度が揃っています!
【定年制廃止で老後も安心◎】「福祉=キツい」の常識を覆す、クリーンで手厚い待遇と制度が揃っています!
【頑張りは収入に直結!】初年度から賞与年1回支給◎さらに夜勤1回7000円の手当でしっかり稼げます♪
【頑張りは収入に直結!】初年度から賞与年1回支給◎さらに夜勤1回7000円の手当でしっかり稼げます♪
【しっかり休めるシフト体制】夜勤明けの翌日に日勤はなし!連休取得も推奨しており、プライベートも充実◎
【しっかり休めるシフト体制】夜勤明けの翌日に日勤はなし!連休取得も推奨しており、プライベートも充実◎

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

1) カジュアル面談(人事担当)
※ご希望者のみ
※ご応募後にメールで送付する【勤務条件アンケート】にご回答いただけましたらよりご希望に合ったご相談ができます!

2)1次選考
※原則オンライン。場合によっては2次あり

3)拠点見学
※ホームの内装や利用者さんのご様子を見ていただけます

4)内定・入社

◆カジュアル面談・説明会・見学も歓迎しております
◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

株式会社LITALICO レジデンス事業部
〒 153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー 15・16・20階
担当者 / LITALICOレジデンス採用担当
E-mail / recruit_residence@litalico.co.jp

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