仕事内容
◆4年後に100億円規模・社員100名体制に成長予定◆
*全20種類以上のフリードリンクや100円~200円の社内食あり
*選べる土日or水日休み
*残業月5H以下で18時台には退勤
*入社祝い金10万円(社内規定に基づき支給)
不動産売買・賃貸などを手掛ける当社で、
経理業務をメインにお任せします!
【Step 1:入社後すぐにお任せする基本業務】
◆日常の経理処理:会計ソフトへの入力、振込一覧の作成・振込対応
◆重要書類の管理:領収書、請求書、郵便物などの整理・保管
◆スケジュール管理:月次・年次書類の作成スケジュール管理や事務サポート
【Step 2:慣れてきたら挑戦していただくステップアップ業務】
◆ 業務効率化のための改善提案と実行
◆ 新しいプロジェクトの経理処理に関するサポート
◆ 経理部門の新人メンバーへのOJTや育成サポート
【Step 3:選べるキャリアパス(意欲を尊重)】
◆ご自身の希望と適性に応じて、専門性を高めることも可能です。
例:☆高度な経理スキル(月次・年次決算業務、経費処理の統括など)へのチャレン
<*一緒に働く経理チームについて*>
現在は30代~40代の4名のメンバーが在籍していて、全員が中途入社です。
子育ての経験を持つメンバーが多く、
ライフイベントにも理解がある風土です◎
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
一日の仕事の流れ
▼スケジュールや日常の様子は、公式Instagramでもご紹介!▼
https://www.instagram.com/seimu.hataraku/
仕事の魅力
まだまだ成長中の当社だからこそ、
社員と一緒に良い会社を創っていきたいと考えています!
★常時20種類以上のフリードリンク
★1食100円or200円で食べられる社食
…など、実際に社員のアイデアで導入された制度が多数♪
1食100円or200円で食べられる社食は、
ピラフやライスバーガー、パスタなどメニューも豊富で、社員からも好評です!
また全社員に軽量でハイスペックなノートPC貸与!
さらに要望に応じて、モニターや無線キーボードも支給するなど
作業環境も個人に応じた働きやすさに対応しています♪
「こんな制度があったらいいな!」がカタチになる環境で、
楽しくモチベーションを保ちながら働けるのがポイントです。
家庭を持つ社員が多く在籍しており、
「困ったときはお互い助け合おう」という考え方が根付いています。
そのためお子さまが急に体調を崩してしまった際には、
気兼ねなくお休みが取れるように周りがサポートしたり、
産育休復帰後には時短勤務で働けるように調整を行ったりと、
会社全体で働きやすい環境づくりをサポートしています◎
子育てと両立しながら女性リーダーとして活躍する社員も多く、
年齢やライフイベントを経ても
キャリアを諦めない働き方を叶えられるのが魅力の一つです!
アピールポイント
入社後はOJTにて仕事の流れを少しずつ覚えていただきます。
社歴の長い先輩が専任でサポートにつくため、
分からない点があっても安心です◎
規定に定められた資格取得にかかった講習費・受験費用を会社にて一部負担します!
資格取得後には、資格手当も支給。
スキルアップが収入アップに繋がります♪
また、入社5年目から勤続表彰制度により表彰があります(5年刻み、満30年まで)!
┗会社が保養所契約しているホテルにて1泊2日過ごせます!
┗勤続年数に応じた特別手当金と特別休暇が付与されます!



