仕事内容
＊年間休日125日/残業10時間程度
採用業務を中心とした人事業務全般に携わっていただきます。
＜具体的なお仕事内容＞
＊新卒採用におけるリクルーター業務（母集団形成～面談･選考～内定後フォロー）
＊中途採用業務（面接日程の調整および選考サポート）
＊ダイレクトリクルーティング
＊SNS投稿記事・募集ツール製作
＊入社手続き、勤怠、労務業務等のサポート
＊社員からの人事に関する問い合わせサポート
＊電話対応、経費精算、支払処理入力
＜1日の流れイメージ＞
午前中はメールチェックや面接日程調整、
採用管理システム（SONAR）を使った採用管理業務、
ダイレクトリクルーティングでのスカウト送付など。
午後は、午前中の業務の継続、採用各種資料等の作成等、
グループメンバーの支援業務を実施するイメージです。
グループや部署の定期的なMTG参加や、
他部署との打ち合わせにも同席いただくこともあり、
メール・電話・リモートツールを使用したコミュニケーションもお願いします。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
★ワークライフバランス休暇あり
1年間で最大5日間取得可能な有給休暇制度です。
育児や介護で15分単位で申請できるため、
お子さんや家族都合の遅刻・早退にも対応可能です。
ライフステージの変化にも柔軟に対応。
家族との時間を大切にできる制度が整っており、
安心して就業できます！
当社の特徴は、穏やかで協調性・協力を重視する社員が多いこと！
落ち着いて働きたいと考える方が集まっており、
メリハリをつけて業務に取り組む文化があります。
オフィスは仕事に集中できる環境で、ざわざわと騒がしくなく、
必要な時にはしっかりとコミュニケーションを取る雰囲気。
他部署との連携もTeamsやメールを活用し、効率的に業務を進めています◎
家庭を持っている方や子育て中の方が多く、
お互いのライフステージを理解し合える環境。
残業をしない文化が根付いており、管理職も定時に帰るなど、
部署全体で働きやすさを重視しています！
気になる
