仕事内容
。*.☆3カ月の自社ITスクール+9カ月のOJTで成長☆.*。
◆研修期間として1年間丁寧に育成
◇1on1のバディ制度で先輩に相談しやすいから安心
◆土日祝休み&残業少なめ
◇女子会など交流の機会あり・平均年齢28歳
\1年かけてじっくり研修!未経験からエンジニアになろう/
▼STEP1:自社ITスクールでのリモート研修(3カ月)
▼STEP2:OJT研修(9カ月)
▼STEP3:合計1年間の研修でエンジニアデビュー♪
最初の入社後3カ月は、自社ITスクール『Buddyスクール』での研修からスタート。リモート研修なので、フルリモートで参加もOK!自社内の講師から基本的な知識を学べます。その後はOJT研修。学んだことを実践で活かしていきましょう。合わせて1年かけてじっくりとエンジニアに必要な土台を気付くことができます。
<自社ITスクールの研修例>
*IT基礎(IT業界と仕事内容に関する疑問を解決)
*コンピュータ基礎(ソフトウェアなど)
*Excel入門(WordやPowerPointなどOffice製品の使い方)
*インターネット活用法(安全に取り扱う方法・Webの構造)
*プログラミング入門
*データベース概論
※研修中に業務に就くことはありませんのでご安心ください
【バディ制度で1on1サポート】
OJT研修では、先輩がマンツーマンであなたを育成・フォローをします。毎月1回、先輩エンジニアとの面談を組んでおり、仕事の相談はもちろん、今後のキャリアについても気兼ねなく相談可能です。
仕事の魅力
研修後は、先輩が進めているプロジェクトチームに入って業務スタート。大手企業やベンチャー企業と多数の取引を行っており、携われる案件は多種多彩!ゲーム・アプリ開発、WEB、AI、IoT、RPAなどのプロジェクトに関わり、最新技術にも触れられます。
【具体的なプロジェクト例】
・金融業界向けのWebシステム構築
・開発支援(AIを導入した新サービス)
・企業向け業務用管理システムの開発
・イベント運営ツールの開発(オンライン)
・ソフトの操作方法のお問い合わせ対応(対顧客)
「未経験ですけど、本当に大丈夫ですか?」というご質問をよくいただくのですが、本当に未経験でも大丈夫です!実際、現在活躍中の先輩エンジニアはほぼ全員が異業種からの未経験入社です。「研修制度に惹かれた」「バディ制度が心強かった」という理由で、当社を選んでくれています。
【先輩エンジニアの前職例】
・アパレル接客業
・医療事務
・携帯販売スタッフ
・施工管理
・営業職
・事務職
・保育士
・美容部員
・航空関係など
◎男女比=男性55%:女性45%
◎平均年齢28歳
◎定着率99%
アピールポイント
社員一人ひとりのスキルアップを支えるため、様々な内容を学べる研修を用意しています。
★継続的に学べる研修体制★
◎エクセルの入門
◎ウェブフロントエンドの基礎とコーディング実習
◎SQL文の基本
◎Javaの初歩
◎集団でのソフトウェア開発トレーニング