インフラエンジニア*フルリモOK*年休130日超*ブランクOK*子育て中社員在籍

正社員

※試用期間中の雇用形態の差異はありません

＊月給30万円～！
＊全社員年収UP
＊平均年収UP額96万円！ひと月当たり8万円の月給UP！

月給30万円～85万円＋賞与（目安：月給1.5ヶ月～2ヶ月分）

※経験やスキルなどを考慮して決定いたします
※試用期間6ヶ月（期間中、給与、待遇の変動なし）
※固定残業代（月30時間分／5万7000円～16万2400円）を含む
※超過分は別途支給いたします

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＼ “納得して働ける会社をつくりたい” それが出発点でした ／
「頑張っても、なぜ昇給したのかわからなかった」
「どれだけ還元されているのか、誰にも教えてもらえなかった」
──そんな不安や違和感を抱えていた、かつての代表。

だからこそ、納得感のある仕組みと関係性にとことんこだわっています。

■還元率には含まれていない充実の制度！
・退職金制度／月給保証／
・休暇取得時の賞与保証金／
・各種手当などの福利厚生・保証制度も充実！

「ここでなら、ちゃんと納得して働ける」
──そう思ってもらえるよう、私たちは"あなたの納得感"に向き合います。

【給与例】

＼案件単価による年収イメージ♪／
◎案件単価60万円：年収約460万円
◎案件単価80万円：年収約617万円
◎案件単価100万円：年収約770万円

＊フルリモート5割
＊リモートワーク導入率9割
＊全国どこからでも働ける&転勤なし
＊U・Iターン歓迎

★あなたの“納得”が叶う、自由な勤務地選択★

東京都内を始め、全国のプロジェクト先で
勤務していただきます。

＼＼フルリモ5割／／
フルリモートを活用している社員が5割！
リモートと出社を併用している社員はなんと9割もいます◎
プライベートの時間もしっかり確保できるので、メリハリをつけて業務に取り組めますよ！

ガトラボでは、“納得感”のある働き方を全国で叶えられます。

＼その理由は…／
◎全国どこでも働ける【案件選択制】
◎契約単価が明確な【単価連動・高還元制度】
◎代表自身が現場を知っているからこそできる提案力
◎取引実績2700社、1日15,000件以上の案件から選択可能

≪東京オフィス（本社）≫
東京都豊島区南大塚2-38-1　リードシー大塚ビル 8F
≪名古屋オフィス≫
愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5　第2森ビル 4F
≪大阪オフィス≫
大阪府大阪市北区梅田1-2-2　大阪駅前第2ビル 12F
≪福岡オフィス≫
福岡県福岡市博多区博多駅前1-23　ParkFront1丁目 5F
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】

≪東京オフィス（本社）≫
◆JR山手線「大塚駅」より徒歩5分
◆東京メトロ丸ノ内線「新大塚駅」より徒歩6分

≪名古屋オフィス≫
◆JR・名鉄・近鉄「名古屋駅」より徒歩7分
◆名古屋市営地下鉄桜通線「国際センター駅」より徒歩6分

≪大阪オフィス≫
◆JR東西線「北新地駅」より徒歩2分
◆大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩3分
◆大阪メトロ谷町線「東梅田駅」より徒歩4分

≪福岡オフィス≫
◆福岡市営地下鉄空港線「祇園駅」より徒歩6分
◆JR「博多駅」より徒歩7分

【面談1回】◆全国で在宅勤務可能◆ITエンジニアの実務経験6ヵ月以上◆開発、インフラ、工程などジャンルは不問◆ブランクOK◆学歴不問
20〜30代が中心に活躍中。ブランクがある方も歓迎です。

【応募条件】
◎ITエンジニアとしての実務経験（6ヶ月以上）
└ 言語・ジャンル・インフラ系もすべてOK（構築・設計以上が目安）
◎学歴・転職回数・年齢すべて不問です

▼こんな“納得感”、ガトラボなら応えられます！
・単価や評価基準をちゃんと知って、納得して働きたい
・スキルアップできる案件に集中したい
・フルリモートや柔軟な働き方を選びたい
・家族との時間もキャリアも、両方大事にしたい
・ブランクからもう一度挑戦したい
・子育てをしている方
・テスター止まりじゃなく、開発や上流に進みたい

そんな想いに、私たちは一人ひとり丁寧に向き合います。
面談は【代表とのWeb面談1回のみ】。
あなたの想いを聞かせてください。

「自分らしく、納得して働ける」
その第一歩を、ここから一緒に叶えましょう！

▼《熱狂ベンチャー100選》に選ばれました！代表の想いを語っています！
https://nekkyo-navi.jp/interview/gatlab-murata/

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）

【残業について】

残業月平均8.3hと少なめ！勤務状況は社内のシステムで一元管理されており、残業時間が10時間を超えるとシステムが自動で検知する仕組みになっています。その場合は、現場の状況確認や残業を減らすような働き方を行い、社員の働きやすい環境を整備しています◎

代表も1児のパパなので育児への理解度が高いことも魅力のひとつ。家庭と仕事の両方を大切にできる環境です！

＼＼年間休日130日以上／／
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆夏季休暇（3日）
◆年末年始休暇
◆有給休暇（初年度10日）
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇（代表も絶賛子育て中！）
　子育ての気持ちがわかります...!
◆育児休暇
◆生理休暇

★5日以上の連続休暇も可能です！

◆昇給年1回（8月）
◆賞与年1回（8月）
◆各種社会保険完備
◆通勤手当（上限月3万円）
◆テレワーク・在宅勤務可
◆副業OK／独立支援制度
◆服装自由
◆帰社日なし
◆結婚＆出産お祝い金支給
◆社員紹介制度
◆引越支援手当
◆確定拠出年金　★毎月3000円を会社が拠出！
◆書籍購入費支給（月5000円まで）
◆資格取得支援制度（資格取得時に最大10万円の報奨金あり）
◆誕生日プレゼント支給
◆社内サークル活動費補助（月2000円まで）
◆下限保証制度　★休暇取得時も給与が減らない仕組みです◎
◆屋内禁煙

株式会社ガトラボ

≪ITソリューション事業≫
◆ITコンサルティング
◆システム開発
◆インフラ設計構築

2024年8月

代表取締役CEO　村田 駿

https://gatlab.co.jp/