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株式会社ALLSEED 経営企画室

  • 掲載期間 2025/09/30〜2025/10/27

人材コーディネーター*未経験歓迎*有給消化率100%*年休126日*IT知識不問

    • 新着
    • 正社員

\特別なスキルや経験は必要ナシ/
『人と関わることが好き』な方にピッタリなキャリアです♪

「種を蒔き、早く花を咲かせる」魅力ある企業を目指す
という理念のもと、成長を続けてきた当社。

今回、更なる組織体制の強化のため、
自社のエンジニアとIT企業をつなぐ
人材コーディネーターの新たな仲間を
募集することになりました!

特別なスキルや経験は不問!
自社のエンジニアをフォローしていくお仕事なので
「人と関わるのが好き」という方は活躍できます!

~★働きやすさも◎★~
*未経験スタート多数
*残業月平均5時間と少なめ
*土日祝休み
*ノルマなし など
無理せず長く働ける環境も揃っています♪

人好きを活かして未経験から
「やりがい」と「働きやすさ」の両方を手に入れませんか?

株式会社ALLSEED 経営企画室
先輩の50%以上が未経験スタート!
マンツーマン研修で、イチから教えてくれるから安心です♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

\エンジニアとIT企業を繋ぐ架け橋に!/
★50%以上が未経験スタート
★ノルマなし!自由な活動スタイル
★年休125日・土日祝休み
★ネイル自由、髪型、髪色自由
★産休復帰実績あり、育休、産休実績あり


あなたには人材コーディネーターとして
自社のエンジニアとIT企業をつなげる仕事をお任せします★

~*具体的には*~
エンジニアのキャリアアップをサポートしながら
人材不足で悩む企業の課題も解決できる
二重のやりがいを感じられるポジションです!

▼STEP1:企業へアプローチ
エンジニアを必要としている企業にメールなどの手法でご連絡。
テレアポはありません。

▼STEP2:企業に訪問、ヒアリング
1日2~3社に訪問。希望する条件を聞いていきます。

▼STEP3:最適な人材をご紹介
当社の正社員エンジニアの中から、マッチした方をご紹介します。
エンジニアのキャリアアップを見据えたマッチングを行います。

▼STEP4:エンジニアのフォロー
エンジニアと月1回程度の個別面談を実施。
仕事からプライベートの悩みまで幅広く相談に乗り、キャリアアップのサポートします。

~*入社後の流れ・研修について*~
入社後は、あなたの経験や得意なことに合わせて、研修の内容やゴールを一緒に決めていきます。
「接客は得意だけどITは初めて…」そんな方も大丈夫。
ひとりひとりに合わせたサポートがあるから、安心してスタートできます♪

★ゆくゆくは…
人材コーディネーターでの経験を積んで、後輩の育成の機会もあったり、
別職種へキャリアチェンジすることも◎
コーディネーターから人事になった実績もあります!

仕事の魅力

POINT01 未経験や若手も安心の環境です♪

<若手多数のフランクな職場>
平均年齢31歳と若手が活躍中の人材コーディネーター職。入社後は3つのチームのどれかに配
属されますが、どのチームも若手層の先輩たちが活躍中!
フランクな雰囲気の職場なので、「ここが分からないんですが・・・」と
チームの垣根を越えて、質問もできるので、未経験の方も安心してスタートしていただけま
す!

POINT02 ノルマなしで腰を据えて働ける

<ノルマなしで仕事にしっかり向き合える>
しっかり1人1人のお客様とエンジニアに向き合えるので、
未経験でも安心して仕事を覚えていけます。

<アポイントが高確率で取れる>
実は、ご連絡した半数以上の企業とアポイントに繋がります!多くの企業ではIT人材不足が深刻化しているため、「話だけでも聞いてみようかな……」とレスポンスしてくれるのです。またSES業界の中でも、当社は35年の歴史を持つ安定企業。企業からの高い知名度も、スムーズな商談に繋がっています!

アピールポイント

教育制度について

■まずは先輩と一緒に
・先輩に同行しながら、仕事の流れを少しずつ覚えていきます
・お客様とのお話の仕方や、提案のコツもロールプレイで練習
■デビューのタイミングはあなた次第
・先輩から「OK!」が出たら、人材コーディネーターとしてデビュー
・デビュー後も、いつでも先輩に相談できる環境だから心配いりません

資格取得支援制度について

■研修・スキルアップも充実
・教材費やセミナー受講費等を年5000円補助
・社外研修の会社負担あり(会社規定有)
・ITパスポート取得の支援あり!
・「もっと成長したい!」という気持ちを、しっかり応援します♪

気になる

応募する

募集要項

雇用形態

正社員

給与

月給30万円~+各種当(通勤/時間外/家族/役職/出張)

※あなたのスキル等に応じて優遇します
※上記額には固定残業代(30時間分・60,000円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間(3ヵ月間)は雇用形態が契約社員かつ家族手当・昇給・賞与・互助会は、正社員に登用後から対象となります。
※その他、差異はありません

【給与例】
384万円/25歳(入社1年)
580万円/30歳(入社4年)
850万円/37歳(入社9年)

勤務地

東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前 7階

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
◆JR各線「目黒駅」東口より徒歩1分

★共有スペースには無料のカフェやリクライニングチェアも併設!
 おしゃれなオフィスで気分もアガると好評です♪
【転勤の可能性】
転勤なし
【勤務地一覧】
・東京都品川区上大崎2-15-19 MG駅前ビル7階

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

\\未経験・第二新卒歓迎!//
★人柄重視の採用です★
■未経験可
■学歴不問

***こんな経験が活かせます!***
・アパレル・カフェなどでの接客経験
・コールセンター・受付などのカスタマー対応
・SNSやスマホを使った情報発信が好きな方も◎

***こんな方にぴったり!***
・人と話すことが好き!誰かの役に立つ仕事がしたい
・IT業界に興味はあるけど、何から始めればいいか分からない
・仕事もプライベートも、どちらも大切にしたい
・自分らしく働きながら、収入もアップさせたい

配属部署

*平均年齢/31歳 *中途採用/100% *男女比/8:2
*20代・30代中心でフラットな雰囲気です

勤務時間

9:00~17:30(実働7.5時間)

【残業について】
■残業は少なめ
残業は月平均5hのため、仕事終わりには渋谷や恵比寿でお友達とディナーしたり、映画をみたり…アフター6を充実させている社員が多い印象です♪

休日休暇

<年間休日126日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)※2025年度は8月13日~17日の5連休
■年末年始休暇(3日)※2025年度は12月27日~1月4日までの9連休
■有給休暇(入社6ヶ月経過後に10日付与)
└有休取得率100%と、気軽に取りやすい環境です!
■特別休暇
■産休・育休制度(取得・復帰実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
└結婚休暇5日間(男女ともに利用実績あり)など。

◎5日以上の連休取得が可能です!

【産休育休活用例】
★産休・育休活用実績あり
育児中のママも活躍中です!

待遇・福利厚生・その他

■インセンティブ制度
■昇給年1回(4月)
■決算賞与年1回(3月)※業績による
■各種社会保険完備
■交通費支給(月3万6000円まで)
■残業手当(超過分)
■役職手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子:月5000円 ※18歳未満/規定あり)
■互助会(慶弔見舞金、社内イベント/決起会、納涼会、忘年会など)
■慶弔見舞金
■結婚祝い金
■出産祝い金
■企業年金基金あり
■オフィス内禁煙
■表彰制度(勤続年数・達成賞など)
■リフレッシュスペース(無料のドリンクあり)
■自己研鑽支援制度あり
■引越し仲介手数料割引(最大全額無料)
■旅行宿泊補助、テーマパーク割引
■婦人科などの定期健診補助
■オフィス内禁煙
■髪型・ネイル自由
■PC・iPhone支給
■サマータイム勤務(夏季は8:00〜10:00で出勤時間を選択可)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

【働く女性の毎日を、もっと素敵なものにしてくれる会社】
ALLSEEDは安定成長中のIT企業。社員の頑張りはしっかり評価。毎年収入UPも夢じゃないし、産育休や出産一時金、企業年金基金までしっかり完備。さらに、映画や旅行の優待、無料カフェ併設のオフィス…嬉しい福利厚生も揃っています。残業も少なめ、休みも多めだから気持ちに余裕が生まれるはず。キャリアも、自分らしい暮らしも、どちらも大切にしたい方におススメです♪

社員の方にインタビューしました

エンジニアのキャリアを支える(社員A さん/中途)より
未経験スタートのエンジニアも多数いて、その方が様々な企業での仕事を経験して、技術的に成長する姿を見られるのがとても嬉しいです。エンジニアのフォローとしてキャリアプランの相談にも乗っているので、キャリアに興味があるという方も大歓迎!担当エンジニアの活躍で、企業様から単価アップのお話をいただいた経験はとても嬉しかったです。エンジニアの成長と人材不足の企業の課題解決。両方に関わるやりがいある仕事です!
未経験でも安心のフォロー体制(社員Bさん/中途)より
5割以上が未経験スタートの部署です!前職は、ショップ店員、着物の販売員、家庭教師の営業、自動車の販売など様々な経験を持つメンバーが活躍中。未経験からはじめる方の気持ちを理解したフォローがあるので、安心です。また、仕事の自由度が高め。訪問数・提案数にも決まりがなく「今日はアプローチ、明日は企業訪問をしよう」など、無理なく働けます!最初はアプローチ先なども一緒に決めていきます◎

会社概要

30年以上にわたる人材育成の経験が、あなたを新しい世界に導いてくれる――。

"すべての人財が種をまき、早く花を咲かせる魅力ある企業を目指す"という想いを社名に込め、人の可能性を育てる環境を30年にわたり提供し、多数の人材を輩出してきたALLSEED。入社時の経験の有無にかかわらず、多くの先輩がスキルアップ・年収アップを実現し、活躍中です。

30年以上にわたる人材育成の経験が、あなたを新しい世界に導いてくれる――。

会社名

株式会社ALLSEED 経営企画室

事業内容

◆SI事業
◆ソフトウェア開発事業
(オープン・Web汎用・制御)
◆インターネット開発事業
◆IT人材派遣請負事業

※労働者派遣事業許可番号 派13-307612
※プライバシーマーク(Pマーク)取得:No.10821212

設立

1990年5月

資本金

5,000万円

売上高

2025年3月:連結21億100万円、2024年3月:連結21億9900万円

代表者

代表取締役社長 安田 智洋

備考

東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前 7階

ホワイト企業認定を取得しており、働きやすさに定評があります!
ホワイト企業認定を取得しており、働きやすさに定評があります!
オンオフのメリハリをつけやすいので、ワークライフバランスを整えたい方にはピッタリです!
オンオフのメリハリをつけやすいので、ワークライフバランスを整えたい方にはピッタリです!
子育て中の女性社員も在籍しており、子育てに理解のある職場です。
子育て中の女性社員も在籍しており、子育てに理解のある職場です。

応募・選考

選考プロセス

【STEP1】WEB応募書類による書類選考
※書類選考に3営業日程度お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

【STEP2】面接(2回)
└1次面接:採用担当
└2次面接:役員・会長
※1次面接通過者は適性検査(資質試験)を受けていただきます

【STEP3】内定

◆ご応募~内定までは1週間~2週間を予定しております
◆面接当日に内定を出すこともあります
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

株式会社ALLSEED 経営企画室
https://allseed.co.jp/
〒 141-0021 東京都品川区上大崎2-15-19 MG駅前ビル7階
担当者 / 採用担当
tel / 03-4590-0268

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