仕事内容
＊お客様は30代～50代中心
＊月給37万円～44万円＋店長手当あり
＊その他インセンティブ
＊賞与年2回・昇給（給与改定）年1回
＊服装自由・社員割引制度あり
セレクトショップ『STRASBURGO』『The SECRETCLOSET』、
ブランドショップ『CYCLAS』での、
接客販売・売上管理など店舗運営をお任せします。
｡ﾟ+｡.具体的なお仕事. ｡+ﾟ｡
＊接客・販売・レジ・包装
＊商品の検品・陳列・補充
＊在庫管理
＊広報業務（SNS運用・情報発信）
＊ディスプレイなど売場づくり
＊顧客づくり・顧客管理・売上管理
＊スタッフマネジメント etc.
｜POINT｜
お客様はブランドのファンやリピーターが中心。
ノルマに追われるのではなく、
一人ひとりのお客様とじっくり向き合う接客。
慌ただしい現場とは違い、落ち着いた空間で
“本物の接客力”をさらに磨けます。
（変更の範囲）会社の定める業務
仕事の魅力
当社の店長候補は、経営会議で自分のアイデアを積極的に提案する機会が豊富。
実際にその意見が実際に店舗運営に反映されることも多く、大きな裁量を持って働けます。
また、バイヤーとして仕入れ業務にも直接携われるため、
他のアパレル業界と比べてもやりがいを感じやすい環境です。
店舗は多いところで社員6名（店長含む）で構成され、1日あたり3～4名体制で運営。
アルバイトや派遣スタッフも在籍していますが、社員同士の連携がしっかりしているため、
店長候補として安心して店舗運営に取り組めます。
●月給37万円～44万円（経験・能力考慮）
●店長手当あり
●賞与年2回・昇給年1回
●エグゼクティブ店長制度あり（別途手当支給）
●エキスパート制度あり（年収例：617万円～1,000万円）
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頑張りがしっかり給与に反映される制度が整っているため、
経験を積みながら着実に収入アップを目指せます。
また、当社はスタッフ一人ひとりとしっかりコミュニケーションを取り、
意見交換を重ねながらお店づくりを進めていくスタイルです。
「店長がすべてを一人で背負う」のではなく、
チーム全員で協力し合いながらお店を作り上げていく風土が根付いています。
店長としてお店をリードしていただきますが、
スタッフみんなで支え合うので安心してチャレンジいただける環境です。
アピールポイント
定期的な商品説明会や研修を通じて、スタッフ同士で学びながら成長できる環境。
「お客様のことを一番知っているのは現場のスタッフ」という考えのもと、現場の声を反映した接客や店舗づくりを大切にしています。上質な商品と共に、知識と経験を積みながら長く活躍できる職場です。
気になる
