スマートフォン版表示に切り替える

ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダード上場企業グループ)

  • 募集情報
  • 掲載期間 2025/10/07〜2025/11/03

マッチング職【人×企業の縁をつなぐやりがい】残業少なめ/年休122日

    • 新着
    • 契約社員

★「人と話すことが好き」なあなたへ★
人材業界で、新しいキャリアの一歩を踏み出しませんか?

★女性活躍推進「えるぼし」認定
★土日祝休み・年間休日122日
★残業月13時間程度
★有給取得率は81.3%

人と企業の“橋渡し役”として、多くの出会いを生み出すことがマッチング職の役割。「人と話すのが好き」「人の力になりたい」という想いがあれば、未経験でも大歓迎です♪あなたの新しい一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか?

<ヒューマンリソシアはどんな会社?>
『学ぶ・働く・支える』の視点で人材サービスを展開。社員の働きやすさやキャリアサポートにも注力し、リモートワークの推進、最大13万円のライフイベント手当、子育て支援など、ライフステージが変わっても安心して働ける環境を整えています。

ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダード上場企業グループ)
親身にお話をお聞きします。「どのように働きたいか」を、ぜひお聞かせください!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

゜.。+゜派遣スタッフ×企業のベストマッチを支援゜.。+゜

★1ヵ月研修からスタート!チームワーク抜群の環境で丁寧にサポートします。
★3年連続でベースアップ実績あり◎「えるぼし」認定企業で安心です。


入社後は、未経験でも安心の1ヶ月研修からスタート。じっくり学んで、無理なくステップアップしていけます♪

*主な仕事の流れ*

派遣スタッフの方のこれまでのご経験やご希望をもとに、
マッチしそうなお仕事を見つけて、お電話などでご紹介。  

興味を持っていただけたら、営業担当にバトンタッチ! 

派遣スタッフの方の経歴だけでなく、魅力や熱意も丁寧に伝えます。 

その後も状況を確認しながら、必要に応じて新しいお仕事もご提案。

*ご紹介するお仕事は…*
■一般事務
■営業事務
■医療事務
■受付
■CADオペレーター
など。派遣スタッフさんの約9割が女性で、一人ひとりの気持ちを理解し、信頼関係を大切にしながらサポートしています。

※適正によっては、「コーディネート担当」(派遣登録希望の方と面談を行い、仕事の希望条件や経歴をヒアリングして、マッチングへ情報共有する仕事)をご紹介する可能性がございます。

一日の仕事の流れ

《1日スケジュール例(10時出社の場合)》
10:00 おはようございます!まずはメールチェックからスタート。
11:00 チームミーティングで今日の予定を確認。
11:30 スタッフさんへのお仕事紹介や営業との情報共有。
13:00 ~ランチタイム~(時間は調整OK!)
14:00 午後も引き続き求人紹介や連絡調整を進めます。
18:30 明日の準備をして…
19:00 お疲れさまでした!退社です◎

仕事の魅力

POINT01 《"同期"の仲間と一緒にスタート》

まずは、同期入社のみんなとオンライン研修で会社や仕事内容を学びます。その後は上司や先輩によるOJTで、少しずつスキルアップ☆ 焦らず自分のペースで成長していくことが可能です。

もちろん研修が終わっても安心!みなさんの習熟度に合わせて個別にしっかりフォローしますので、「もう大丈夫」と思えるまで一緒に歩んでいきましょう。

POINT02 《常に「人」の温かみを感じられる仕事》

もし不安そうなスタッフさんがいたら、あなたのサポートが力になります。一人ひとりの良さを引き出し、その人らしい働き方を一緒に応援していきましょう。

そんなあなたの支えがあるからこそ、スタッフさんも企業も安心して未来へ進むことができます。単なる求人紹介ではなく、双方の想いに寄り添いながら、最適な出会いを生み出すやりがいを感じてください♪

アピールポイント

女性管理職について

「えるぼし」認定の最高ランクを取得し、男女問わず働きやすい環境づくりに力を入れている当社。女性管理職は全体の26.1%と年々増えており、職場の多様性が広がっています。
産休・育休の取得率は100%、復職率も96%と高く、長く安心して働ける制度を整えています。

気になる

応募する

募集要項

雇用形態

契約社員

※試用期間=3ヵ月(待遇に変更なし) ※契約期間=6ヵ月単位(更新・正社員登用制度あり) ※正社員登用率9割 ★業績好調につき複数名の採用を予定しています。

給与

★頑張りに応える毎月のインセンティブ制度も充実!

【東京】
月給25万円~32万円+残業代全額支給+諸手当+インセンティブ+交通費

【千葉・名古屋・豊田・大阪】
月給24万円~31万円+残業代全額支給+諸手当+インセンティブ+交通費

【広島・福岡】
月給22.5万円~30万円+残業代全額支給+諸手当+インセンティブ+交通費

※経験やスキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※みなし残業なし!残業代は別途全額支給いたします。

【給与例】
・年収390万円 / 27歳 経験2年
・年収420万円 / 30歳 経験3年

勤務地

★転勤なし
★在宅勤務あり
★U・Iターン歓迎

東京・千葉・名古屋・豊田・大阪・広島・福岡の各拠点で積極採用中!

■東京本社
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア(新宿駅/西武新宿駅/新大久保駅)

■千葉支店
千葉県千葉市中央区富士見2-7-5 富士見ハイネスビル 3F(千葉駅)

■名古屋支社
愛知県名古屋市中村区名駅3-26-8 KDX名古屋駅前ビル 9F(近鉄名古屋駅)

■豊田支店
愛知県豊田市喜多町2-160 コモ・スクエアW棟 1F

■大阪本社
大阪府大阪市中央区南船場4-4-21 TODA BUILDING心斎橋 4F(旧 りそな船場ビル)(心斎橋駅)

■広島支社
広島県広島市中区鉄砲町5-7 広島偕成ビル 4F

■福岡支社
福岡県福岡市中央区天神4-4-11 天神ショッパーズ福岡 6F(天神駅)

*U・Iターン歓迎*
たとえば大阪から家族のいる福岡に引っ越された方もいるなど、「希望の地域で働きたい」という想いを叶えた先輩が多数います。エリアを問わず、人材不足の地域企業を支えることで、社会や地域に貢献できている実感が持てることも特徴。

地域に根ざしながら、自分のスキルや経験を活かすチャンスです!面接はオンライン対応可能なので、お気軽にご相談ください。

【詳細・交通】
拠点の詳細は当社HPでもご確認いただけます。
https://haken.resocia.jp/service/area.html
【転勤の可能性】
転勤はありません!
【勤務地エリア】
千葉県(千葉市中央区)、東京都(新宿区)、愛知県(名古屋市中村区、豊田市)、大阪府(大阪市中央区)、広島県(広島市中区)、福岡県(福岡市中央区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

゜.。+゜未経験の方、大歓迎゜.。+゜
人柄重視の採用です。これまでの社会人経験がスキルになる仕事!「誰かの役に立ちたい」「人と話すのが好き」そんな気持ちがあれば大丈夫!人材業界デビューを全力でサポートします。

■学歴不問
■職種・業種未経験歓迎
■第二新卒OK!
■PCの基本操作ができる方

【こんな方を求めています】
●誰かのために行動することにやりがいを感じる方
●人と話すのが好きで、つながりを大切にしたい方
●転勤なしで腰を据えて働きたい方
●地域に根ざした仕事に興味がある方

【あると望ましい経験・能力】
「人と関わる仕事」の経験(※必須ではありません!)
営業、営業事務、アパレル、ホテル受付など、相手の気持ちに寄り添いながら提案や接客をしてきた方は、この仕事でも強みになります。
【過去に採用した転職者例】
約7割が未経験からスタート!
●アパレル・化粧品販売・ネイルなど美容関連
●不動産・食品・IT営業
●事務(データ入力)・人事
●ブライダル・ホテル・旅行代理店
ほかにも、異業界から転職した先輩たちが多数活躍しています♪

勤務時間

シフト制(9:00~20:00の間で実働8時間・休憩1時間)
※残業は月平均13時間程

(シフト例)
9:00~18:00
10:00~19:00
11:00~20:00

★リモート実施中
リモートワークは、業務を習得し安定した成果に伴って可能となります。(週1~3日程度)

【残業について】
社内システムは夜9時に自動でシャットダウン。遅くまで残業する心配はありません。また仕事の進め方は個人の裁量におまかせしているので、定時でスパッと帰るスタッフもたくさんいます◎

休日休暇

★年間休日122日(2025年度)

\完全週休2日制(土日)/
■祝日
■有給休暇(平均取得率81.3%)
■GW休暇(暦通り)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(男女ともに取得・復職実績あり)
■介護休暇
■介護休業
■子の看護休暇
■裁判員休暇

【産休育休活用例】
産休・育休の取得率は100%、復職率も96%と高い実績を誇ります。
また、女性の活躍を推進する取り組みが評価され、「えるぼし(最高位)」の認定も取得!
ライフステージが変わっても安心して働ける環境が整っています。

待遇・福利厚生・その他

■昇給 年1回(個人の年間評価による)
■資格手当
■時間外手当
■通勤手当:最大で月3万円まで支給/定期代
■ライフイベント手当
└産休・育休復帰、扶養する家族の入園・入学に対して1~5万円を支給(条件有)
■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■従業員持株制度
■定期健康診断(年1回)
■慶弔・見舞金制度
■ベネフィット・ステーション利用可
└宿泊施設・映画館・グルメクーポンなど、割引サービス利用可能!
■表彰制度
■部門サークル金制度
■産経オンライン英会話受講割引
└レッスンを通じて英語スキルアップ可能!
■講座受講割引
└ヒューマンアカデミーにおける700を超える各講座を社員割引で受講可能! 等

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「自然とスキルが磨かれ、人との関わりを楽しみながら成長できる」そんな環境を実現しているヒューマンリソシア。ヒューマングループの一員として「学ぶ・働く・支える」を掲げ、多様な人材サービスを展開しています。

社員の成長を支える研修や教育が充実しているだけでなく、温かく協力的な社風も魅力の一つ。困っている人がいれば自然と手を差し伸べる文化があるとのことで、誰もが安心して働ける雰囲気が感じられました!

この仕事で磨ける経験・能力

■コミュニケーション力
■調整力
■対応力
など

社員の方にインタビューしました

良いご縁をつなぎながら、自分自身も成長していけます
前職のサービス業経験を活かしつつ、新しいことに挑戦したくて転職。人材業界は始めてでしたが、スタッフさんの人生に「プラスの影響」を与えられるのが嬉しくて、やりがいを感じますね。

良いご縁をつないでいくお仕事なので、「誰かの役に立ちたい」という気持ちを大切にしてほしいです。知識やスキルは研修や現場でしっかりサポートしますので、未経験でも大丈夫。みんなで支え合いながら成長していきましょう!
良いご縁をつなぎながら、自分自身も成長していけます
風通しの良さや、働きやすさも自慢!
私たちはチームで協力しながら動くので、フルリモートでは味わえない「つながり」を感じられるのも安心ポイント。困ったことはすぐに相談でき、電話やチャットでも気軽にコミュニケーションが取れますよ。

さらに、プライベートも大切にできる働き方も魅力。お休みは土日祝で、年間122日としっかり確保されています。有給休暇の取得率も高く、みんなが無理なくリフレッシュしながら働いている感じですね。
風通しの良さや、働きやすさも自慢!

会社概要

「時代に求められる新しい人材サービスを」

設立から30年以上にわたり、人材サービスで社会に貢献することを使命としてきました。労働市場がめまぐるしく変化する中で、いつの時代もお客さまのお役に立ちたい一心で新たなサービスを生み出しています。
一番の強みは、人材育成によってニーズにマッチするサービスを提供できること。これからもお客さまのお役に立てる喜びを原動力に、人の力を信じ、人を大切にする企業として、新しい人材サービスを提供し続けてまいります。

「時代に求められる新しい人材サービスを」

会社名

ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダード上場企業グループ)

事業内容

労働者派遣事業(許可番号/派13-080176)
有料職業紹介事業(許可番号/13-ユ-080167)
業務受託

★厚生労働大臣認可の「えるぼし」3段階目を取得

設立

1988年2月

資本金

1億円

売上高

583億6,188万円(2025年3月期)

従業員数

1034名(2025年3月末) ※正社員・契約社員/アルバイト社員・常用雇用派遣含まず

代表者

代表取締役 高橋 哲雄

東証スタンダード上場!安定性抜群のヒューマングループ
東証スタンダード上場!安定性抜群のヒューマングループ
多彩なサービスを展開する当社。異業種から様々な社員が入社しています。 
多彩なサービスを展開する当社。異業種から様々な社員が入社しています。 
働きやすさも抜群!理想の働き方を実現しませんか?
働きやすさも抜群!理想の働き方を実現しませんか?

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】1次面接

▼【STEP3】最終面接

▼【STEP4】内定

◆面接はオンラインをメインに実施しておりますが、状況によっては対面面接をお願いする場合もございます。
◆選考状況に応じて選考回数が異なる場合がございます。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
◆平日18時以降の面接も可能。在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密は厳守いたします。書類等はご返却できませんので予めご了承ください。

\面接を経験した先輩の声/
「いい意味でかしこまった雰囲気がなく、とても話しやすい面接でした。仕事への想いや、入社後に挑戦したいことなども、しっかり耳を傾けてくれて“ちゃんと見てくれている”と感じられたのが嬉しかったです。働いている自分の姿を、一番リアルにイメージできた会社でした」

※対面面接の場合は各拠点にて実施します。当社HPの「拠点一覧」をご参照ください。
https://haken.resocia.jp/service/area.html

問い合わせ

ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダード上場企業グループ)
〒 160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア2F
担当者 / キャリア採用担当
tel / 03-6846-9040(営業電話はご遠慮ください)

  • environments

    データで見る
    働く環境

    2025年10月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 50

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    13時間

    全国平均
    当社

    有給取得率

    データの説明

    58

    81

    全国平均
    当社

    ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダード上場企業グループ)

    の働く環境についてもっと知りたい方はこちら

     データをすべて見る

気になるリストに保存しました。

気になるリストを見る