バックレジ運営（リーダー候補）未経験OK*社宅制度あり*女性管理職多数

＊阪神百貨店でのバックレジ運営をお任せ＊
◇未経験OK＆ママさん活躍中
◇基本定時退社・深夜業務なし
◇月給26万円スタートOK
◇社員数約4000人の安定基盤あり

「阪神梅田本店」に展開しているアパレル・宝飾品・子ども服等のショップでのバックレジ業務をお任せします。

≪具体的な仕事内容≫
◇レジスタッフの運営・指導
◇シフト管理・人員配置
◇各フロアの巡回とオペレーション確認
◇新人スタッフへの接客指導　など
レジチームのリーダーとしてスタッフのマネジメントをお任せします◎

≪「バックレジ」とは？≫
各売場から集められたお会計を、売り場の裏側にあるバックレジで一括管理しています。百貨店全体の売上管理を支える重要なポジションであり、基本的には裏方として正確さや慎重さが大事になるお仕事です。

（変更の範囲）上記業務を除く当社業務一般

…≪店舗現場での実務経験～万全の教育体制～≫…
★まずは事前オリエンテーション・3ヶ月の新入社員研修からスタートし、
　その後は階層別研修で経験を積んで頂きます。
★社内接客コンテスト、検定取得に向けての講習、ビジネスマナー講習、
　マネジメント講習など…キャリアアップに繋がる研修を多数ご用意しています。
★駅ビル、施設講習での外部講習、勉強会への参加も可能です！

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません

★「阪神梅田本店」勤務＆梅田駅から徒歩3分
★転居を伴う転勤はなし

【阪神梅田本店】
大阪市北区梅田1丁目13番13号

※転勤可能な方には上京支援制度や社宅制度（家賃最大半額補助）がございます

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】

◆阪神梅田本店
OsakaMetro御堂筋線「梅田駅」徒歩3分

★未経験歓迎・フリーターOK
★高卒以上
★第二新卒歓迎

「憧れの百貨店に転職してみたい」
「子育てを経ても安心して働ける職場が良い」
そんな想いを持った方にピッタリな環境です！

【過去に採用した転職者例】

家電販売員やコンビニスタッフなど、前職販売職として活躍された方や、保険営業職で活躍された方など未経験・経験問わず幅広い方が入社しています！
コミュニケーション力を活かせるお仕事です◎

1カ月単位の変形労働時間制（1カ月の総所定労働時間173時間）

【シフト例をご紹介します】
■9:00～18:00
■10:00～19:00
■11:00～20:00
■12:00～21:00

★年間休日105日
■週休2日制
■有給休暇（入社半年後に付与）
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）

【産休育休活用例】

☆★育休取得率・復帰率は100%★☆
子育てと両立しやすい環境が整っているため、産育休を取得された方は全員が復帰しています！業務内容もその方のご状況に合わせて調整していくため、育児もキャリアも両方大切にできる環境です

◇女性が活躍しやすい環境は厚生労働省から「えるぼし　最高位」として評価を受けています！

■定期昇給 年1回
■社宅制度あり（家賃最大半額　※規定あり）
■業績インセンティブ
■通勤交通費（全額支給）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■出張手当
■結婚お祝い金／出産お祝い金
■各種研修制度（階層別研修、外部研修、e-ラーニング など）
■退職金・年金制度
■定期健康診断
■リモートワーク制度・時短制度あり
■個人用PC・携帯電話支給
■社内禁煙

☆資格取得支援規準（国家資格・公的資格・民間資格、70資格を支援）
└「社会保険労務士」「簿記能力検定」などの資格取得に要する受験費用などを会社が支援します

☆人周りの温かさもベルーフの魅力
└社員同士で協力する雰囲気が根付いているのもベルーフの良さ。先輩や上司にも気軽に相談できます！

株式会社ベルーフ　関西エリア支部

◇ディベロッパーサポート事業
◇教育事業
◇店舗展開事業
◇店舗開発事業

●人材紹介業
厚生労働大臣許可番号 13-ユ-050074
厚生労働大臣許可番号 派13-300037

＊大手企業500社以上と取引中＊
■株式会社阪急阪神百貨店
■株式会社大丸松坂屋百貨店
■株式会社ジェイアール西日本デイリーサービスネット
■京都ステーションセンター株式会社
■株式会社モリタ屋
■住商アーバン開発株式会社
■仙台ターミナルビル株式会社
■JR東日本商業開発株式会社

1997年(平成9年)4月25日

4,060名

代表者名：丸山 直哉

https://www.brf.co.jp/

…☆面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内（最短2週間以内！）☆…
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による応募
※応募受付後、1週間以内に「面接日程調整」のご連絡を差し上げます。
※応募者多数の場合には書類選考とさせて頂きます。

▼【STEP2】面接（1回～2回）
担当者による面接選考を行います。
※面接日をご相談ください。

▼【STEP3】採用内定
入社日の相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
◆就業中の方や、面接会場までお時間のかかる方は、
　Web応募と同時に下記住所まで写真付き履歴書・職務経歴書を
　先にご郵送頂ければ早めに選考を進行することが可能です。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください