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OS HRSジャパン株式会社 労務*英語に抵抗が無ければOK*40代50代活躍中*残業月平均5h*フレックス制の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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OS HRSジャパン株式会社

  • 労務*英語に抵抗が無ければOK*40代50代活躍中*残業月平均5h*フレックス制

    • 正社員
    • アルバイト

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

*◆フレックス&時短を活用できる職場◆*
子育てと自分のキャリアの両方を大切にしませんか?

「育児と両立できる仕事を見つけたい」
「家庭を大切にしながらキャリアも積みたい」
そんな想いを持つ方にピッタリな環境をご用意!

。*☆子育て世代に優しい職場環境☆*。 
フレックスタイム制&時短勤務あり!
家族の都合に合わせて働き方を調整できるため、
お子さんの行事や急な体調不良にも対応できます。
経験を積めば週数回の在宅勤務も相談OKです。

。*☆女性が安心して長く働ける職場☆*。 
★女性社員100%で安心♪
★主婦層・子育て世代が多数活躍中 
★残業は月平均5時間程度
★年間休日125日&土日祝休み

これまで経理経験がある方は大歓迎!
気になった方はぜひご応募ください。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*給与計算・社会保険手続きをお任せ*
◆ママさん活躍中&育児休暇取得実績あり
◆賞与・昇給あり
◆基本定時退社OK
◆入社後はOJT研修をご用意


クライアント先にて、給与計算・社会保険手続きなど幅広い経理業務をお任せします。

≪具体的な仕事内容≫ 
◆月次の給与計算処理 
◆各種社会保険手続き
◆年末調整等の年次処理
◆その他、関連事務
業務は段階的に覚えていただき、最初はカンタンな業務からスタート。あなたのペースで着実にスキルアップできる環境です!

\英語に触れられるお仕事/
マレーシア本社との連絡を取るため、英語でのメール応対もお任せします。翻訳ツールも活用できるので、英語に抵抗がない方であれば問題ありません。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 グローバル企業の安定基盤で長く活躍できる!

マレーシアに本社を持つ当社は、アジア圏に広く展開するグローバル企業として、安定した経営基盤を確立。大手企業をクライアントに持ち、給与計算や社会保険業務という企業活動に不可欠なサービスを提供しているため、景気変動に左右されにくい安定性があります。

POINT02 フレキシブルな働き方で、あなたのライフスタイルを応援

★フレックスタイム制あり 
★年間休日125日&土日祝休み
★残業月平均5時間と少なめ 
★経験を積めば週数回の在宅勤務も相談OK 
★有給休暇は取得しやすい環境
★オフィスカジュアルOK
個人や家庭の事情に合わせた働き方を実現できるのが当社の魅力。「子育てと両立しながらキャリアを積みたい」「家の近くで安定して働きたい」そんな想いを持った方にピッタリな環境です!

募集要項

雇用形態

正社員 アルバイト・パート

試用期間中の雇用形態の差異はありません

勤務地

★リモート相談OK(知識・経験に応じる)

■神奈川県川崎市中原区大倉町10 クライアント敷地内オフィス
■神奈川県横浜市西区北幸1-11-5相鉄KSビル9階

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
【川崎】
JR横須賀線「新川崎駅」から徒歩15分

【横浜】
JR各線・京急本線・横浜市営ブルーライン「横浜駅」から徒歩5分
【勤務地一覧】
・神奈川県川崎市中原区大倉町10 クライアント敷地内オフィス
・神奈川県横浜市西区北幸1-11-5相鉄KSビル9階

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

★第二新卒OK・40代50代活躍中
★学歴不問
★英語に抵抗が無ければ応募OK(翻訳機可)

■給与計算・社会保険関連手続きなどの経理経験がある方
■基本的なPC操作ができる方(Windows、Excel、Wordなど)

【あると望ましい経験・能力】
\こんなスキルをお持ちの方は大歓迎/
■業務上で英語の読み書きを使用した経験がある方
■Excel関数、マクロ、MS Accessの経験がある方
■簿記実務検定3級以上

配属部署

*女性社員100%の職場
川崎では7~8名の社員が活躍中!30代~50代と幅広いメンバーが在籍しており、穏やかな雰囲気が魅力です◎

勤務時間

★フレックスタイム制
★残業月平均5h程度

フレキシブルタイム/8:00~20:00(実働8時間・コアタイムなし)

【残業について】
年末調整時期は残業が多少発生しますが、基本的には定時で退勤できます♪

休日休暇

★年間休日125日&土日祝休み

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

待遇・福利厚生・その他

■賞与年1回(実績による)
■昇給年1回
■在宅業務あり
■フレックスタイム制
■社会保険完備
■時短勤務制度
■オフィスカジュアルOK
■髪型・ネイル・ピアスOK(規定あり)
■屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

30代~50代の女性社員が落ち着いた雰囲気の中で働ける環境が整っている同社。「自分も子育て中だからこそ、お互いの状況を理解し合える環境」など、フレックスタイム制を活用し、子どもの行事や急な発熱にも対応できるよう配慮されています。
「近隣に住む社員が多く、自転車や徒歩で通勤できる利便性も働き続けられる理由のひとつ」と笑顔で教えてくれました。家庭と仕事を両立しながら、自分のキャリアを大切にできる職場です◎

会社概要

アジア全域で企業の給与業務をサポートするOS HRS

当社はアジア各国に展開するOS HRSグループの日本法人です。マレーシアに本社を置き、日本をはじめとするアジア各国で給与計算をサポート。正確な給与処理、最新の法規制への対応、申告および財務管理サービスなど、多国籍企業の複雑な給与業務を一手に引き受けています。川崎オフィスでは大手企業の給与業務を担当し、日本の事業拠点として安定した成長を続けています。今後も安定したキャリアを歩みたい方にピッタリな環境です。

アジア全域で企業の給与業務をサポートするOS HRS

会社名

OS HRSジャパン株式会社

事業内容

◆給与計算受託業務
◆BPO業務
◆その他給与に付随する業務

設立

平成25年

資本金

100万円

従業員数

15人

代表者

代表取締役/パーサー セン

ライフスタイルに合わせて働き方を柔軟に調整できるのがポイントです。
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経験を積んだ後は在宅ワークを相談OK!職場まではシャトルバスが出ているので通勤しやすい職場です。
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職場では女性社員が100%!主婦さんも多く活躍しているため、子育ての悩みも共有しやすいです。
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応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】面接2回

【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

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