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INTLOOP株式会社

  • 募集情報
  • 掲載期間 2025/10/17〜2025/11/13

コーディネーターサポート*東証グロース上場*未経験OK*育成体制充実

    • 新着
    • 正社員

【プロ人材を支える縁の下の力持ち】
コーディネーターを支援する事務職!★完全週休2日

プロフェッショナル人材の支援を行う
コーディネーターのサポート業務を担当していただきます。

情報登録やレジュメ作成、紹介者との調整など、
裏側からコーディネーターを支えるポジション。
事務スキルを活かしながら、
人材業界での知識や調整力を磨くことができます。

チームで協力しながら仕事を進める風土が根付いており、
未経験入社の社員も多く活躍中!

会社が成長している今だからこそ、
スピード感あるスキルアップを目指せます◎

\働きやすいから、ストレスフリーに続けられる!/
*平均残業月20時間程度
*育休・時短勤務の実績あり
*半数以上が未経験入社で安心

INTLOOP株式会社
コーディネーターを支え、チームで成果をつくる仕事です。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

【面談調整・情報登録・レジュメ作成などを通して、コーディネーターの活動を支えるポジションです】
完全週休2日制*賞与&昇給年2回*未経験OK*「溜池山王駅」「赤坂駅」近く


プロフェッショナル人材の支援を行うコーディネーターのサポート業務を行っていただきます。

■具体的な業務内容
・情報登録業務(ヒアリング面談時の内容をDBに登録)
・マスクレジュメ作成(企業提案用レジュメの作成)
・協力会社との各種調整(紹介者対応、日程調整)
・電話、メールの代理対応 など

※上記が主担当業務となりますが、スキルに応じて幅広い業務をお任せします。
キャリアアドバイザーの代理で求職者への案件紹介やマッチングをサポートしていただくことも。将来的には、サポート職からキャリアアドバイザーへのキャリアチェンジも可能です。

【社風】
半数以上が未経験入社の社員で構成されており、チームで助け合う風土が根付いています。
数字を達成したときにはチーム全体で喜び合う、明るく前向きな職場です。

【働き方】
女性が多数活躍しており、育休取得・時短勤務の実績もあります。
ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

一日の仕事の流れ

10:00 出社・メールチェック
10:30 コーディネーターとの打ち合わせ、面談情報整理
12:00 ランチ休憩
13:00 企業提案用レジュメの作成、日程調整
15:00 協力会社や登録者との電話・メール対応
17:00 進捗確認ミーティング
19:00 退社(残業は月平均20時間以内)

仕事の魅力

POINT01 人を支える仕事で、「ありがとう」を実感

コーディネーターと常に連携し、プロ人材のキャリアを支える仕事です。あなたのサポートが求職者と企業の橋渡しにつながり、「ありがとう」という言葉をいただける瞬間にやりがいを感じられます。将来的にはキャリアアドバイザーへのステップアップも可能。人を支える仕事で成長したい方にぴったりです!

POINT02 未経験から事務スキルを磨き、将来も見据えたキャリアを!

OJTやメンター制度、社内教育制度「i-Grow」(年間30講座以上の無料研修)で、未経験からでもしっかりスキルを磨けます。細やかな気配りや丁寧な仕事が自然と評価される環境。さらに、産育休取得実績や育児休暇制度もありますので、あなたの強みを活かして長く活躍できます!

アピールポイント

教育制度について

入社後はOJTを中心に、業務に必要な知識やシステム操作をイチから学べます!
【さらに…】
★社内教育制度「i-Grow」で年間30講座以上の無料研修を受講可能
★メンター制度で日常の悩みやキャリア相談もサポート

資格取得支援制度について

業務に関連する資格取得の受験料や維持費を会社が全額負担。学びたい意欲を積極的に後押しします!

女性管理職について

部門のリーダー・マネージャーとして活躍する女性も多数。産育休制度や時短勤務制度も活用しながら、ライフステージに応じて柔軟にキャリアを築けます。

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募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中は契約社員になります

給与

月給:26万円~29万円+賞与年2回
年収:320万円~350万円

賞与:年2回(各月給1ヶ月分)
昇給:年2回(評価により昇給あり)

※残業代は全額支給
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。

試用期間3ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません

勤務地

「溜池山王駅」「赤坂駅」近くの清潔感あるオフィス!/転勤はありません。

東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
東京メトロ銀座線、南北線「溜池山王駅」から徒歩4分
東京メトロ千代田線「赤坂駅」から徒歩6分
【転勤の可能性】
転勤はありません。
【勤務地一覧】
・東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F

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応募資格

人を支えることにやりがいを感じる方、人とコミュニケーションをとることが好きな方はこの仕事にピッタリです!

★基本的なPCスキル(Word/Excel)をお持ちの方
※学歴不問

【以下のような方は歓迎!】
・社内外とのコミュニケーションに抵抗がない方
・調整力や傾聴力、先回りして物事を考えることができる方
・人材業界やキャリア支援に興味がある方

【あると望ましい経験・能力】
・情報整理力やビジネス文書作成スキルをお持ちの方
・キャリア支援の基礎知識、人材ビジネスの理解がある方
・事務、営業アシスタント経験をお持ちの方

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
平均残業20時間程度。
繁忙期以外は定時退社の日も多く、ワークライフバランスを大切にできます!

休日休暇

★完全週休2日制(土・日)
★祝日
★年末年始
★慶弔休暇
★有給休暇(入社半年後付与)
★特別休暇(入社時5日間付与/有休付与まで半年間有効)
★産前産後
★育児休暇(取得実績あり)

【産休育休活用例】
産休育休の取得実績あり!長く働いている女性が多数活躍中です。

待遇・福利厚生・その他

★昇給年2回
★賞与年2回
★各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
★確定拠出年金制度(会社補助あり)
★社員持株会制度(拠出金の10%を会社補助)
★資格取得支援制度(受験料・維持費を会社が負担)
★ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)
★メンター/よろず相談制度
★会員制リゾートホテル(エクシブなど)利用可
★関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設・スポーツクラブ利用可
★屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

年140%の事業成長!急成長企業で多様な経験を積める

毎年140%という驚異的な成長率を維持し、2022年に東京証券取引所グロース市場に上場。現在は「第三創業期」として、2030年までに売上1000億円を目指しています。急成長企業だからこそ、新しい業務や挑戦の機会が豊富。多様な経験を積みながら、市場価値の高い人材へと成長できます!事務職としてこれからも長く働きたい方、自分のスキルを高めていきたい方にピッタリです。

年140%の事業成長!急成長企業で多様な経験を積める

女性が長く活躍できる環境を整えています!

★平均残業は月20時間程度
★産育休の取得実績多数

育休取得中の女性や時短勤務をしている方も活躍しており、ライフスタイルに合わせた働き方を支援。結婚、出産、育児…ライフステージが変わっても、安心して働き続けられる環境が整っています。

女性が長く活躍できる環境を整えています!

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材を通じて感じたのは、「チームで成果を創る」という一体感の強さです。営業サポートもコーディネーターサポートも、単なる事務作業ではなく、ビジネスの最前線を支える重要なポジション。「ありがとう」という言葉を直接もらえる機会も多く、貢献実感を得られます。未経験からでも安心してスタートでき、将来的には営業職やキャリアアドバイザーへのステップアップも可能です。成長企業で、あなたも一緒に成長しませんか?

会社概要

企業と人に、成長のループを

INTLOOPは、DX支援や人材ソリューションを軸に、クライアントと共に “成長のループ” を創る企業です。上場企業としての安定性と、多様な事業展開により社員にも多様なキャリア機会を提供しています。

企業と人に、成長のループを

会社名

INTLOOP株式会社

事業内容

企業の経営課題解決支援、DX推進、プロフェッショナル人材支援、コンサルティング・事業創造型支援

設立

2005年2月

資本金

約19億8200万円(資本剰余金含む)

売上高

2024年7月期:連結で約27,077百万円(約270億円)

従業員数

連結:1,159名、単体:633名

【平均年齢】
34.0歳

代表者

林 博文

【代表者略歴】
2005年から代表を務め、DX推進・人材ソリューション分野を牽引

備考

全国拠点あり(札幌・名古屋・大阪・福岡他)

福利厚生等、上場企業ならではの働きやすいポイントが多数!
福利厚生等、上場企業ならではの働きやすいポイントが多数!
社内教育制度が充実!成長中の会社と一緒に、スキルを伸ばしてきましょう。
社内教育制度が充実!成長中の会社と一緒に、スキルを伸ばしてきましょう。
社内にカフェもあるため、適度にリフレッシュしながら働けます!
社内にカフェもあるため、適度にリフレッシュしながら働けます!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
応募内容を確認のうえ、選考結果をメールにてご連絡いたします。

▼【STEP1】書類選考(担当:HR)
ご応募から1〜2週間以内に、選考結果をメールにてご案内いたします。

▼【STEP2】一次面接(Web/動画選考)
ご自身で撮影いただいた動画を提出いただき、部門メンバーにて確認いたします。
※書類選考通過後、動画提出のご案内をお送りします。

▼【STEP3】最終面接(対面)
本社オフィスにて実施。
実際の業務や働き方について丁寧にお話しし、双方の理解を深めます。

▼【STEP4】内定
※ご応募から内定までは約3〜4週間を予定しています。
※面接日・入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※応募の秘密は厳守します。応募書類は返却いたしかねますのでご了承ください。

問い合わせ

INTLOOP株式会社
〒 107-0052 東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27F
担当者 / 川島 壮吾
tel / 080-4793-3296
E-mail / sogo.kawashima@intloop.com

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