仕事内容
◆常時15,000件超の豊富な案件/会社主導のアサイン一切なし
◆フルリモート案件有/UIターン歓迎
◆案件情報は全て開示
◆還元率83~93.3%/入社者全員が年収UP
◆年休125日以上/基本定時退社/有給取得率100%
【自己理解を深め、理想を実現させる永続的なキャリア伴走】
✔︎ "才能"の見える化
米Gallup社が数千万人規模の調査のもと開発した「StrengthsFinder(R)」を活用。
まずはあなたの才能や考え方の傾向を見える化し「自分らしさ」を言語します。
✔︎ キャリアロードマップの作成
理想のキャリアから逆算し、3年後・5年後の具体的なロードマップと目標単価を一緒に設計します。
✔︎ 納得感のあるプロジェクト参画
常時15,000件以上の豊富な案件の中から、ロードマップに紐づく案件のみを平均30件提示。
単価・契約内容・契約期間・勤務方法などは全て開示します。
「参画する/しない」の決定権は100%エンジニアで、会社主導の配属は一切ありません。
✔︎ 専属のキャリアアドバイザー
月1回の1on1実施など、理想のキャリア実現に向け永続的にサポート。
働き方やキャリア、年収、案件切替の相談も可能です。
仕事の魅力
当社は「営業よりもキャリアアドバイザーの人数が多い」という、業界でも珍しい体制を敷いています。
1on1では、独自のキャリア伴走フレームワーク「BPFループ」を用いて、自身の価値観・強み・行動を振り返り、現状を整理。
1. 自分の強みをどう活かすか
2. 顧客へどう貢献するか
3. キャリア目標へどう近づくか
4. 将来の市場価値をどう上げるか
これらを踏まえ、今のあなたに最適なアクションを共に考えます。
ここで導き出した行動を実践できるかどうかが、あなたの今後のキャリア成長の質とスピードを飛躍的に高める鍵となりますよ。
SES業界の平均と比較して満足度は高く、その理由は3つ!
◆還元率83~93.3%!会社利益は毎月あたり10万円
・入社した全員が年収UP
・給与が2倍以上になった社員も複数名在籍
◆成長案件参画率100%!納得感のある配属
・常時15,000件以上の案件
・ロードマップに紐づく案件のみを平均30件提示
・案件情報は全て開示(単価・契約内容・契約期間・勤務方法)
・会社主導のアサイン一切なし
◆キャリア支援制度
・1on1制度
・隔週の勉強会
・社内外を通じた人脈作りサポート
・資格取得支援



