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スターツケアサービス株式会社【スターツグループ】

  • 募集情報
  • 掲載期間 2025/11/14〜2025/12/11

保育士*残業ほぼ無*年休120日*連休OK*月給38.5万も可*賞与年3回*持ち帰り無

    • 新着
    • 正社員

「家庭と両立しながら、また保育の仕事がしたい」
その想いに、オーダーメイドのサポートで応えます◎

*久しぶりの保育の仕事も安心して復帰できる*
経験年数や性格に合わせて、
一人ひとりに必要なサポートをオーダーメイドでご用意。
育児によるブランクがある方も、
自分のペースで無理なく復帰できます◎

*プライベートとの両立もバッチリ*
\働きやすさのポイント/
◆残業10時間以下&持ち帰り業務なし
◆シフトの休みや勤務時間帯は最大限希望を考慮
◆新年度に1年分のシフトを展開で予定が立てやすい
◆有給は必ず希望通りに取得可能

\福利厚生も充実/
◆スターツグループの社員割引制度
└賃貸の仲介手数料・リゾートホテルなどの割引あり
◆ベネフィット・ワン加入
└映画・飲食・マッサージなどの割引あり

スターツケアサービス株式会社【スターツグループ】
★持ち帰り残業なし&残業ほぼなし
★家庭と両立している社員が多数!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★月給38.5万円スタートも可★アニバーサリー休暇あり★半日単位で有給取得OK★1時間単位で取得できる子どもの看護休暇★産育休取得率100%!年10名の取得実績あり★リゾートホテル・エステ・資格取得などの割引制度


お子さん一人ひとりが“自分らしく”成長できるような保育業務をお任せします!

≪具体的には≫
◆クラス運営
◆保育計画の立案、実施
◆環境設定
◆保護者対応
◆食事やトイレの補助
◆お昼寝の見守り
◆園内行事の準備・実施

≪きらきら保育園とは?≫
勤務していただくのは、当社が東京・千葉に展開している認可保育園・企業主導型保育園「きらきら保育園」。
園によって異なりますが、0~5歳までのお子さんが在籍しています。
各保育園のお子さんのカラーや地域の特色、保護者様のニーズに合わせた柔軟な保育を目指しています!

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 子どもも保育士も「楽しい」が叶う!みんなで作る、自由な保育♪

「子どもたちが楽しんでくれて、自分も楽しい」
そんな理想の保育を実現できるのが、当社の魅力です!

過去には、フラダンス経験のある保育士が子どもたちにフラダンスを教えたところ、「楽しかった!」と大好評。お子さんも保育士も笑顔になれる時間が生まれました◎
その他に、「サッカーが得意な保育士によるサッカー講座」「ベビーマッサージ資格を持つ保育士による保活ママ向けイベント」「保護者と参加できる水遊び行事」などを実施した実績も。

このように、イベントや行事は、お子さんが喜んでくれそうなことや保育士の得意なことに応じて、みんなでアイデアを出し合いながら柔軟に企画。 年度や園によって個性があるので、毎年「今年は何をやろうか?」とワクワクしながら考えています◎

POINT02 助け合いの文化が根付いており、仕事もプライベートも充実◎

「保育士は残業が多い」そんなイメージを覆す働き方ができます。
当社では、残業10時間以下を実現。
事務の時間をしっかり確保し、持ち帰り業務もありません◎

\無理なく働ける仕組み/
◆行事は全員で分担して準備するので、一人に負担が集中しない
◆ボードにタスクを書き出し、みんなで協力しながら調整!「助け合う」が当たり前の文化
◆園ごとに工夫を凝らして、効率的に業務を進める仕組みを構築

\だから…仕事終わりの時間も充実/
*習い事に通う
*子どもとの予定を楽しむ
*好きなアーティストのライブに行く など

「保育士として働きながら、自分や家族との時間も大切にしたい」
そんな想いを叶えられる環境です♪

アピールポイント

教育制度について

\クラス配属は経験や希望を踏まえて決定/
例えば…
*幼稚園の保育士経験者
「幼児経験を積みたい」という希望から0~1歳クラスに配属されました!

\一人ひとりに合わせた柔軟なフォロー/
*経験が浅い方
教育担当の先輩によるOJT形式でサポート!
*ブランク明けの方
進めやすいように過度なサポートは避けつつ、不安なところは丁寧にフォロー!

★その他、四半期に1回の面談も実施し、継続的に支援します

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募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません

給与

★月給38.5万円スタートも可!
★賞与年2回(昨年実績:計3ヶ月分)+年度末特別賞与あり

≪東京都≫
月給257,000円~337,500円+賞与年2回+年度末特別賞与
※上記には固定残業代(月20時間分/3.4万円~)を含みます。超過分は全額別途支給します
※試用期間2ヶ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません

≪千葉県≫
月給306,000円~385,500円+賞与年2回+年度末特別賞与
※上記には固定残業代(月20時間分/4.1万円~)を含みます。超過分は全額別途支給します
※試用期間2ヶ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません

【給与例】
≪月給例≫
◆リーダー/経験4~7年程度
・東京|月給295,000円~
・千葉|月給351,000円~

◆乳幼児リーダー/経験7年~
・東京|月給330,000円~
・千葉|月給380,000円~
※給与は入社前の経験年数も考慮します!

≪年収例≫
◆24歳/入社2年目/年収348万円
◆26歳/入社4年目/年収400万円
◆29歳/入社7年目/年収470万円
【勤務地別給与】
・東京都江戸川区篠崎町7-10-9/正社員/月給 259,000円 ~ 333,000円
・東京都杉並区西荻南4-30-9/正社員/月給 257,000円 ~ 330,000円
・東京都江戸川区中葛西5-1-6/正社員/月給 258,000円 ~ 332,000円
・東京都江戸川区東葛西5-7-19/正社員/月給 259,000円 ~ 333,000円
・東京都江戸川区西葛西6-17-1 フジマンション第二206/正社員/月給 259,000円 ~ 333,000円
・東京都荒川区西日暮里2-30-4/正社員/月給 257,000円 ~ 330,000円
・東京都足立区東綾瀬2-17-8/正社員/月給 257,500円 ~ 337,500円
・東京都足立区西新井栄町1-18-13/正社員/月給 257,500円 ~ 330,500円
・東京都足立区西新井栄町1-18-14/正社員/月給 257,500円 ~ 330,500円
・千葉県浦安市当代島2-11-8/正社員/月給 309,500円 ~ 385,500円
・千葉県流山市おおたかの森西1-20-1/正社員/月給 309,500円 ~ 382,500円
・千葉県千葉市花見川区幕張本郷5-8-8/正社員/月給 306,000円 ~ 380,000円
・千葉県浦安市明海2-12-1/正社員/月給 309,500円 ~ 385,500円

勤務地別給与をすべて見る

勤務地

≪東京都≫
◆篠崎きらきら保育園
東京都江戸川区篠崎町7-10-9

◆西荻窪きらきら保育園
東京都杉並区西荻南4-30-9

◆西葛西きらきら保育園ANNEX(企業主導型保育園)
東京都江戸川区中葛西5-1-6

◆葛西きらきら保育園
東京都江戸川区東葛西5-7-19

◆西葛西きらきら保育園(企業主導型保育園)
東京都江戸川区西葛西6-17-1 フジマンション第二206

◆日暮里きらきら保育園
東京都荒川区西日暮里2-30-4

◆東綾瀬きらきら保育園
東京都足立区東綾瀬2-17-8

◆西新井きらきら第二保育園
東京都足立区西新井栄町1-18-13

◆西新井きらきら保育園
東京都足立区西新井栄町1-18-14

≪千葉県≫
◆浦安きらきら保育園
千葉県浦安市当代島2-11-8

◆流山おおたかの森きらきら保育園
千葉県流山市おおたかの森西1-20-1

◆幕張本郷きらきら保育園
千葉県千葉市花見川区幕張本郷5-8-8

◆新浦安きらきら保育園
千葉県浦安市明海2-12-1

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
≪東京都≫
◆篠崎きらきら保育園
都営地下鉄新宿線「篠崎駅」より徒歩で3分

◆西荻窪きらきら保育園
JR「西荻窪駅」より徒歩6分

◆西葛西きらきら保育園ANNEX(企業主導型保育園)
東京メトロ東西線「西葛西駅」より徒歩9分

◆葛西きらきら保育園
東京メトロ東西線「葛西駅」より徒歩6分

◆西葛西きらきら保育園(企業主導型保育園)
東西線「西葛西駅」より徒歩1分

◆日暮里きらきら保育園
JR山手線・常磐線・京浜東北線「日暮里駅」より徒歩3分

◆東綾瀬きらきら保育園
東京メトロ千代田線「綾瀬駅」より徒歩17分
東武バスまたは朝日バス「東和一丁目」バス停下車 徒歩1分

◆西新井きらきら第二保育園
東武スカイツリーライン「西新井駅」より徒歩3分

◆西新井きらきら保育園
東武スカイツリーライン「西新井駅」より徒歩3分

≪千葉県≫
◆浦安きらきら保育園
東京メトロ東西線「浦安駅」より徒歩5分

◆流山おおたかの森きらきら保育園
つくばエクスプレス線・東武アーバンパークライン線「流山おおたかの森駅」より徒歩6分

◆幕張本郷きらきら保育園
JR総武線「幕張本郷駅」より徒歩7分

◆新浦安きらきら保育園
JR京葉線「新浦安駅」より徒歩19分
【勤務地一覧】
・東京都江戸川区篠崎町7-10-9
・東京都杉並区西荻南4-30-9
・東京都江戸川区中葛西5-1-6
・東京都江戸川区東葛西5-7-19
・東京都江戸川区西葛西6-17-1 フジマンション第二206
・東京都荒川区西日暮里2-30-4
・東京都足立区東綾瀬2-17-8
・東京都足立区西新井栄町1-18-13
・東京都足立区西新井栄町1-18-14
・千葉県浦安市当代島2-11-8
・千葉県流山市おおたかの森西1-20-1
・千葉県千葉市花見川区幕張本郷5-8-8
・千葉県浦安市明海2-12-1

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

★20代・30代多数活躍!
◆保育士免許をお持ちの方・保育士経験をお持ちの方
◆学歴不問

勤務時間

7:00~20:00のうち実働8時間のシフト制
※各園の開園時間により若干異なります

【残業について】
残業は月平均10時間以下とほとんどありません!

休日休暇

≪年間休日120日≫
◆週休2日制(シフト制/月平均10日休み)
◆年次有給休暇(半日単位での取得可/1時間単位の時間取得可 ※年間1日分)
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆生理休暇
◆アニバーサリー休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆看護休暇(子1人につき年5日付与/1時間単位で取得OK)

【産休育休活用例】
★産育休取得実績あり(取得率100%/希望者の復帰率100%)
産休・育休取得者が年間で10名以上も!
復帰後は正社員で時短勤務(最大2時間の時短可)をする社員が多く、復帰後も無理なく働けます♪
希望に応じて、育休後パートへ転換→育児が落ち着いたら正社員に戻るという働き方も可能です!
さらに、1時間単位で取得できる子どもの看護休暇も、育児中の社員に人気がある制度の一つ。
子どもの急な発熱があっても安心です◎

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回
◆賞与年2回(6月・12月)
◆年度末特別賞与(3月)
◆各種社会保険完備
◆通勤交通費(上限48万円/年)
◆時間外手当
◆各種処遇改善手当
◆マネジメント手当(リーダー職以上)
◆社内表彰制度
◆永年勤続表彰制度
◆親睦会
◆社員旅行
◆スターツグループ各種社員割引
◆敷地内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材で印象的だったのは「子どもも保育士も楽しめる保育」を本気で実現している点です。フラダンスやサッカーなど、保育士の得意を活かせる自由な保育スタイルに驚きました!残業10時間以下を実現する助け合いの文化など、働きやすさへの取り組みも充実。また、経験年数や状況に応じたオーダーメイドのサポート体制で、一人ひとりが自分らしく働けます。「保育を楽しみたい」という想いに真摯に応える、温かい職場だと感じました!

この仕事で磨ける経験・能力

◆入社時研修
◆社内勉強会
◆社内交流会
◆職種別・年次別研修
◆行政指定の保育研修
など、多彩な研修をご用意しているので、都度必要な知識やスキルを身につけられます◎

★資格を取得してスターツケアサービス内での職種変更や、スターツグループのキャリアアップ制度によりグループ内で転籍することも可能です

社員の方にインタビューしました

一人ひとりの「できた!」に立ち会える喜びがあります
20年以上保育に携わっていますが、今でもお子さんの「できた!」という瞬間に立ち会えることが何よりの喜びです。お子さんは十人十色。だからこそ、一人ひとりに合わせた関わり方を大切にしています。きらきら保育園では、お子さんや保育士に合わせてやりたいことを実現できるのが魅力。1年間の担任を通じて、子どもの成長を見守りながら、職員同士でも深い関係性を築いていけます!(園長)
一人ひとりの「できた!」に立ち会える喜びがあります

会社概要

切れ目のない福祉サービスを提供する“総合生活文化企業”

スターツグループのグループ企業として、「総合生活文化企業」をビジョンに掲げ、地域密着の保育・介護などの福祉事業を手掛けている当社。こどもや高齢者、そのご家族が「いつも笑顔で、住み慣れた地域で」安心して暮らしていただけるよう、切れ目のない福祉サービスを目指し、今後の住みやすい地域づくりに貢献していきます。

切れ目のない福祉サービスを提供する“総合生活文化企業”

会社名

スターツケアサービス株式会社【スターツグループ】

事業内容

◆認知症対応型共同生活介護(グループホーム)
◆特定施設入居者生活介護(有料老人ホーム)
◆サービス付き高齢者向け住宅
◆小規模多機能型居宅介護
◆通所介護(デイサービス)
◆居宅介護支援
◆訪問介護
◆介護タクシー
◆障がい者福祉サービス
◆シニア賃貸住宅
◆福祉用具貸与・販売
◆認可保育園
◆企業主導型保育園
◆調剤薬局

設立

2003年7月30日

資本金

1億円

従業員数

2,208名

代表者

代表取締役社長 吉井 はるか

お子さんも働くスタッフも、楽しめる保育を目指しています◎
お子さんも働くスタッフも、楽しめる保育を目指しています◎
お子さんの様子や地域の特色、保護者様のニーズに合わせた柔軟な保育を行っています!
お子さんの様子や地域の特色、保護者様のニーズに合わせた柔軟な保育を行っています!
20代・30代・40代と幅広い年齢層が活躍中!ブランクがある方も歓迎です♪
20代・30代・40代と幅広い年齢層が活躍中!ブランクがある方も歓迎です♪

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。

【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】面接2回(現地→本部)

【STEP3】内定

◆書類選考に3日程度お時間を頂いております
◆面接後、速やかに結果のご連絡をさせて頂きます。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

※応募の秘密厳守します
※結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募書類はご返却できませんので予めご了承下さい

問い合わせ

スターツケアサービス株式会社【スターツグループ】
〒 135-0042 東京都江東区木場5丁目8番40号 東京パークサイドビル 12F
担当者 / 採用担当
tel / 03-6880-3270
E-mail / s-care-kirakirahoiku@starts.co.jp

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