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みんなの未来株式会社

  • 募集情報
  • 掲載期間 2026/02/17〜2026/03/02

IT営業|月給34.2万~*リモート可能*産育休実績あり*営業経験を活かせる

    • まもなく掲載終了
    • シンプル
    • 正社員

その営業経験を、成長市場の【IT】へ
モノではなく「解決策」を売る、本質的な営業キャリアを始めよう!

「数字を追うだけの毎日に疲れた」
「自信を持って提案できる商材を扱いたい」 
「成果が給与に反映される環境で働きたい」
もしそう感じているなら、当社のIT営業がうってつけ!

お任せするのは、企業の課題と
エンジニアのスキルを繋ぐソリューション営業。 
単なる物売りではなく、顧客の悩みに深く寄り添い
最適な人材という「解決策」を提案する仕事です。

IT知識は入社後で構いません。
必要なのは、あなたがこれまでの営業経験で培った
聞く力と提案する力。 

成長著しいIT業界で、あなたの市場価値を一気に高めませんか? 
月給34.2万円スタート+利益還元制度で、
あなたの新しい挑戦を全力でバックアップします!

みんなの未来株式会社
“みんなで未来を作る”が文化。その名の通り、アイデアを出し合って、職場環境を整えています。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

<業界未経験OK!営業経験を活かせる|働きやすさも抜群★>リモート相談可能|月給34.2万円~+賞与年2回|残業少なめ|土日祝休み|年間休日125日以上|ノルマなし|産育休実績あり|時短勤務OK


<顧客のビジネスを加速させる、課題解決型営業> 
IT人材を求める企業と、活躍の場を求めるエンジニアを繋ぎ、双方の成長を支援します。

【具体的な業務プロセス】
◇ヒアリング(深掘り) 
既存クライアントを中心に「どんなプロジェクトが進んでいるか」
「どんな技術課題があるか」を丁寧にヒアリングします。 
<ここが腕の見せ所!>
表面的な要件だけでなく、プロジェクトの背景や温度感まで掴むコミュニケーション力が活かせます。

◇提案・マッチング 
ヒアリング内容をもとに、
社内やパートナー企業のエンジニアから最適な人材を選定・提案します。 
「このエンジニアなら、御社の〇〇という課題も解決できます」といった、
プラスアルファの提案が喜ばれます。

◇フォローアップ・信頼構築 
参画後もエンジニアと定期的にコンタクトを取り、状況を確認。 
クライアントとも継続的にコミュニケーションを取り
「次もあなたにお願いしたい」と言われる信頼関係を築きます。

※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 「ノルマ」ではなく「利益」を追う。成果はダイレクトに還元。

当社が大切にしているのは、既存顧客との深い信頼関係と、そこから生まれる利益です。生み出した利益は会社に留保せず「利益還元制度」を通じて社員に還元します。チームで目標を達成し、その成果を分かち合う。「頑張った分だけ給与が増える」というシンプルな喜びを、ここで実感してください。入社1年目で年収500万円、リーダー職で年収600万円以上も十分に射程圏内です!

POINT02 IT未経験から「市場価値の高い営業」へ。

入社後はITパスポート相当の基礎知識から学べる研修を用意。現場でも、エンジニア出身の先輩や技術者がしっかりサポートします。むしろ重要なのは、専門用語を知っていることよりも、「相手が何を求めているか」を汲み取る力。異業界で培ったあなたの対人スキルこそが、AI時代にも代替されない最強の武器になります!

アピールポイント

教育制度について

\「モノを売る営業」から、「人を活かす営業」へ/
不動産をはじめ、有形商材の営業経験を持つ先輩たちも、今では第一線で活躍しています。スペックや価格ではなく、「この人なら任せたい」と思ってもらえるかどうか。営業としての本質的な力が、より試され、磨かれる仕事です。

【成長をサポートする環境】
・ITパスポートなど、基礎知識を学べる研修制度
・現場のエンジニアとの積極的なコミュニケーション

気になる

シンプル応募

募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません。

給与

★年収600万円以上も可|月給342,000円~455,000円+賞与年2回

※経験・スキルを考慮の上、決定します
※上記金額には固定残業代(40時間分・80,000円~114,000円)を含みます。超過分は別途全額支給します
※試用期間3ヶ月間あり(期間中の雇用形態・給与・待遇に差異はありません)

勤務地

★リモート相談可|日比谷線「小伝馬町」駅&総武線「馬喰町」駅から徒歩5分以内のオフィス|転勤なし
本社:東京都中央区日本橋小伝馬町15-17 ASK日本橋ビル5階
┗基本的に出社となりますが、状況に応じてリモートワークの相談も可能です!

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅より徒歩4分
JR総武線「馬喰町」駅より徒歩5分
【転勤の可能性】
転勤はありません。
【勤務地一覧】
・東京都中央区日本橋小伝馬町15-17 ASK日本橋ビル5階

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

\20代~30代活躍中!第二新卒の方やブランクがある方も歓迎♪/
◆法人営業のご経験がある方(年数や業界は不問)
◆学歴不問

━★こんな方にピッタリ!★━
・自分の営業力を、より成長性の高い業界で試したい方
・顧客と深く向き合い、感謝される仕事がしたい方
・成果に見合った正当な報酬を得たい方
・チームで目標を達成することに喜びを感じる方

【あると望ましい経験・能力】
必須ではありませんが、人材営業・IT営業・SES営業などのご経験がある方はより即戦力としてご活躍いただけます!

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
平均残業時間(全社)17.6時間

休日休暇

<年間休日125日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 ※取得率は82%です!
■産前・産後・育児休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(1月・7月/昨年度支給実績2回)
■通勤交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業代超過分を追加支給)
■従業員持株制度
■社員紹介制度
■社員表彰制度(1月)
└2023年評価従業員実績:54名(最高支給額100万円)
 社員の約半数が支給対象です。
■結婚・出産祝い金支給
■お歳暮ギフト(年末に支給/1万円相当)
■社員旅行(年1回)
■社内イベント(バドミントン、卓球、マラソンなどのスポーツイベント)
■バースデープレゼント
■時短勤務制度
■本社オフィス敷地内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材担当有森より

【経験やスキルを正しく評価する】【女性も働きやすい環境を作る】ということを大事にしている同社。取材で感じたのは、一人ひとりを大切にする温かい文化でした。ノルマに追われず信頼関係を築く営業スタイル、自由にアイデアを発信できる風土、利益を社員に還元する制度、社会貢献活動の寄付先をみんなで決める民主的なカルチャーなど、社員全員がのびのび働ける同社は、心からおすすめしたい職場です♪

社員の方にインタビューしました

“物件ありき”から、“人ありき”の営業へ。
前職は不動産営業。物件の良いところも悪いところも全部紹介して
信頼を勝ち取るスタイルでやってきました。
でも、どこか「結局、物件ありきなんだよな」という物足りなさがあったんです。
今は、IT業界で人材営業をしていますが
“モノ”じゃなくて“人”を扱うから、正直めちゃくちゃ難しい。
お客様の本音を引き出して、エンジニアの希望も聞いて
両方にとってベストな提案を考える。
でも、だからこそ面白いんです!
“物件ありき”から、“人ありき”の営業へ。
▽▽▽▽
ライフイベントがやってきて
産育休に入るとき、正直すごく不安だったんです。
でも、そのときお客様から『あなたがいなかったらどうしよう』って言われて…。
信頼関係をしっかり築いてきたからこそいただけた言葉だな、と感じました。
自分の存在や働きが認められている実感があって、
もう、本当にうれしかったです。
だからこそ、仕事がますます楽しく感じられるんだと思います!
▽▽▽▽

会社概要

みんなで未来をつくる――ICTで社会に貢献する会社。ICTの力で、人と社会の未来をひらく企業へ。

社名「みんなの未来」には、社員・お客様・パートナー・地域社会など、関わるすべての人と協力しながら未来を創るという想いが込められています。2011年の設立以来、ICTの力で人や社会に貢献し続けてきました。IoTやAIが進む“第四次産業革命”の時代。ICTは暮らしやビジネスを大きく変えています。だからこそ私たちは、知恵と力を合わせ、誰もが前向きに進める未来をともにつくっていきます。

みんなで未来をつくる――ICTで社会に貢献する会社。ICTの力で、人と社会の未来をひらく企業へ。

会社名

みんなの未来株式会社

事業内容

◇ソフトウェア受託開発、請負開発及び販売業務
◇システムエンジニアリングサービス事業
◇オフショア開発・管理事業
◇IoT、ビッグデータ、顔認識、VRなど製品開発及び販売業務
◇ERP開発・導入サービス
◇クラウド構築・導入サービス
◇インフラ構築・保守サービス

設立

2011年(平成23年)1月

資本金

3,100万円

売上高

日本本社:26億円

従業員数

日本本社:150名

代表者

代表取締役社長 李 遠軍

復帰率の高さは、個人のスキルが尊重されている証。互いに支え合う風土が根付いています。
復帰率の高さは、個人のスキルが尊重されている証。互いに支え合う風土が根付いています。
ブランクをお持ちの方も大丈夫◎お気軽にご応募ください!
ブランクをお持ちの方も大丈夫◎お気軽にご応募ください!
有給取得率82%&連休取得もOK!メリハリある働き方ができます◎
有給取得率82%&連休取得もOK!メリハリある働き方ができます◎

応募・選考

選考プロセス

\肩肘張らず、まずは話してみませんか?+./
気になること、聞きたいことをざっくばらんに聞いていただいて構いません。
一歩踏み出す、そのきっかけにしてください◎

‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接2回

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

みんなの未来株式会社
〒 103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町15-17 ASK日本橋ビル5階
担当者 / 採用担当
tel / 03-5829-9519

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