仕事内容
＼初めてでもOK！チャレンジしてみたい方大歓迎／
◆賞与年2回＆昇給年1回
◆完全週休2日制（土日）
◆定時で帰れる
◆ノルマなし！
◆営業スタイルは自分に合った方法で
◆服装・髪型・ネイル自由
自社ブランドのレディースアパレルを
小売店や量販店などのお客様にご提案します。
入社後は、研修からスタート。
・ブランドで取り扱う商品知識
・商品がお店に届くまでの流れ
・申込書や納品書のやり取り
など、営業をする上で抑えたい専門知識を
ゼロから習得していただけます。
研修終了後は、先輩社員がマンツーマンでフォロー。
多くの方は3カ月から半年かけて独り立ちをします。
研修後に担当するのは、先輩から引き継いだお客様。
先輩のサポートを受けながら、
提案方法や成約後の流れを少しずつ覚えていきます。
【具体的なご提案方法】
★既存のお客様（メイン）：サンプルやカタログ、タブレットを見せながらご提案
‐新規のお客様：お電話やメール、お店に立ち寄るなど、自由に提案できます
‐展示会（月1回 開催）：実物を見ながら新作・セール商品のご案内
既存のお客様がほとんどなので、営業職が初めての方でもチャレンジしやすいのがポイントです。
雇用企業に応じて取り扱いブランドが異なりますが、
ご提案方法は共通しています。
≪取り扱いブランド≫
‐★グロリア株式会社（積極採用中）
グループで唯一、洋服以外にもバッグや靴、傘などの雑貨や生活雑貨を取り扱っています。
‐カプリ株式会社
洗練されたシンプルさを大切にし、カジュアルな洋服を展開しています。
‐ワーゲン株式会社
ECサイトに強みがあり、トレンドを意識し、デザイン性にこだわったモノづくりをしています。
‐ノンノ株式会社
お花の刺繍やチェック柄など優しいデザインが特徴です。
※上記いずれかのブランド運営企業での雇用となります。
ご希望のブランドをお知らせください。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
ご提案するのは“お店で売る商品”が欲しいお客様。
こちらから提案する前に「新作サンプルが見たい！」と
ご連絡いただくこともあります。
幅広い商品ラインナップに加えて確かな商品力があるため、
営業未経験でも“商談に行けば成約できちゃう”のが当たり前です♪
独り立ち後も、困ったことがあれば
先輩社員や上司に相談がしやすい職場環境が、当社の魅力の一つ。
個人でなく、店舗のみんなが一丸となって目標達成を目指します。
アピールポイント
≪初めてでも安心！フォロー体制あり！≫
◆OJT研修
先輩社員とマンツーマンで、商品知識から営業方法まで学んでいきます。業務に慣れてきたら、先輩社員から既存のお客様を引き継いでいくスタイルです。新規のお客様への営業についても最初は先輩社員と一緒に行うので、未経験でも安心！
3カ月から半年で独り立ちする方がほとんどです。本人のスピードに合わせてできるようになるまで先輩社員がフォローします！
気になる
