仕事内容
☆スキルと経験に合わせた研修カリキュラム☆年齢の近いメンターがいて安心◎☆未経験スタートの社員多数活躍中☆リモート勤務可能☆家賃、住宅ローンの20%を毎月支給☆年間休日132日
*未経験&第二新卒OK!
*1~6ヶ月間の研修をご用意◎
*ITやインフラの基礎から学べる
*メンター制度あり&チーム参画
\入社後の流れ/
<1>1~6ヶ月の基礎研修
「開発とインフラの違いって?」
「お仕事の流れは?」
「何の資格から勉強すればいい?」など、
基本的なことからお伝えします◎
<2>デビューを見据えた実践研修
資格取得に向けた勉強をはじめ、
サーバーやネットワークといったインフラ分野の
基礎の基礎から研修を行います。
プロジェクトに合わせた内容のため、現場に出ても安心です!
<3>まずは簡単なお仕事から!
はじめは、テストや運用、データ作成といった、
簡単なお仕事からお任せします。
当社の先輩と同じプロジェクトに参画できるため、
困ったときもすぐに相談ができます◎
※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務
仕事の魅力
前向きな気持ちを持つ方を全力でサポートする風土がある当社。
■メンター制度
■社内勉強会
■リーダー研修
■管理職研修
など制度も充実しています!また、基本的にはチームで案件に参画するため、安心して業務を進めることが可能◎人柄を重視した採用を行っているので、どの先輩社員も物腰が柔らかく親身になってくれる人ばかりです。
さらに、今年新たにはじめた【IT教育事業】へのチャレンジも可能◎これまで多くの未経験者を育ててきた代表が立ち上げた新事業において、エンジニアをめざす方々に向けて、研修や講義を行う≪ITトレーナー≫にキャリアチェンジすることもできます♪
ちょっと嬉しい福利厚生から、働きやすい就業環境まで、長く働き続けたい環境を追求している当社。新しい制度に社員の意見が組み込まれることもあるんです♪また、女性エンジニアがグループ全体で6割を占めており、“女性に選ばれる働きやすさ”があります!
◆住宅手当/家賃、住宅ローンの20%を毎月支給
◆有給休暇は1時間単位で取得OK
◆年間休日132日(有給取得促進5日含む)
◆残業月平均10時間41分
◆在宅勤務手当あり
◆社員紹介制度最大100万円
◆3大バースデー制度
└誕生月に金券5万円+休暇1日
└勤続1年毎に5万円
└好きな月に金券2万円



