人事アシスタント｜未経験歓迎*残業ほぼなし*土日祝休み*賞与年2回

正社員

試用期間中の雇用形態に差異なし

月給19万円+職能給0円～50,000円（能力・経験により決定）＋賞与年2回
※昇給(年1回：4月)、賞与(年2回：6月12月)、退職金(在籍3年以上)、通勤交通費支給(上限3万円)など手当充実
※残業代は全額支給します
※試用期間3ヶ月と本採用後の給与・待遇・雇用形態に差異はありません。
※残業代は全額支給。所定労働時間8時間を超えると1.25割増で残業代を支給します。

★「千葉中央駅」徒歩約1分★
千葉県千葉市中央区本千葉町1-1　日土地千葉中央ビル10階

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】

■京成「千葉中央駅」徒歩約1分
■JR「千葉駅」徒歩約10分
■千葉都市モノレール「葭川公園駅」徒歩約5分

＜未経験歓迎★学歴不問＞
・基本的なビジネスマナーやPCスキルをお持ちの方

【あると望ましい経験・能力】

＜こんな方、歓迎します＞
・成長意欲があり積極的にチャレンジできる方
・円滑なコミュニケーションができる方
・プライベートと両立して無理せず働きたい方

9：00～18：00（実働8時間）

【昼休憩は12時～13時】
※小学6年生以下のお子さんがいる場合は早出出勤可
┗（例）8：30～17：30　※昼休憩12：00～13：00

【残業について】

残業はほとんどありません！
メリハリをつけて働けます♪

【年間休日125日】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇・夏季休暇・冬季休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■有給休暇 (初年度半年後10日)

【産休育休活用例】
産休取得後100％復職して、今も活躍中です！
結婚、出産などライフイベントを経ても長く働ける環境があるので、ご安心ください◎

【産休育休活用例】

産休・育休の取得率・復帰率はともに100％！

復帰後は『未就学児童育児支援制度』をご用意しており、
未就学児のお子さんがいらっしゃる場合は30分の早出出勤OK！

また小学1年生～小学6年生3月までのお子さんがいらっしゃる場合は、
申告があれば30分の早出出勤可能です。

■給与改定年1回（4月）
■賞与年2回※過去実績1.5ヶ月分（業績・人事評価による）
■社会保険完備
■通勤手当（月3万円上限）
■時間外手当
■退職金制度
■中小企業退職金共済制度加入
■ウォーターサーバー/電子レンジ/冷蔵庫完備
■会員制リゾートクラブ施設優待制度
■健康診断受診日は半日分の特別休暇付与
■雇入れ時健康診断と定期健康診断は会社負担
■未就学児童育児支援制度
■以下の福利厚生を選択可能
└『ベネフィットステーション』／『iDeCo（個人型確定拠出年金）』／『バースデイ・プレゼント』
■オフィス内完全禁煙

株式会社プロエイム

・建設業並びに建設工事の企画・調査・測量・設計及び監理事業
・労働者派遣事業（建設業界・プラント業界　各エンジニア／同業界・事務系専門）
・有料職業紹介　（建設業界・プラント業界　各エンジニア／同業界・事務系専門）
・太陽光発電システム・風力・水力等エネルギー装置等販売及び設置・保守管理事業
・太陽熱温水システム販売及び設置・保守管理事業​
・蓄電池販売及び設置・保守管理事業
・発電事業及び電気、蒸気その他エネルギーの供給に関する事業
・機械・器具これらの部品修理、据付工事請負・賃貸借及び管理事業
・不動産売買に関する業
・不動産仲介及び媒介に関する業　ほか

＜許認可一覧＞
一般労働者派遣事業　厚生労働大臣許可番号　　　  派12-300336
有料職業紹介事業　　厚生労働大臣許可番号　　　 12-ユ-300213
建築一式　　　　　　　　　千葉県知事許可　　特-27 第50326号
電気工事業　　　　　　　　千葉県知事許可　　　 特-1 第50326
一般及び自家用電気工作物　千葉県知事届出　　　　第290077号
千葉県屋外広告業登録　　　　　　　　　　　　　　第171898号
​​​宅地建物取引業者免許証　　千葉県知事（１）　　　  第18770号
​​​登録支援機関特定技能　出入国在留管理庁許可　   19登‐000646

2008年7月11日

代表取締役　松本 忍

https://www.proaim2.co/