仕事内容
◆5件に3件が成約
◆トークマニュアル完備
◆9割が未経験からのスタート
◆座学研修+OJT研修あり
■どんな仕事?
法人のオフィス環境づくりをサポートするために
3つの商材をお客様の課題に合わせて
組み合わせてご提案します!
<1>助成金サポート(成約率60%超・最も取り組みやすい商材)
<2>オフィスインフラ(ネット環境の構築)
<3>エネルギーコンサルティング(電気代削減の提案)
─────────────
★成約率が高い理由
─────────────
■助成金サポートはお客様の興味を引きやすい
■トークマニュアル完備で、未経験でもスムーズに提案できる
■個人の達成だけでなくチーム全体の達成を目指す文化
■チームの案件をサポートすると、自分のインセンティブにも直結
◎需要の高いサービスだからこそ、成約率は60%超えです
─────────────────────
★日常生活にも活きる知識が自然と身につく
─────────────────────
■助成金の知識 → 個人向け補助金の活用にも
■電気代の仕組み → 家庭の節約にも
■ネット環境の知識 → Wi-Fiトラブル解決にも
*インスタグラムも更新中!日々の雰囲気をチェック♪
https://www.instagram.com/lukes_inc/
(変更の範囲)上記を除く当社関連業務
仕事の魅力
成約1件につき利益の10%をインセンティブとして支給。
月の平均支給額は5〜45万円と高水準です◎
───────
▼先輩の実例
───────
★Aさん(前職:アパレル販売 / 25歳)
入社時年収350万円 → 2年目で600万円にUP!
★Bさん(前職:営業職 / 27歳)
入社時年収450万円 → 3年目で1000万円にUP!
◆座学研修(入社1週間目・案件進行に合わせて随時)
└ビジネスマナー・商材知識・営業の基礎・ヒアリングスキル
◆柔軟なOJT
└先輩と同行しながら実務を習得(期間の定めなし)
└2〜3ヶ月目から「1人で試したい」という希望も通る
└早ければ4〜5ヶ月目には1人で商談デビュー
└独り立ち後も「先輩同行依頼」がいつでもできる
─────────────
■社内の雰囲気
─────────────
■前職はアパレル・飲食・旅行代理店など様々。9割が未経験スタート
■社員平均年齢29歳、管理職層も平均約30歳と若い
■休憩スペースでのランチや外食など、フランクな雰囲気
■産休・育休からの復職実績あり
■結婚・出産後も続けているメンバーが活躍中
アピールポイント
■座学(入社1週間目・都度実施)+OJTで実務を習得
■トークマニュアル完備
■独り立ちのタイミングは個人のペースに合わせて柔軟に対応
└早ければ2〜3ヶ月目から1人で挑戦OK
└独り立ち後も先輩への同行依頼がいつでも可能
■昇格査定は年2回・年齢社歴不問
■管理職層の平均年齢は約30歳
■女性管理職活躍中
■産休・育休からの復職実績あり(現在リハビリ期間中の社員も在籍)
■結婚・出産後も働き続けているメンバーが多数
→ライフステージが変わっても長く活躍できる環境です



