仕事内容
<三菱UFJフィナンシャルグループほか300社以上と取引し社長・役員クラスへの送迎サービスを提供>◆1日に運転するのは2~3時間程◆土日祝休み◆年間休日120日&生理休暇あり◆年齢・転職回数不問◆夜勤・ノルマなし
企業のトップ・役員の方の「専属ドライバー」
としてお客様先に常駐し、送迎を担当します。
タクシーのように毎回違うお客様を乗せるのではなく、
基本的に決まったお客様の送迎を担当します。
都内・神奈川のオフィスや会食先、
ゴルフ場などへの送迎中心で運転ルートや
スケジュールも事前に把握できます。
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◆…お仕事の流れ…◆
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▽準備
当社支給のスマートフォンから
1日の運行スケジュールを確認。
チェックシートに基づいて車両の点検も行います。
▽送迎
1日の運転時間は2~3時間ほどで、それ以外は待機時間。
お客様先の待機室や車内で次の運転に備えて
道調べをしたり、準備をしましょう。
体を休めたり、読書をしたりしてもOK!
▽日報作成
1日の業務内容などをシステムに入力し、お仕事終了♪
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◆…安心感をもって運転できます…◆
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入社後は1週間の座学研修で基礎から学び、
その後は1ヵ月ほどの実地研修で実際のルートや
お客様対応をしっかり身につけられます。
急なトラブルや渋滞時も、
上司である担当責任者や、専任の教育担当がサポート◎
「一人で抱え込まない」「困ったときはすぐ相談できる」
そんな安心感の中でドライバーとして成長できます。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
一日の仕事の流れ
※あくまで一例です
▼08:30 出社。車両の整備・清掃、訪問ルートや道路状況などの確認
▼09:30 お客様の送迎(運転は20~30分。それ以外は待機時間です)
▼11:30 ランチ休憩♪
▼13:30 お客様の送迎(運転は20~30分。それ以外は待機時間です)
▼17:00 帰社。車両確認や日報作成など
▼17:30 お仕事終了! お疲れさまでした☆
仕事の魅力
地方から上京した方や子育てと両立する方、
「最後の転職」として入社した方など、
さまざまなバックグラウンドを持った
20代~50代が活躍中の職場です♪
担当するお客様が決まっているために
毎回知らない人を乗せる不安がなく、
信頼関係を築きながら働ける点は
当社の大きな魅力ポイント◎
入社後にギャップを感じて
退職する人はほとんどおらず、
定着率90%以上の働きやすい環境です!
一人ひとりの希望に合った
働き方ができることも当社の強み。
たとえば、家庭の事情などで
急に休まなくてはならないときは、
上司である担当責任者が、
すぐに代替ドライバーを手配。
「自分が休んだら迷惑をかける」
というプレッシャーを感じることなく、
安心して働ける環境を整備しています。
残業時間や担当先の調整も可能なので、
「しっかり稼ぎたい」
「ワークライフバランス重視で働きたい」
といった希望は遠慮せずにお伝えください♪
アピールポイント
▼1週間の座学研修+約1ヵ月の実地研修
▼独り立ち後も…
上司である担当責任者や専任の教育担当が素早くフォロー◎
道を間違えたり、お客様対応で迷ったりしたら、すぐに連絡を。
実際に「初めての道で迷ったとき、電話一本で
すぐにフォローしてもらえた」という先輩も。
▼さらに、女性ドライバー同士の情報交換や悩み相談の場もあり
「一人じゃない」と思える環境だから、
失敗を恐れずにチャレンジできます◎



