仕事内容
【ライフステージが変わっても輝き続ける】●不二家グループの手厚い福利厚生（住宅手当や家族手当など） ●残業月20h程度＆17時終業でメリハリある働き方 ●産休・育休の取得実績有 ●社割あり
経理業務を軸に、総務・人事などバックオフィス全般を幅広くお任せします。少人数体制だからこそ、お互いの状況を把握しながら、チームワークよく仕事を進めています。
【*- 具体的なお仕事 -*】
・月次、年次決算業務
・仕訳、各種伝票処理
・売掛金、買掛金の管理
・経費精算の処理
・給与計算、社会保険手続き
・庶務業務、社内行事の運営サポート
【*- 先輩によるフォローあり -*】
入社後は、先輩社員とのOJTを通じて当社の業務フローを一つずつ学んでいただきます。落ち着いた年齢層のメンバーが多く、分からないことは気兼ねなく質問できる雰囲気が特徴。徐々に慣れていく中で、ゆくゆくは業務フローの改善や、より効率的な体制づくりへのアイデア出しなども歓迎します。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
17時には定時を迎え、残業も月平均で20時間程度であるため、夕方以降の時間をたっぷり自分のために使えるのが大きな魅力。夕飯の買い物に余裕を持って行けたり、家族との団らんを楽しんだり、趣味の時間に没頭したりと、心身ともにリフレッシュできる生活リズムが整います。住宅手当や家族手当といった待遇も充実しており、ライフステージが変わっても長く働き続けられる安心感があります。
POINT02 ただの「作業者」で終わらないキャリアの幅が魅力当社の管理部門は、会社の屋台骨を支える重要なポジション。日常の経理業務に加え、親会社である不二家との連結決算業務に携わるチャンスもあり、多様なスキル・経験を習得できます。さらに、総務や人事といった周辺領域もカバーするため、管理部門のゼネラリストとして総合的なスキルを身につけることが可能です。また、業務改善などのアイデアも歓迎しており、自分次第でさらなるスキルアップの実現も可能。どこに行っても活躍できるスキルを得られます。
アピールポイント
入社後は、現場の先輩メンバーがOJTで丁寧にサポートします。
まずはあなたの得意な業務や、仕訳・帳票管理といった基礎的な内容からお任せし、当社の事業への理解を深めていただきます。徐々に業務の幅を広げ、自分のペースで独り立ちを目指してください。
気になる
