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世田谷区役所

  • 掲載期間 2026/04/21〜2026/05/18

【世田谷区立小学校の学童スタッフ】6時間勤務*12時20分出勤*ブランクOK

    • 新着
    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 契約社員

<【12:20出勤×実働6h】で無理なく働く!>
小学生の成長を見守り支援をする、世田谷区の学童スタッフ◎

\「午後出勤×実働6h」だから叶う、ゆとりある毎日 /
☆ 平日の午前中は【自由時間★家事も余裕】
☆ 勤務時間はたったの【6時間】
☆ 18:20には【ピタッと定時退勤】
☆ 年間休日はたっぷり【125日】

午前中に家事を済ませたり、
ダブルワーク(副業)をしたりと
時間の使い方はあなた次第!

さらに午後出勤ですが18:20に退勤できるため
「夕飯の準備にしっかり間に合う」
「自分の時間が増えた」と、スタッフからも大好評!
家族や自分の時間も仕事も、
どちらも大切にできる働き方です◎

子どもたちの元気な声に包まれながら、
無理なく、あなたらしいペースで働きませんか?

世田谷区役所
20代~50代の幅広い職員が活躍中!子育て経験や子ども好きを活かせるチャンスです

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

~世田谷区の小学校で、子どもたちの放課後を彩る~
#午後出勤&実働6時間で残業なし!
#20代~50代まで幅広く活躍中!
#子育て経験や趣味がそのまま活きる!
#手厚い人員配置で負担少なめ◎


世田谷区内の小学校内にある学童クラブにて、
主に小学校1~3年生までの子どもたちのサポートや見守りをお任せします。

*主な仕事内容*
□子どもたちの受け入れ・見守り
□学童での遊び(けん玉やベーゴマ、めんこ、ドッジボールなど)
□学童の運営業務(必要書類の作成や備品の管理等)
□保護者対応
□季節行事の企画・運営など

【Q】どんな風に子どもと関わる?
決まった遊びだけでなく、
あなたの「得意」やちょっとした「気づき」が活かせる環境です!

\例えば…/
◎バスケ好きの職員がシュートを教え、夢中になる子が続出!
◎「女の子も楽しめるように」と流行りのキャラクター塗り絵を導入し大盛況♪
◎レゴの傑作を「壊したくない」という思いを汲み、写真に撮って掲示!

また、ドッジボールを企画した際は
「大人に当てたら全員復活!」というオリジナルルールを作るなど、
職員も一緒になって本気で楽しんでいます◎

【Q】正直、仕事の大変なところは?
子どもたちは一人ひとり色々な個性があり、
その一つひとつの個性に合わせた対応が必要になります。
中にはマンツーマンでの見守りやサポートが必要な場合も。
ですが、寄り添った関わりが求められる分、
子どもたちの小さな成長を実感できる、やりがいの大きい仕事です。

(変更の範囲)区の定める業務全般

一日の仕事の流れ

▼12:20|ゆったり出勤&情報共有
 子どもが来る前に「昨日の様子」などを細かく引継ぎ。事務作業もこの時間に!
▼14:30|おかえりラッシュ(ピーク!)
 一斉に帰宅する子どもたちのおやつや外遊びを見守る、一番賑やかな時間です◎
▼16:00|徐々に落ち着く時間帯
 習い事などで帰る子が増え始め、現場も少しずつゆったりモードに。
▼18:20|残業なしで「お疲れ様!」
 子どもを見送って定時退勤。持ち帰り仕事も一切ありません!

仕事の魅力

POINT01 ◆【行政・学校連携ならではの安心感とは?】

小学校の敷地内(教室や体育館)にあるため、
学校の先生と「学校ではこうだけど学童ではこう」と
日常的に情報共有ができ、より深く子どもを理解できます。

また、世田谷区専属の巡回看護師がおり、
アレルギー対応(エピペン等)の研修も実施中。
緊急時は児童課の看護師や児童館の館長などにスグ頼れるため
いざという時のバックアップ体制は完璧に整っています!

POINT02 ◆【午前中フリー!実働6時間のゆとりある働き方】

*平日午後出勤!午前中は家事や趣味に
*実働6時間&副業・ダブルワークもOK
*夏休みの早番シフトなら14時15分退勤も♪
*夕方は子どもが減り、自然と退勤準備へ

無理なく働ける理由の1つが、
施設の規模にもよりますが、1施設あたり5〜20名という手厚い人員配置です。
さらに学生さんなどのサポートスタッフも加わり、
1人ひとりの負担を減らしています。

さらに、夏休み等の長期休暇は朝からのシフト制になりますが、
「実働6時間」は変わらないため、
早番なら14時頃にサクッと退勤できる嬉しいメリットも◎

アピールポイント

教育制度について

▼世田谷区役所児童課が主催する手厚い研修をご用意!▼

・遊びを通じた児童集団への対応研修
・配慮を要する児童の支援研修
・アレルギー児童対応研修 など

さらに、世田谷区専属の巡回看護師がおり、
アレルギー対応の講習も実施。
緊急時は児童課の看護師や児童館の館長などに頼れるため、
いざという時のサポート体制が完璧に整っているのでご安心ください♪

気になる

シンプル応募

募集要項

雇用形態

契約社員

試用期間中の雇用形態の差異はありません。

<再度任用制度について>
会計年度任用職員としての雇用のため(年度ごとの契約)、2027年3月末までの任期です。
※年度ごとの任用となりますが、再度任用制度を整えており、希望と実績を考慮した上で継続して勤務いただくことが可能です。

【正社員登用について】
◎世田谷区の正規職員(常勤職員)へステップアップ可能!
◎毎年15~20名が指導員から常勤職員へ登用されています。

給与

★実働6時間・残業なしで【想定年収350万〜370万円】スタート!
┗無理のない6時間勤務でも、フルタイム並みの収入水準(年収約400万円相当)です。

月給21万3,411円〜22万8,806円

※資格・経験に応じて応募区分が分かれており、それぞれ給与が異なります。
・区分A(保育士・教諭免許等をお持ちの方):月給224,737〜228,806円
・区分B(資格はないが、児童福祉事業に2年以上従事した方):月給215,358〜221,640円
・区分C(資格不問・子どもと関わる経験がある方※高校卒業以上など):月給213,411円
想定年収350万円~370万円
※勤勉手当・期末手当(令和8年度4.9カ月予定)を含みます。
※残業が発生した場合は、時間外手当を100%別途支給します。
※試用期間中の条件の差異はございません

【給与例】
・350万円〜370万円(※令和7年度実績)
★実働6時間でありながら、一般的なフルタイム(8時間換算)で約400万円相当の高水準です!

勤務地

◆東京都世田谷区内の「区立小学校(全61校)」のいずれかでの勤務となります。

※自宅から通いやすい小学校への配属を配慮します。
※転居を伴う転勤はありません。

(変更の範囲)世田谷区立小学校内で変更の可能性あり

【勤務地エリア】
東京都(世田谷区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

<職種・業種未経験、社会人デビュー、ブランクのある方大歓迎!>
■学歴不問
■資格不問
★お人柄を何よりも重視した採用です!
★10年以上働く職員もいるほど長く働けます。

<こんな方も大歓迎!>
★子どもが好きな方
★ご自身の子育て経験を活かして働きたい方
★楽しく働きたい方
★ワークライフバランスを大事にしたい方

*\子育て経験がそのまま「最強のスキル」に/*
子ども同士の喧嘩を優しく仲裁したり、
落ち込んでいる子を励ましたり、
危ない行動を予測して見守ったり…。
子育て経験がある方は、これまでの育児で培ってきた、
「親目線の対応力」と「包容力」が、
そのまま現場で最も求められているスキルに◎

【あると望ましい経験・能力】
※下記に当てはまる方はご経験を活かせます
□保育士・教員・社会福祉士などの資格をお持ちの方
□児童福祉施設での実習・勤務経験がある方
□社会福祉学・心理学・教育学・芸術学・体育学部の卒業者の方
【過去に採用した転職者例】
異業種からの転職者多数!前職に販売や営業、スポーツインストラクター、ホテルマン、CAなど、人と関わるお仕事をしていた方も多くいらっしゃいます。

配属部署

【年齢構成】
20代~50代の幅広い年代の職員が働いております!

勤務時間

☆12:20出勤&6時間勤務
☆18:20きっちり退勤

12:20〜18:20(実働6時間)

<シフト例>
◆月|12:20~18:20
◆火|12:20~18:20
◆水|週休日
◆木|12:20~18:20
◆金|12:20~18:20
◆土|早番(8:15~14:15)

※月〜金/12:20〜18:20
※土曜日・学校休業日(夏休み等)/8:15〜14:15(早番)、10:15〜16:15(中番)など
※月〜土曜日(祝日・年末年始を除く)のうち、原則週5日勤務となります。

【残業について】
原則残業はございません。

★夕方以降は子どもたちが順次帰宅するため、自然と片付けに移行でき、基本的に毎日定時退勤が可能です。もちろん仕事の持ち帰りもありません。

【長期休み(夏休み等)の働き方】
夏休み等は朝8時から子どもたちが来るため、シフト制(早番・遅番)となります。
実働6時間は変わらず、早番であれば14時頃に退勤できる魅力も◎

休日休暇

<年間休日125日!>
■シフト制(年間240日/各月17日~23日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(時間単位での取得も柔軟に対応可能です)
■慶弔休暇
■妊娠・出産休暇
■育児休業(取得・復帰実績あり)
※その他、条例等に規定する休暇制度があります。

待遇・福利厚生・その他

■期末手当(一定の条件を満たす場合)
■勤勉手当(一定の条件を満たす場合)
■交通費(上限月5万5000円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■再度任用制度あり
■正規職員登用実績あり(36歳まで等、要件あり)
■資格取得支援制度あり
■充実した研修制度(アレルギー対応講習、救命講習など)
■服装自由
■敷地内禁煙
■副業OK
┗午前中の時間を使ってダブルワーク可能!
■正規職員へのステップアップについて
┗一定の条件を満たした場合、世田谷区の正規職員へのステップアップにつながる採用試験の受験資格が得られます。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

今回取材をして最も驚いたのは、その「圧倒的な働きやすさ」です。1日の実働は6時間で、残業も持ち帰り仕事もゼロ。さらに、1人ひとりの負担が減るよう、人員配置をしているそうです。そんな職員にやさしい職場だからこそ長く働く方も多く、中には10年以上働く方も。子どもたちの笑顔に囲まれながら、無理せず働けるとても魅力的な職場だと感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

\キャリアパス/
□会計年度任用職員→世田谷区の常勤職員(正規職員)へのステップアップ可能(36歳まで)
□再度任用制度あり。希望と実績を考慮し継続勤務可能
□長く安定したキャリアを築ける環境

reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

子どもたちの成長を支えながら、教育や学校に関わる経験を積める職場だと思います。私は教員免許を持っており、やはり子どもと関わる仕事がしたいと考えて転職しました。新BOPでは学校という身近な環境の中で、子どもたち一人ひとりと継続的に関われる点に魅力を感じています。色々な経験を持った職員が多いので、日々学びながら成長できる職場だと思います。

(女性/中途)

子どもたちの成長を支えながら、自分のこれまでの経験も活かせる職場だと思います。私は子育て経験がありますが、子どもへの声かけや見守り、相手の気持ちを考えて接することなど、家庭で培ってきたことが仕事にもつながっていると感じます。

(女性/中途)

会社概要

地域と共に子どもを育む「世田谷区」

都内最多の人口を誇り、豊かな自然と閑静な住宅街が広がる世田谷区。「子どもが健やかに育つ街」を目指し、独自の放課後事業『新BOP』を展開しています。遊び場と学童クラブを統合したこの取り組みは、学年を超えてのびのび過ごせる安全な居場所として大好評。純粋に子どもと家庭を支える、行政ならではのやりがいがここにあります。

地域と共に子どもを育む「世田谷区」

会社名

世田谷区役所

事業内容

地方行政

設立

1956年

資本金

公共機関であるため、資本金はありません。

従業員数

5000名

代表者

世田谷区長 保坂 展人

地方公務員として安定した雇用のもと働けます!
地方公務員として安定した雇用のもと働けます!
午後出勤ですが、6時間勤務&残業ゼロなので、自分の時間や家族との時間を確保しやすい◎
午後出勤ですが、6時間勤務&残業ゼロなので、自分の時間や家族との時間を確保しやすい◎
20代~50代まで幅広く活躍中!10年以上働く職員も多数在籍しています。
20代~50代まで幅広く活躍中!10年以上働く職員も多数在籍しています。

応募・選考

選考プロセス

\\ここまで読んでくださりありがとうございます!//

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*<選考で重視していること>*
当区の採用において最も重要なのは「福祉の心」です。
「共働き家庭の子どもたちに、家のように帰ってこられる、温かい居場所を作ってあげたい」そんな想いを持っている方も大歓迎。
面接では、ぜひあなたの温かい想いもお聞かせください◎

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【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。

※毎月1日入社と固定となっているため、
 入社希望月の2ヶ月前からの選考となります(例:4月中の応募⇒6月1日入社)。

▼【STEP1】書類選考
※応募後、メッセージが送付されます。
お送りした応募フォームのURLより必要事項をご入力いただき、申請をお願いいたします。

▼【STEP2】面接日の調整

▼【STEP3】面接(1回:対面)
※遠方よりご応募される方の交通費は自己負担となります

▼【STEP4】内定
※面接日・入職時期はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。

問い合わせ

世田谷区役所
〒 154-8504 東京都世田谷区世田谷4丁目21番27号 (世田谷区役所 第2庁舎2階20番窓口児童課)
担当者 / 採用担当
tel / 03-5432-2369

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