仕事内容
★未経験でも月給29万円スタート!
★残業月平均5hでプライベート充実
★入社1〜2年でマネージャーへの昇格実績多数
★完全週休2日制＋特別有給休暇(年12日)あり
まずはシンプルな事務業務からスタートし、業界の知識や仕事の流れを覚えていきます。
【具体的な業務内容】
●データ入力、書類作成・整理
●電話・メール対応、来客対応
●申請書類の作成・管理
●介護職員のシフト作成・調整
【慣れてきたらお任せする業務】
●採用面接などの採用業務
●入社研修の実施サポート
●介護・看護スタッフとの連携調整
★あなたらしい「理想の施設」を、一緒につくっていきませんか？
入社後半年〜1年程度で、適性に応じて施設長見習いへステップアップが可能。病院へ出向き、利用者様の受け入れ可否を判断するといった、より裁量の大きな業務にもチャレンジできます。ゆくゆくは複数の施設を束ねるエリアマネージャーや、本社の総務・人事など、バックオフィスのスペシャリストとしてキャリアを描くことも可能です!
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
当社は従業員の約6〜7割が女性。そのため、性別に関係なく正当に評価され、キャリアアップできる環境が整っています。
「頑張った分だけしっかり評価してほしい」という意欲的な方には、年齢や社歴に関わらず、1〜2年で施設長やエリアマネージャーといった重要なポストをお任せします。実際に、昇進した役職者の男女比はほぼ半々。女性役職者も多数活躍しており、各施設の経営者としてスタッフが笑顔で働けるような環境づくりを実現しています。
産休・育休の取得実績もあり、ライフステージが変化しても働き続けられるサポート体制をご用意。「自分らしさ」を諦めることなく、長期的なキャリアを描けます。
仕事でのキャリアアップはもちろん、プライベートの時間もしっかり大切にできるのが当社の魅力です。
お休みは【完全週休2日制】。希望の曜日を2日間固定で休めるので、予定が立てやすいと好評です。さらに、10日間の法定有給とは別に【特別有給休暇(年間12日)】を付与！公休との組み合わせで連休取得も可能なため、推し活も旅行も楽しめる環境です！
また、業務のシステム化や効率化を進めているため、残業は【月平均5時間程度】と少なめ。定時退社が基本の社風なので、「仕事終わりの自分時間」や「家族との時間」を満喫しながら、メリハリをつけて働けます。
アピールポイント
▼入社初日～2日目
まずは座学研修にて、介護業界の基礎知識や社内ルール、仕事の流れをイチから学びます。
▼3日目～
配属先にて先輩社員と一緒に実務をスタート。書類作成やデータ入力など、簡単な業務から段階的にお任せします。外出業務も必ず先輩が同行するので安心です!
▼半年〜1年後
業務に慣れ適性が認められれば、施設長(マネージャー)見習いとして、採用業務など一段上の仕事にも挑戦していきます。
気になる
