仕事内容
≪働きやすい園で、子どもの成長と向き合える≫
★残業は月5h以下でほぼ定時退社♪
★最大月給31万円+住宅補助最大11.2万円!
★年間休日125日＆半日有休もOK!
★子育てとの両立を応援！ママも活躍中
当社が運営する保育園にて保育業務全般をお任せします!
子どもたち一人ひとりに丁寧によりそう保育を大切にしているため、
職員配置にゆとりを持たせる増員を行うことになりました。
心に余裕を持って子どもたちと向き合える環境です。
＊…担当いただく園について…＊
・小規模認可保育園（0-2歳児）
・認可保育園（0-5歳児）
＊…具体的なお仕事内容…＊
■登園・降園の対応
■お昼寝、食事、歯磨きのサポート
■季節に合わせた制作物の作成
■園内行事の企画・運営
■戸外活動や室内遊びの企画・実施
■保育に関する事務(連絡帳、週案、日案など)
※ICTシステムを導入しているので、フォーマットに沿って簡単・効率的に作成できます!
＊…先生たちの声をご紹介！…＊
・小規模園ならではの良さがあり、
保育士と子どもとの距離がとても近く家庭的な保育園です。
手厚く保育が出来るので、子ども一人一人の成長をしっかりと見守ることができます。
・スタッフ同士協力しあって仕事をしています。
1人で困っているということがないように話し合い、
「助けてほしい」と声に出せる職場だと思っているので安心して来てください！
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
一日の仕事の流れ
下記が園の一日の流れです。
シフト制によりスタッフで協力しながら対応しています。
＜＊1日の流れ＊＞
07：15～ ／登園開始
10：00～／戸外遊び・室内遊び（散歩・水遊び・英語・体操など）
11：30～／お昼の時間（自園調理です）
12：30～／午睡
15：00～／おやつタイム、自由遊び
～18：15／お迎え
18：15～／延長保育(20：15まで）
＜＊年間行事（例）＊＞
春／入園式、子どもの日
夏／水遊び、七夕、夏祭り
秋／運動会ごっこ、ハロウィン、遠足、保育参観
冬／クリスマス会、節分、ひな祭り、お別れ会・卒園式
仕事の魅力
当園では、先生たちの「これやってみたら楽しそう！」という
ワクワクした気持ちを大切にしています♪
例えば、常駐の英語ネイティブスタッフと一緒に歌って踊ったり、
季節に合わせた楽しい工作を企画したり。
「自分の好きや得意」を自由に取り入れられるから、毎日楽しく働けます◎
もちろん「アイデアを出さなきゃ」と
身構える必要は一切ナシ♪
あなたのペースで、子どもたちと一緒に笑顔になれる時間を過ごしましょう！
デイジー保育園では、多くの女性職員がそれぞれのライフステージに合わせて、
無理なくイキイキと活躍しています!
産休・育休の取得率はなんと100％！
現在も姉妹園含め多数の職員が、取得・復帰しています♪
復帰後も、お子さまの成長やご家庭の状況に合わせた
時短勤務制度を活用できるため、
ライフイベントを経て長くキャリアを続けられる環境がしっかりと整っています◎
社歴や年齢に関わらず、一人ひとりの意欲や実績を正当に評価するため
園長や主任などのポジションへのステップアップも目指せます!
「子育てもキャリアも両方大切にしたい!」そんな想いを全力で応援します♪
アピールポイント
【入社後まずは】
園の理念や保育方針、安全管理などの
ルールを学ぶオリエンテーションからスタート!
子どもたちや先輩スタッフと少しずつ仲良くなりましょう♪
【1ヶ月目】
先輩のサポートを受けながら、日々の保育や連絡帳作成などを行います。
【3ヶ月目】
業務に慣れてきたら、保育計画の作成や行事運営にも挑戦!
いつでも相談できるメンターの先輩や
園長先生がすぐそばにいるので安心です◎
* 園内研修
* 外部研修
* キャリアアップ研修
* マネジメント研修
* デイジー保育アカデミー
など、学び続けられる環境を整えています。
職員一人ひとりが「なりたい自分」を実現できるよう、
会社全体で成長をサポートしています。
「子どもと向き合うことが好き」
「もっと成長したい」
「将来的にはリーダーや園長にも挑戦したい」
そんな想いを持つ方が、自分らしく活躍できる環境があります。
一般保育士からスタートし、
リーダー保育士、主任保育士、園長、さらには本部スタッフへと
ステップアップするキャリアパスが明確に整備されています!
子どもたちへの関わりはもちろん、
チームへの貢献や保護者対応、園運営への参画など、
多面的な視点から評価を実施。
年齢や職歴に関わらず、職員一人ひとりが目標を持って成長できるよう、
定期的な面談や振り返りを通じてキャリア形成を支援しています。
気になる
