仕事内容
＊服装髪色ネイル自由
＊専門的スキルが身につく職場
＊年休123日・土日祝休み
＊マニュアルあり・サポート充実
＊福岡・転勤なし
クライアント企業（従業員）に関する各種手続きの
進行管理やオペレーションをお任せします。
事業会社で培った人事・労務の基礎知識を存分に活かせるポジションです。
■手続き部門(各種申請関連)
・入退社や扶養変更などの従業員に関する各種手続きの進行管理
・給付・労災・事業所手続きなどのオペレーション
・年度更新や定時決定などの年次業務のスケジュール管理・運用サポート
1つのクライアントに対して2名以上のチーム体制で担当します。
日々のやり取りはチャットが中心で、
紙の書類対応などで出社する日もありますが、
月の50％までは在宅勤務が可能。
また、忙しい時期（年末調整など）と閑散期で差があり、
閑散期にはほとんど残業が発生しない月もあります♪
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
事業会社の人事部門で働いていると、
「これって自社独自のルールなのか、
それとも一般的なルールなのか」
判断が難しいことはありませんか？
シロロクでは、クロロク社労士法人と連携しながら
複数のクライアント企業の手続きを担当するため、
「どこの企業でも通用する、正しい労務知識」が
自然と身についていきます。
年間休日123日に加え、企業型DC（確定拠出年金）や
資産形成を支援するトラノコ・マネーフォワードMEの利用料負担など、
将来を見据えた福利厚生も充実しています。
さらにオフィスには自由に使えるコーヒーメーカーも完備！
日々の働きやすさだけでなく、
社員の生活基盤や将来の安心までしっかりサポートします。
アピールポイント
入社後約3ヶ月間は、教育担当者が
OJT形式にてサポートします。
頻度の高い業務から順番に丁寧にレクチャーし、
発生ベースで難しい業務も一緒に対応。
独り立ち後も困ったことがあれば相談できる環境なので、
人事労務の実務経験がある方なら安心してスタートできます◎
気になる
