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社会保険労務士法人スマイング 給与計算スタッフ*ブランクOK*資格不問*フレックス制*30代40代活躍の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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社会保険労務士法人スマイング

  • 給与計算スタッフ*ブランクOK*資格不問*フレックス制*30代40代活躍

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    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

*子どもの成長に、あなたの成長を重ねられる*
フレックス制&年休130日の職場で給与計算スキルを磨く

◆フレックス制で働く時間を自由に調整
◆年間休日130日&土日祝休み
◆有給取得率ほぼ100%
◆京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩3分

IT業界を中心に幅広い企業の
人事労務を支えるスマイング。

安定した法人基盤が整っているからこそ、
これまでの給与計算経験を活かして
腰を据えたキャリアを歩めるのが魅力です!

「子育てしやすい職場で働きたい」
「でも、給与計算スキルも更に伸ばしたい」
当法人であれば子育てと両立しながら、
専門性を伸ばすことができます◎

安定した環境で、ライフイベントを経ても
長く活躍できるキャリアを、
ここから始めませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*社労士資格は不問/一般企業からの転職歓迎*
■期限なしの時短勤務あり
■有給取得率ほぼ100% 
■フレックスタイム制


社会保険労務士法人スマイングにて、クライアント企業の給与計算業務をお任せします。

*≪具体的な仕事内容≫*
◆勤怠データ・変動リストの受領〜集計
◆給与計算(MFクラウド/弥生/freee/給与奉行などを使用)
◆チェック、ファームバンキングデータ作成、納品
◆月額変更届/算定基礎届/年度更新/年末調整 など

1人あたり5〜10社を担当。基本的に担当企業は固定されるため、少しずつ仕事の進め方に慣れていけます◎

*≪効率的に仕事を進められる環境≫*
やり取りは電話ではなくSlackやメールが中心。自分のペースで業務に集中でき、記録も残るためミスや行き違いが起こりにくい環境です。

*≪30〜50代女性が多数活躍中≫*
家庭・育児と両立する方が多数在籍。分からないことも気軽に先輩に相談できる環境です◎

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 *フレックス&有給ほぼ100%*自分のリズムで働ける社労士法人

■フレックスタイム制
■残業月平均5時間程度&基本18時半退社
■土日祝休み/年間休日130日
■有給取得率ほぼ100%
■土日と繋げた連休取得もOK
■京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩3分の好立地
■資格取得支援あり(社労士資格チャレンジも歓迎)

働きやすさを大切にした環境と充実した制度を整えています。「長く安心して働きたい」「メリハリをつけて働きたい」そんな方を歓迎します♪

POINT02 給与計算経験を"活かす"だけではなく"広げられる"

当社では1人が5〜10社を担当し、勤怠取込・計算から月変・算定、年末調整まで、様々な工程を経験できるのが魅力。これまで経験が無い業務は先輩社員が丁寧にフォローするため、安心してスキルアップができます。

現在活躍中のスタッフからも「前職より扱える業務の幅が確実に広がった」「複数の給与計算ソフトを使い分けられるようになった」との声が。当法人だからこそ、あなたの市場価値を更に伸ばせます。

アピールポイント

教育制度について

入社後は、あなたの経験やスキルに合わせて業務を引き継いでいきます。まずは当法人のやり方や、担当するクライアントの特性、使用する給与ソフトの操作方法などを先輩社員が丁寧にお教えします。
1人で一連の作業ができるようになるまではしっかりサポートしますし、独り立ち後も、分からないことやイレギュラーな事態が発生した際は、すぐに周りの先輩に質問・相談できる環境なので安心してください。

募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態の差異はありません

勤務地

■京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩3分
■転勤なし

東京都渋谷区幡ケ谷2-14-9 ヤナギヤビル4階

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
■京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩3分
【勤務地一覧】
・東京都渋谷区幡ケ谷2-14-9 ヤナギヤビル4階 最寄駅:幡ケ谷駅

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

■30代・40代活躍中
■ブランクOK
■社労士資格が無い方でもOK!

【必須要件】
・給与計算の経験がある方
└一般企業での経験でも問題ございません◎

「子育てしやすい環境に転職したい」
「社労士事務所でスキルアップしたい」
そんな想いを持った方にピッタリな環境です。

勤務時間

■フレックス制
■残業月平均5時間程度(※一部繁忙期を除く)

【フレックス制】
標準時間:10時00分〜18時30分
(コアタイム10:30~15:00|フレキシブルタイム8:00~22:00)

*ご家庭の状況に合わせて勤務時間は調整*
6時間勤務など時短で働くことも可能です!詳しくは面接時にご相談ください。

休日休暇

■年間休日130日&土日祝休み

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(取得率はほぼ100%)
└6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
■産前産後休暇
■育児休業

待遇・福利厚生・その他

■フレックスタイム制
■電子申請・クラウドツール
■通勤手当(実費支給/上限3万円)
■昇給あり
■賞与あり
■社会保険完備
■屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

【子どもの年齢問わず時短勤務OK】【フレックスタイム制】【有給取得率ほぼ100%】など、働きやすい環境が整う同社。特に子育てを経験してきた社員が多く在籍しているため、"お互いさま"の空気が自然に醸成されているのが印象的でした。日々周囲が快くフォローし合える雰囲気があり、安心して仕事と子育てを両立できる環境です!

会社概要

IT企業のクラウド運用も、人事労務も。幅広い専門性が私たちの強み

私たちは、1999年設立の社会保険労務士法人スマイング。"人事労務のホームドクター"をコンセプトに、社労士顧問、就業規則、給与計算アウトソーシング、人事制度設計、研修プログラム、労務監査など、企業の"人"に関わるあらゆる課題に伴走してきました。
特にIT業界のクライアントに強みを持ち、26年以上にわたって積み上げてきた安定した法人基盤が私たちの強みです。

IT企業のクラウド運用も、人事労務も。幅広い専門性が私たちの強み

会社名

社会保険労務士法人スマイング

事業内容

社労士事務所として「人事労務のホームドクター」をコンセプトに企業が抱える人事・労務のさまざまな課題に一緒に取り組み改善いたします。

■社労士顧問
■就業規則
■労務監査
■社会保険手続きアウトソーシング
■人事制度
■研修プログラム
■36協定
■給与計算アウトソーシング

設立

平成11年(1999年)1月1日

資本金

300万円

従業員数

19人(うち女性:17人、パート:2人)

代表者

成澤紀美

時短勤務など子育てしやすい環境が整っています!実際にママ社員も多数在籍中です。
時短勤務など子育てしやすい環境が整っています!実際にママ社員も多数在籍中です。
京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩3分!会社へのアクセスも良好です◎
京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩3分!会社へのアクセスも良好です◎
土日祝休みに加えて有給も取得しやすいのがポイント!プライベートを大切にできます。
土日祝休みに加えて有給も取得しやすいのがポイント!プライベートを大切にできます。

応募・選考

選考プロセス

【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】面接基本1回
※U・Iターンをご検討している方は対面面接前にオンライン面接が可能です。
▼
【STEP3】内定

◆平日は20時頃まで面接対応可能です
◆書類選考は7日程度お時間を頂いております
◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

※ご提供いただいた個人情報(書類・データ)は採用活動のみに使用し、その後適切に管理します。
また、法令に基づく場合などを除き、ご本人の同意なく第三者へ開示・提供することはありません。

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    働く環境

    2026年07月時点
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 89 %

    有給取得率

    データの説明

    72%

    100%

    全国平均
    当社

    社会保険労務士法人スマイング

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